制度企画・組織開発 | 東京都の求人・転職情報

業務内容新卒採用及び中途採用の企画・運営業務全般を担当いただきます。 将来的には以下のような人事業務全般にも携わる機会があります。 ・人事制度の企画・運用(報酬制度・評価制度) ・就業規則等の人事関連規程の改訂(法令改正対応等) ・社員教育体系の整備・運用 ・人事関連システムの導入・運営 ・人事情報の整備...

経験・資格必須要件) ・四年制大学卒以上 ・事業会社における採用実務経験 尚可要件) ・採用戦略立案、採用プロセス設計の経験 ・ITエンジニアの採用経験 ・不動産、金融もしくはIT業界での勤務経験

500 万円 ～ 1350 万円

東京都千代田区

【組織のミッション】 同社は変化の激しい時代に柔軟に対応するため、各部門の統括担当役員に人財マネジメントに関する権限を委譲し、柔軟かつ機動的な人財マネジメントを行う「部門型人財マネジメント」を2021年から開始しています。 人財戦略部は会社の持続的な成長に向け、新たな価値創造・CSV経営に資する人財マネジ...

■必須条件(MUST条件) 1以下の業務経験がある方 -業界：不問(金融業界であれば尚良い) -経験：人事関連の実務経験または人財戦略、人事制度の企画・デザインの実務経験 2以下のコンピテンシーを有する方 ＊前提として経営に関わる案件を対応するため、短納期の業務や経営層との密なコミュニケーションが想定されます -部...

650 万円 ～ 1050 万円

東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル

【職務概要】 同社は従業員の働きやすさと健康を重視しており、バックオフィスから事業成長を支える総務部門を強化しています。今回は、総務部門の中核メンバーとして、幅広い業務を主体的に推進していただける方を募集します。 【期待する役割・ミッション】 総務部門の主任として、幅広い業務をお任せします。これま...

【必須要件】 ・総務または人事・労務の実務経験をお持ちの方 ・PCスキル(Word, Excel, Google Workspace) ・複数部門と連携して進める調整力 ・イベント当日も現場で動ける行動力 ・周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 歓迎要件 ・人事管理システム(カオナビなど)や労務管理システム、勤怠...

400 万円 ～ 700 万円

東京都板橋区

スピード感ある事業展開にアライメントすべく、密なコミュニケーションを行い、経営戦略の実現可能性を高めることに資する採用活動を行います。少数精鋭で運営しているため隣接する他グループの業務においても機会と捉えて、幅広に対応していくことが出来ます。 第二創業期において、新たな組織開発を見据えながら採用活...

必須(MUST) ・採用責任者として中途採用活動をリードした経験 ・経営方針を理解した上で採用戦略を作成・実行に移した経験 ・AIを使って採用オペレーションの改善・刷新を行った経験 歓迎(WANT) ・事業もしくはサービス責任者として事業をリードした経験をお持ちの方 求める人物像 ・成長意欲の高い方 ・裁量権をもっ...

800 万円 ～ 1000 万円

東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア8階

・複数プロダクト/部門にまたがるBizOps/BPRプロジェクトを通して、人材プラットフォーム全体の価値を最大化すること ・長期の事業戦略上重要な事業横断プロジェクトを推進し、10xの非連続な業務変革を実現すること ・既存の枠組みでは対応しづらい複数部門にまたがる課題に対し、生成AIの活用を前提として業務設計その...

【必須要件】 ・AIの実応用(課題定義/ソリューション選定/モデル開発/業務適用)の経験 ・各種ステークホルダーと協働し、要求/要件整理から業務構築、テクノロジーによる業務改善を推進した経験 ・プロダクトマネージャーやプロジェクトマネージャー、またはエンジニアとしてプロダクト開発を主導した経験 【歓迎要件】 ...

800 万円 ～ 1200 万円

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

●業務内容 初期的には、労務、ペイロールなど人事として不可欠な機能を管掌いただきつつ、将来的には評価、制度、役員報酬など、より経営に直結する領域へと対応範囲を広げていただき、人事部門の体制強化に寄与いただくことを期待しています。 〈業務内容詳細〉 ・人事部長の補佐として、複数の人事機能にまたがるマネ...

【必須要件】 ・一定規模(500名以上～2000名程度)の上場企業での人事部門でのマネジメント経験をお持ちの方 ・事業会社での幅広い人事領域を経験しており、特に以下に強みをお持ちの方 -給与、労務についての実務経験や専門知識を踏まえての部門マネジメント経験 -人事評価制度の企画・運用経験 【歓迎要件】 ・上場企...

900 万円 ～ 1200 万円

東京都港区

職務内容 =========================== WEBでの面接も対応可能です。 詳細は、書類選考合格後にご案内いたします =========================== 富士フイルムビジネスイノベーションのコーポレート部門として、グループ会社も含めた人事業務全般（HRBP、人事企画、社員教育、採用等）をお任せいたします。 【具体的には...

応募資格 【必須】 ●事業会社において人事経験のある方 　（HRBP・人事企画立案/実行・規則規定改定・給与社保・安全衛生　等） 【求める人物像】 ●当事者として、様々な物事に対して能動的に行動を起こせる方

600 万円 ～ 1000 万円

東京都港区赤坂九丁目7番3号
神奈川県横浜市西区みなとみらい6-1
神奈川県海老名市本郷2274

職務内容 =========================== WEBでの面接も対応可能です。 詳細は、書類選考合格後にご案内いたします =========================== 富士フイルムビジネスイノベーションのコーポレート部門として、人事労政業務をお任せいたします。 【具体的には】 グループ会社も含めた ・法令対応、規則規程、ガイド案の...

応募資格 【必須】 ・事業会社において人事経験をお持ちの方 ・労政分野におけるいずれかの経験をお持ちの方 　（規則規程改定・労務管理・給与社保・安全衛生・労働契約管理　等） 【歓迎】 ・人事労務・法律関係のいずれかの資格をお持ちの方 　（衛生管理者・社会保険労務士・ワークルール検定・ビジネス実務法務検...

600 万円 ～ 1000 万円

東京都港区赤坂九丁目7番3号

職務内容 富士フイルムビジネスイノベーションのコーポレート部門として、人事企画業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・人事制度全般の企画運用 (評価/人事考課/等級資格/昇格/ローテーション等) ・キャリア開発制度の企画運用 (キャリア開発面談/社内公募等) ・国内外のM&A、会社再編などのDD・PMIなど ・障...

応募資格 【必須】 ２．人事企画に関する以下のいずれかの経験をお持ちの方 　・評価/人事考課/等級資格/昇格/ローテーション等の企画・運用 　・キャリア開発制度（キャリア開発面談、社内公募）の企画・運用 　・国内外のM&A、会社再編などのDD・PMIなど 　・障がい者雇用推進、法定雇用率遵守のための施策の企画...

700 万円 ～ 1200 万円

東京都港区赤坂九丁目7番3号

東京・飯田橋から転勤無く働けます

同社の経営管理部総務・人事グループでは、総務・人事・情報システム業務を担当しております。担当業務をローテーションし、最終的には全ての業務のエキスパートになっていただきたいと考えております。 総務：株主総会、取締役会、その他会議体、施設管理、備品管理、許認可、社内行事 人事：採用、育成・研修、評価...

【必要な能力・経験】 ・人事部門もしくは総務部門経験者 ・情報システム部門経験者で総務・人事業務にもご興味のある方(応相談)。 ・社労士・第一種衛生管理者・宅地建物取引士・簿記・IT系の資格や、不動産知識・建築知識・金融知識をお持ちの方歓迎。 【学歴】 ・大学院、大学卒以上

650 万円 ～ 850 万円

東京都千代田区飯田橋3丁目2番2号

同社はプロダクトの順調な成長・多角化、継続的なM&Aにより、高成長中のフェーズにあり、従業員数は現在1,000名規模に到達しています。また今後予定しているプライム上場対応、および子会社のオペレーション強化が重要な状況下にあります。事業拡大する会社への貢献度を上げるべく、給与計算をはじめとする定常業務...

【必須要件】 ・労務実務の経験 ・自社での給与計算業務・年末調整業務 【歓迎要件】 ・社労士資格保有 ・衛生管理者資格保有 ・IT系ベンチャー(500人規模以上相当)における就業経験 ・上場企業での労務管理経験 ・海外勤務者の労務管理経験 ・英語に抵抗がないこと(読み書き) 【求める人物像】 ・オーナーシップを持...

700 万円 ～ 1100 万円

東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー5/6階

【ポジション概要】 同社はグループのシステム開発・運用を担っています。今後も、大規模かつ難易度の高いシステム開発に挑戦し、国内外で高い競争力を発揮し続けるため、さらなる組織力強化が必要です。このような背景のもと、社員が働きがいを持ち、自律的にスキル・専門性を高めながら、成果・貢献に繋げていけるよう...

【必須(MUST)】 ＜経験＞ 人事に関する業務経験 【歓迎(WANT)】 ＜経験＞ HRBPとして、人材管理や組織開発、労務管理のご経験がある方 IT業界での人事経験 【求める人物像】 ・協調性を持ち、また主体的に行動出来る方 ・自ら課題を発掘し、能動的に解決していける方 ・難しい交渉を着地まで導くリーダーシップを発揮...

800 万円 ～ 1100 万円

東京都中野区

【ポジション概要】 同社はフィナンシャルグループのシステム開発・運用を担っています。 システム開発・運用に重要なのは「人材」であり、社員が働きがいを持ち、自律的にスキル・専門性を高めながら、会社の価値・競争力を高めていくことが必要です。 そのために教育研修部門は、会社の経営戦略に基づいた人材戦略、人...

【必須(MUST)】 ＜経験＞ 人材育成または研修の企画・運営経験 <学歴> 大学、大学院 【歓迎(WANT)】 ＜経験＞ システム関連業務の経験 【求める人材像】 ・自ら進んで手を動かし、発掘した課題を主体的に解決する姿勢を持つ方 ・周囲の関係者と丁寧・論理的なコミュニケーションをとり、信頼関係を構築しながら...

900 万円 ～ 1200 万円

東京都中野区

【ポジション概要】 同社はフィナンシャルグループ会社のシステム開発・運用を担っています。 システム開発・運用に重要なのは「人材」であり、社員が働きがいを持ち、自律的にスキル・専門性を高めながら、会社の価値・競争力を高めていくことが必要です。 そのために教育研修部門は、会社の経営戦略に基づいた人材戦略...

【必須(MUST)】 ＜経験＞ 人材育成または研修の企画・運営経験 <学歴> 大学、大学院 【歓迎(WANT)】 ＜経験＞ システム関連業務の経験 【求める人材像】 ・自ら進んで手を動かし、発掘した課題を主体的に解決する姿勢を持つ方 ・周囲の関係者と丁寧・論理的なコミュニケーションをとり、信頼関係を構築できる方 ...

650 万円 ～ 900 万円

東京都中野区

【仕事内容】 業務詳細は配属先のニーズやご経験に応じて決定いたします。 ●人事(採用施策企画・運用、HRBP、配置、評価・処遇、人事制度企画等) ●労務(労務領域における制度企画・運用、労務管理、労使交渉等) ●教育研修(領域別の人材育成施策企画等) なお、初期配属先の領域は下記を想定しています。 ●東京：本社機能...

【求める経験・スキル】 ・人事・労務関連業務経験 ・改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験 ※経験業界不問 【歓迎経験・スキル】 ・採用・人材育成領域以外の人事労務経験 ・人事・労務領域における何かしらの企画経験(制度企画、労務企画など) ・日常会話レベルの英語力(将来的に駐在をご希望される方など) 【求...

550 万円 ～ 1100 万円

東京都港区虎ノ門2-2-3
栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台6-1
埼玉県和光市中央1-4-1
埼玉県和光市本町8-1
埼玉県朝霞市泉水3-15-1
埼玉県大里郡寄居町富田2354
静岡県浜松市中区葵東1-13-1
三重県鈴鹿市平田町1907