同社部門では、様々な産業の企業クライアントに人事、経理、法務事務にかかわる管理部門業務のアウトソーシングサービスを日英バイリンガルで提供しています。 ●主に外資系企業向けに下記の業務を提供しています。 ・月次給与計算、賞与計算、退職金計算、年末調整計算、合計表作成 ・源泉所得税に関するアドバイス ・社...

＜求める経験＞ ●外資系企業の人事部、税理士事務所または社会保険労務士事務所にて、給与計算・社会保険に関する実務経験がある方 ●社会保険労務士試験合格者又は受験経験者、税理士(科目合格者含む)又は受験経験者 ●アウトソーシングプロバイダーまたはグループ企業の管理業務シェアードサービスでの勤務経験がある方 ...

800万円～
※資格・経験・能力・前給を考慮の上、応相談

東京都

人事・労務全般における企画・運用～業務改善に至るまで広くお任せいたします。 ＜業務の一例＞ ・人事制度の企画・詳細設計・運用・改善 ・人材採用育成計画の企画・立案・実行 ・エンゲージメント向上施策の企画・立案・実行等の組織開発 ・人事関係諸規則の整備、法令対応 ・組織風土の活性化、労務リスク管理 【魅力...

【必須】 ・大学卒業以上 ・人事・労務の経験(業界不問) ・人事・労務の業務でゼロから仕組みを設計しPDCAサイクルを回した経験 具体的には人事制度企画運用、就業規則作成運用、組織設計人事調整、労務課題対応、人事システム導入運用のいずれかを主導した経験がある方 ・人事領域において複数領域での経験(制度運用＋...

東京都

【具体的な仕事内容】 ・HRビジネスパートナーとして、担当する事業部門の役員・部門長と、事業戦略実現のパートナーとして組織・人材の側面から事業の成長をサポートしていただきます。 ・特に、部門側と共に人材の獲得や育成、タレントマネジメント、組織開発、評価、処遇などのテーマについて、人事部門の他チームと...

【学歴】 ・四年生大学卒業以上 【必須要件】 下方どちらかの経験をお持ちの方 ・人事領域業務経験 ・戦略人事コンサルでの人事関連プロジェクトでの経験 ※人事異動/人員計画策定/人事制度企画/中途採用(部門折衝含)/人事制度運用/労務等の経験を想定しています。 【歓迎要件】 ・HRビジネスパートナーもしくはそれに準...

600万円 ～ 1,100万円

東京都

●首都圏に都市型スーパーを展開する同社の人事部門において、給与計算・社会保険業務業務を中心に担当いただきます。 ●ゆくゆくは部門の責任者となっていただくことを期待しております。 ●給与計算・社会保険業務以外にも、採用・教育や人事制度など、人事の幅広い業務に携わっていただけるポジションです。 【具体的な...

【学歴】 ・大学院、大学卒以上 【必須要件】 以下のいずれかに当てはまる方 ・事業会社での人事・労務経験 ・給与計算、および社会保険業務の実務経験 【歓迎要件】 ・管理職としてのマネジメント経験(業界不問) ・社会保険労務士、第一種衛生管理者免許

500万円～650万円

埼玉県

労務グループの一員として、給与計算・社会保険事務・その他の人事手続き業務や法改正対応、業務設計、フロー構築等をご担当いただきます。 決められた業務を行うだけではなく、効率化・自動化などの業務改革にも取り組んでいただきます。また、チームメンバーの中心的役割として、チームマネジメントや、チームを超えて...

【応募資格(必要な知識/経験/能力)】 ●給与計算業務、社会保険業務の実務経験かつ、下記[1][2][3]いずれかに該当する方 [1]人事給与勤怠システムの構築・運用経験 [2]就業規則改定実務経験あり [3]人事制度構築・運用経験 ●一定のエクセルスキルをお持ちの方(ピボットテーブル/VLOOKは必須) ＜歓迎条件＞ ・チームマネジ...

400万円～600万円

東京都

【業務内容】 (労務) 顧問社労士や業務委託先と連携しながらの労務・給与業務全般を担っていただきます。 ・入退社の手続きと一部入社時に必要となるオンボーディング業務 ・給与計算 ・社会保険手続き ・住民税の管理 ・勤怠管理、健康管理 ・各種労使協定等届出 ・健康診断事務局 (人事企画(尚可)) ・就業規則等の人事...

必須スキル ・自身の役割・目的等を理解し、最後まで自走できる方 ・事業会社での実務経験がある方 ・IPO準備企業にて、外部専門を有する見識者や社内CFOとのコミュニケーションをはかり、労務管理体制を構築したご経験のある方 歓迎スキル ・社会保険労務士資格および衛生管理者資格をお持ち方 ・スタートアップ/ベンチ...

450～800万円

東京都

職務内容 ビジネスプロセスソリューションズ(BPS)とは、日本への新規参入、 または日本での事業拡大を目指す外資系企業に会計税務アウトソース サービスを提供している部門になります。 クライアントは内外大手企業が中心。 国内大手企業に幅広いサービスを提供する業務や、外資系企業に対して英語を 活かす働き方等、ご...

応募資格 【経験】 ・事業会社、給与計算アウトソーシング会社、社労士事務所等での給与計算・社会保険手続きのご経験 ※以下の手続き・業務に熟知している方は尚可 ・電子申請による社会保険手続き ・確定拠出年金・確定給付企業年金の事務手続き ・外国人社員への英語による制度説明 ＜歓迎条件＞ ・社会保険労務士の資...

東京都

・定期健康診断受診管理 ・休職者管理(私傷病) ・衛生委員会実施 ・産業医面談対応 ・長時間残業管理 ・ハラスメント対応 ・社員トラブル・訴訟・解雇対応 ・労務管理全般 ・電話応対/書類作成等 【雇用形態】 契約社員

●労務管理、安全衛生関係全般における実務レベルでの経験 ●産業医や産保スタッフとのやりとり経験 【歓迎要件】 ●社会保険労務士 ●衛生管理者 【求める人物像】 ●人事・総務部内や人事グループ内での調和を大切にし、ご自身の役割に対して丁寧に取り組む姿勢のある方

500万円～600万円
※給与は年齢・経験を考慮した上で決定

東京都

●エグゼクティブ研修の補佐(企業社長や参謀役、マネージャー向け)を担当し、受講生対応や補講対応を行って頂きます。 ※中期経営企画や戦略立案の方法、理念設計等、経営に関わる研修を行います。 ●上記研修の企画、運営サポート ●優良企業視察会の企画、運営(月1回程度実施) ※どの企業を視察するかはもちろん、集合場所...

●下記いずれかに当てはまる方 ・中小企業診断士 ・MBA(経営大学院・ビジネススクールでの取得者も歓迎) ・金融機関出身で高い実績を上げた経験 ●日商簿記2級以上をお持ちの方 ●大卒以上 【歓迎要件】 ●日商簿記1級or簿・財 ●中小企業診断士、MBA ※入社後上記資格何れか要取得 ●過去に起業していた経験をお持ちの方 【求...

～570万円

愛知県、東京都
※月1回程度出張(愛知県)があります。
※転勤なし

●確定拠出年金の運営管理機関として、企業型DC並びにiDeCoの制度運営・サポートやサービス提供を行う。 ●受託企業のサポート、商品の選定・提示、投資教育サービスの提供、各種サービスの企画立案や開発、コールセンターなどが主な業務内容 ＜担当業務＞ ・確定拠出年金の運営管理機関業務の専任担当者として、企業型確...

必須要件： ・お客様との信頼関係を作り、確定拠出年金制度の魅力をわかりやすく伝えることで、運営管理業務を安定的に運営し、確定拠出年金関連ビジネスの創造できる能力を持った人材 ・目まぐるしく改正が続く確定拠出年金制度および年金制度の変化に対応し、顧客である事業主および加入者等の満足度向上に向けて、様...

東京都

大規模な上場企業や新規公開前後の急成長企業といった、いわゆるエクセレントカンパニーを主要対象として、企業型DC制度の導入提案やDC運用商品の採用／見直しを提案するソリューション営業 ＜担当業務＞ ・エクセレントカンパニーへの企業型DC導入提案、運営管理機関の獲得(変更)の営業、DC運用商品の採用提案 ・顧客の...

・企業型DCやDBなどの退職・年金制度に関する業務経験や知見 ・金融機関における法人ビジネス経験(リレーションシップ・マネジメント)もしくは類似する業務経験 ・DC運用商品(投資信託)に関する一般知識 あれば尚可： ・DCプランナー資格、証券アナリスト資格、社会保険労務士資格 ※証券外務員資格：一種要(資格がない場...

東京都

・市場・競合動向・自社戦略を踏まえた同社グループ新卒採用戦略の企画・推進 ・コンサルティング会社・ITベンダーとの協働による効果的・効率的な新卒採用の企画・推進 ・予算管理の適切な実施による、採用活動の費用対効果向上 ・グループ採用ブランディングを企画・推進し、必要な体制を構築・運営 ・全社・部門戦略...

【求める経験】 ●必須 ・事業会社における新卒採用の実務経験(100名以上の新卒採用活動経験者は尚可)、もしくは採用エージェントや人事コンサルティング会社等における採用業務経験 ・事業・機能部門での実務経験(人事以外の視点・経験の保有の重要性を考慮) ●尚可 ・学生の多様な経歴(国内外の博士、修士、学士、薬学他...

東京都

車載事業本部の事業部人事としての業務をご担当頂きます。 ●業務内容： ・人事業務全般(70％) 給与管理・勤怠管理・社会保険・派遣管理・採用補助・研修補助・海外駐在員管理・評価・労務問題など、様々な業務がありますが、ご経歴やご希望にあわせて担当業務を検討致します。 ・グループメンバーの指導・育成補助(30％)...

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ●必須条件： 人事・労務のいずれかの実務経験をお持ちの方 (企業規模は問いません) ●歓迎条件： ・製造業での人事・労務の経験をお持ちの方 ・TOEIC(R)テスト500点以上に相当する英語力をお持ちの方 ・社会保険労務士・第1種衛生管理者の資格をお持ちの方

450万円～650万円

滋賀県

●企業における役職員の財産形成制度(持株会、積立NISA、RS、ストックオプションなど)や確定拠出年金(企業型DC)に関する各種業務を行っている。確定拠出年金については、企業への提案業務や制度設計業務が主たる業務 ＜担当業務＞ ・DC導入(DB、退職一時金等からDCへの制度移行や給与・賞与等の選択制DC導入)に伴うコンサ...

・DC導入に係る制度コンサルティング(あるいは退職給付制度コンサルティング)の実務経験(顧客のニーズに基づき自ら制度設計等の検討・分析を行い、顧客に提案した経験)のある方 あれば尚可： 年金数理人、社会保険労務士 ※証券外務員資格：一種要(資格がない場合は取得して頂きます)

東京都

●労務マネジメント全般 ・給与計算(給与奉行を使用)、勤怠管理(ジョブカンを使用)、社会保険(SmartHRを使用)などの運用 ・入退社手続(入社受け入れ、退職金計算など) ・福利厚生制度などに関する改善、労働関連法改訂への対応 ・安全衛生管理 ●総務マネジメント全般 ・株式総会、株式事務 ・社内イベント等の運営 ・施設...

【必須要件】 ・人事労務経験 (勤怠管理・給与計算の業務経験必須) ・数名のチームリーダーとして仕事をしてみたいと思う方 【歓迎要件】 ・衛生管理者の資格をお持ちの方(入社後の取得も可、受験費等のサポート有) ・社会保険労務士資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・周囲を巻き込みながら自ら考え行動できる方 ・幅...

450万円～600万円程度

東京都