IT×地域振興の事業会社

社内SE/全社IT戦略立案~システム導入担当

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募集要項

仕事内容

●同社グループ全体のIT戦略の立案(課題設定~ToBe検討~計画策定)

●インフラ基盤の刷新、セキュリティ/ガバナンス強化等に向けた各種企画・設計・導入

●上記に係る、関連部署との連携および会議体起案(資料作成含)

*導入・推進面においては、別チームからリソースをアサインすることを想定しており、企画部分を中心にお任せしたいと考えております。

*リーダーとしてご活躍いただいた後、是非マネージャーとして、組織マネジメント等も担っていただきたいと考えております。

【ポジションの魅力】

・会社としてIT投資に積極的であり、新たな仕組みやシステムの導入を含め、様々なチャレンジ機会がございます。

・業務を通じて、日本の地域活性化に貢献していくことができる環境です。

・グループ全体を視野に、様々な事業体に関わっていける醍醐味がございます。

・ベンダーフリーであり、自社にとって最適なソリューションを考え、自ら推進していただけます。

【働き方について】

・残業時間は30h/月以内を想定しています(企画フェーズ等に伴う繁閑あり)

・出社/リモートワークを双方活用しており、現状は週3-4日程度出社しているケースがございます。 

経験・資格

【必須要件】

下記に該当する方を、積極的に募集いたします。

・IT(クラウドサービス、グループウェア、ネットワーク、セキュリティ等)に関する知見をお持ちの方

・現運用上の課題を考え、あるべき姿を描き、システム企画を担っていただける方

・社内各部署との連携や、資料作成等のご経験がおありの方

*事業会社コーポレートIT部門でのご経験や、コンサルティングファーム/SIerでのご経験等、広く募集いたします。

*技術力の高さは不問であり、企画部分の知見がおありの方を歓迎いたします。

(ソリューション/ツールが決まった上での導入支援ではなく、施策検討のフェーズから関わってこられたご経験がおありの方等)

【学歴・資格】

専門学校・短期大学・高等専門学校・大学・大学院卒以上


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都中央区
年収
7,000,000 円 ~ 9,000,000円
Recruiting No.
02006015000207

企業情報

社名
IT×地域振興の事業会社
事業内容
行政ソリューション事業
ひとことコメント
設立10年程でグループ連結売上は100億円を超え、今後さらなる成長が期待される。中途入社の社員が多く、馴染みやすい風土。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • オルタナティブ市場成長の担い手として。個が経験を活かし、チームワークで価値を生み出す運用会社です。

      DBJアセットマネジメント株式会社
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    • 大企業から中堅中小企業まで。 サステナビリティの視点で ビジネスの成長ストーリーを描く。

      株式会社三菱UFJ銀行
      サステナブルビジネス部 業務推進グループ 次長 太田 悟史氏、サステナブルビジネス部 企画開発グループ 次長 小野寺 真理氏
    • 「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。

      三菱UFJ信託銀行株式会社
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    • 世界のスタートアップに投資し、 中長期的な成長に伴走していく。 日本の農林水産業と、食料が育むいのち、 そして地域を元気にするために。

      農林中央金庫
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    • 世界No.1の実績を持つM&A総合企業として、地方創生から日本の新たな成長を支え続けたい。未経験者も3年で高い成長実感が得られます。

      株式会社日本M&Aセンターホールディングス
      代表取締役社長 三宅 卓氏
    • 長期融資、投資、アドバイザリー。3つの金融スキームを組み合わせ、世界へ飛躍する企業に伴走します。

      株式会社日本政策投資銀行
      執行役員人事部長 北所 克史氏
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