学校法人

ナショナル職(研修部)/研修コンテンツ設計開発、研修講師採用育成業務

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

研修部は、医療・介護・保育の業界に対し、企業それぞれが抱える課題の解決に向き合う研修サービスの提供を行っている部署です。

初任地は首都圏確約となります。

●顧客提案

コンサルティング営業がヒアリングをしてきた顧客課題に対して有効な、研修コンテンツの選定を営業と連携して行い、提案書の作成を行います。

●受注後の研修設計

提案をもとにコンサルティング営業が、受注した案件にたいして、具体的な研修内容の設計、講師の手配、顧客情報の講師への共有を行います。

顧客の状態や目指す姿、それに対する課題を明確にして、ゴールに向けて講師がどのように意識し研修を実施すればよいかを導く、司令塔的な役割となります。

●アフターフォロー

研修実施後の報告書作成のとりまとめ、講師所感の収集、アンケート結果の分析を行い、営業がスムーズに報告とリピート営業に進むことができるための材料をまとめて、現場へ提供していただきます。

●その他

介護・医療に特化したEラーニングシステム「サクラボ」の運用、改修業務。

講師採用、育成にかかわる企画立案、実施業務。

有用な新規研修コンテンツの開発、テキスト作成業務。

研修顧客獲得のためのマーケティング業務。

営業と同行(オンライン含む)、商談のフォローを行う業務。

顧客の声を収集し、新コンテンツ開発に生かすための取材等の業務。

顧客への研修サービスの提供を行うことで、顧客課題の解決を目指す部署となりますので、様々な経験を生かすことができます。

●キャリアステップ

ゆくゆくは人材採用コンサルタントの部署や資格講座の企画運営の領域、企画広報・研修設計・マーケティング関連等の基幹部署へのジョブローテーションもあります。

経験・資格

【MUST】

・専門・短大卒以上

下記のすべてに該当する方。

・社会人経験1年以上ある方

・営業・店舗運営等、対人コミュニケーションや対外折衝を必要とされる仕事を経験されている方

【WANT】

以下の経験・スキルをお持ちの方歓迎

・研修企画、運営の経験をお持ちの方

・コンサルタント経験をお持ちの方

・マネジメント経験をお持ちの方

【期待する人物像】

・新しいことにチャレンジすることが好きな方、自ら考え行動できる方、自己成長に貪欲な方


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
初任地は首都圏確約【新宿本社】となります。
年収
480万円~510万円
Recruiting No.
02006341000017

企業情報

社名
学校法人
事業内容
医療秘書、歯科アシスタント、介護福祉士、保育士、スポーツインストラクター、ビューティーアーティスト等の養成

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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注目企業インタビュー

  • 世界各国でエネルギー開発・供給プロジェクトに挑戦し、ガスだけでなく、発電事業も急成長しています。

    大阪ガス株式会社
    人事部 採用育成チーム 副課長 片岡 聖美氏
  • これからの社会が必要とする「人材」とは? あるべき姿を考え、提案し、自らその一員となれ。

    株式会社リクルートキャリア
    コーポレートスピリット推進部 就職Shop推進部 部長 木村 樹紀氏
  • 女性マーケティングやソーシャルメディアのノウハウを提供し、より消費者に届き易いプロモーション活動を。

    トレンダーズ株式会社
    取締役 郭 翔愛 (かく さんえ) 氏
  • 高い専門性を持った技術屋が自分のスキルを磨きながら、楽しんで仕事に打ち込める環境です。

    株式会社リクルートテクノロジーズ
    執行役員 CTO 米谷 修 氏
  • 人生をより豊かにする為に、新たな事業を生み出していきます。

    株式会社リクルートマーケティングパートナーズ
    企画統括室 人事総務部 人事グループ グループマネジャー 服部 結花 氏
  • ”日本のエネルギー安定供給の一翼を担っている”という事にやり甲斐を感じている社員は非常に多いです。

    国際石油開発帝石株式会社
    総務本部 人事ユニット 採用・人材開発グループ マネージャー 子安 弘邦 氏
  企業インタビュー一覧はこちら
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    女性マーケティングやソーシャルメディアのノウハウを提供し、より消費者に届き易いプロモーション活動を。

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