学校法人

クラス担任・学校運営/エリア職

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

【業務内容】

幅広い業態に渡り「その道のプロ」を目指す生徒たちが在籍。生徒を支えるため、クラス担任として以下の業務をお任せします。

●広報

・オープンキャンパスの企画・運営(来校者への説明など)

・地方での学校説明会

・DM発送(入学者が増えるような施策を実施)

●教務

※実務の指導は専門の講師が担当します

・クラス担任、HR(連絡事項の共有、出欠管理、生徒面談など)

・実習指導(パソコンやプレゼンテーション、就職指導などの授業)

※生徒は一クラスあたり約30~40名です

●行事運営

・学内イベントの企画(姉妹校合同の体育祭などの運営・進行管理)

・運営補助

●就職サポート

・キャリア教育(面接指導・履歴書添削など)

・企業訪問(生徒の希望にかなう企業の求人を開拓)

【配属】

※職種・部門に対する希望と適性を考慮し配属を検討します。

【この仕事の魅力】

・担当した学生たちが卒業し社会で活躍することが、この仕事の大きな喜びのひとつです。

・年に二度社員が自らのアイデアを提案できる制度があります。社員が新しいコースの新設提案をしたり、業務効率化システムの導入を提案することが出来ます。

経験・資格

【MUST】

下記のすべてに該当する方。

・正社員での勤務経験がある方

・教育、人の育成に関心をお持ちの方

・営業経験、店舗運営等、対外折衝を必要とする仕事の経験がある方

【WANT】

以下の経験・スキルをお持ちの方歓迎

・社会人経験が3年以上ある方

・高等学校教員免許をお持ちの方

・業務に関わるチームマネジメント経験がある方

・リーダー経験や新人・後輩の指導・育成経験がある方

・IT企業における就業経験やITまわりの見識がある方

【期待する人物像】

・教育、人の育成に関心をお持ちの方

【学歴】

・専門卒以上


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
専門学校/高校/大学/地域広報室/日本語学校での勤務になります。
勤務地は下記エリアよりご選択いただけます。ただし、数年の勤務後には希望したエリア区分内での異動の可能性があります。
北海道札幌市/群馬県高崎市/栃木県宇都宮市/埼玉県さいたま市(大宮・川越)/東京都文京区(本郷・湯島)、東京都豊島区(池袋)、東京都足立区(綾瀬)、東京都墨田区、東京都立川市/千葉県千葉市/神奈川県横浜市、神奈川県小田原市/茨城県水戸市/愛知県名古屋市/静岡県静岡市/大阪府大阪市/兵庫県神戸市/奈良県天理市/京都府京都市/広島県広島市/熊本県熊本市
【勤務エリアの注意点】
群馬、栃木、茨城、静岡、京都、奈良、熊本は高校教員免許が必須となります。
【エリア区分】
下記より選択いただいた区分内で異動あり
北海道/関東(茨城県、東京都、千葉県)/関東(東京都、埼玉県、群馬県)/関東(東京都、埼玉県、栃木県)/関東(東京都、埼玉県、千葉県)/関東(東京都、埼玉県、神奈川県)/関東(東京都、神奈川県、千葉県)/関東(東京都、神奈川県、静岡県)/愛知県、静岡県/関西(大阪府、兵庫県)/関西(大阪府、京都府、奈良県)/広島県/福岡県、熊本県
年収
400万円~500万円
Recruiting No.
02006341000019

企業情報

社名
学校法人
事業内容
医療秘書、歯科アシスタント、介護福祉士、保育士、スポーツインストラクター、ビューティーアーティスト等の養成

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 世界各国でエネルギー開発・供給プロジェクトに挑戦し、ガスだけでなく、発電事業も急成長しています。

      大阪ガス株式会社
      人事部 採用育成チーム 副課長 片岡 聖美氏
    • これからの社会が必要とする「人材」とは? あるべき姿を考え、提案し、自らその一員となれ。

      株式会社リクルートキャリア
      コーポレートスピリット推進部 就職Shop推進部 部長 木村 樹紀氏
    • 女性マーケティングやソーシャルメディアのノウハウを提供し、より消費者に届き易いプロモーション活動を。

      トレンダーズ株式会社
      取締役 郭 翔愛 (かく さんえ) 氏
    • 高い専門性を持った技術屋が自分のスキルを磨きながら、楽しんで仕事に打ち込める環境です。

      株式会社リクルートテクノロジーズ
      執行役員 CTO 米谷 修 氏
    • 人生をより豊かにする為に、新たな事業を生み出していきます。

      株式会社リクルートマーケティングパートナーズ
      企画統括室 人事総務部 人事グループ グループマネジャー 服部 結花 氏
    • ”日本のエネルギー安定供給の一翼を担っている”という事にやり甲斐を感じている社員は非常に多いです。

      国際石油開発帝石株式会社
      総務本部 人事ユニット 採用・人材開発グループ マネージャー 子安 弘邦 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • 大阪ガス株式会社

      世界各国でエネルギー開発・供給プロジェクトに挑戦し、ガスだけでなく、発電事業も急成長しています。

    • 株式会社リクルートキャリア

      これからの社会が必要とする「人材」とは? あるべき姿を考え、提案し、自らその一員となれ。

    • トレンダーズ株式会社

      女性マーケティングやソーシャルメディアのノウハウを提供し、より消費者に届き易いプロモーション活動を。

    • 株式会社リクルートテクノロジーズ

      高い専門性を持った技術屋が自分のスキルを磨きながら、楽しんで仕事に打ち込める環境です。

    • 株式会社リクルートマーケティングパートナーズ

      人生をより豊かにする為に、新たな事業を生み出していきます。

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