制度企画・組織開発 | 東京都の求人・転職情報

【ミッション】 ・採用と採用後の育成/オンボーディングを通じて、組織のケイパビリティを向上させる ・その他人事全般の施策の企画・実行・改善を通して、実行強度およびエンゲージメントの強化に貢献する 【主な業務内容】 [1] 採用活動の実行リード ・戦術設計 ・採用活動の推進 ・エージェント発掘およびリレーショ...

【応募資格(必須)】 ・採用活動をリードし、成果を出したご経験(3年ほど) ・エージェントおよびダイレクトリクルーティングを活用して採用成果を出した経験 ・ハイレイヤー(年収800万円以上)層の採用活動における実績があること ・HRBP領域のご経験(3年ほど) 【応募資格(歓迎)】 ・マネジメントの経験 ・ベンチャー企業...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都港区

仕事内容 CTOと協力して、技術的な観点から経営層に提言を行い、事業と技術の両面で経営をサポートして頂きます。 現在高い技術力を持つエンジニアリング組織にて、採用や育成・キャリア支援等の成長を促進する仕組み作りや、最新技術の導入検討、予算管理等の幅広い業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ・技...

【必須スキル・経験】 ・技術戦略の策定 ・ビジョン浸透 ・経営陣との対話力(ビジネス部門や経営陣と密に連携するコミュニケーション能力) ・組織設計、チームビルディング、採用 ・予算管理 ・人材開発 ・リスク管理 【歓迎スキル・経験】 ・高度なプロジェクト管理手法の活用経験 ・イノベーションの推進経験 【求め...

1000 万円 ～ 1500 万円

東京都港区北青山3丁目6-7 青山パラシオタワー4F

仕事についての詳細 【ポジション概要】 同社はグループ全体のシステム開発・運用を担っています。 今後も、大規模かつ難易度の高いシステム開発に挑戦し、国内外で高い競争力を発揮し続けるため、さらなる組織力強化が必要です。 このような背景のもと、社員が働きがいを持ち、自律的にスキル・専門性を高めながら、成...

【必須(MUST)】 ＜経験＞ 人事に関する業務経験 【歓迎(WANT)】 ＜経験＞ HRBPとして、人材管理や組織開発、労務管理のご経験がある方 IT業界での人事経験 【求める人物像】 ・協調性を持ち、また主体的に行動出来る方 ・自ら課題を発掘し、能動的に解決していける方 ・難しい交渉を着地まで導くリーダーシップを発揮...

1000 万円 ～ 1200 万円

東京都中野区

＜「企画」のその先へ。年間15回の真剣勝負を支える実務のスペシャリスト＞

三菱ケミカルグループの人事・指名報酬委員会事務局として、 役員の「指名(サクセッション)」や「報酬制度」というコーポレートガバナンスの中枢を担うポジションです。 日本に約100社しかない「指名委員会等設置会社」の一員として、経営の最上流に人事から関与できる、希少性の高いキャリアです。 ＜担当業務＞ 1指名...

【必須要件】 ・学歴：不問 ・専攻：不問 ・経験職種(年数)・経験内容： ※以下A・B・Cのいずれかに該当する方 A.＜委員会事務局経験者＞ 役員人事・指名報酬委員会関連の実務経験 (委員会運営／役員報酬制度／株式報酬／サクセッションプランのいずれか) B.＜報酬・株式報酬の運用経験者＞ ・役員／管理職向けの株式報...

800 万円 ～ 950 万円

東京都千代田区丸の内1-1-1　パレスビル

【ポジション概要】 同社はフィナンシャルグループのシステム開発・運用を担っています。 システム開発・運用に重要なのは「人材」であり、社員が働きがいを持ち、自律的にスキル・専門性を高めながら、会社の価値・競争力を高めていくことが必要です。 そのために教育研修部門は、会社の経営戦略に基づいた人材戦略、人...

【必須(MUST)】 ＜経験＞ 人材育成または研修の企画・運営経験 <学歴> 大学、大学院 【歓迎(WANT)】 ＜経験＞ システム関連業務の経験 【求める人材像】 ・自ら進んで手を動かし、発掘した課題を主体的に解決する姿勢を持つ方 ・周囲の関係者と丁寧・論理的なコミュニケーションをとり、信頼関係を構築しながら...

950 万円 ～ 1250 万円

東京都中野区

【ポジション概要】 同社はフィナンシャルグループ会社のシステム開発・運用を担っています。 システム開発・運用に重要なのは「人材」であり、社員が働きがいを持ち、自律的にスキル・専門性を高めながら、会社の価値・競争力を高めていくことが必要です。 そのために教育研修部門は、会社の経営戦略に基づいた人材戦略...

【必須(MUST)】 ＜経験＞ 人材育成または研修の企画・運営経験 <学歴> 大学、大学院 【歓迎(WANT)】 ＜経験＞ システム関連業務の経験 【求める人材像】 ・自ら進んで手を動かし、発掘した課題を主体的に解決する姿勢を持つ方 ・周囲の関係者と丁寧・論理的なコミュニケーションをとり、信頼関係を構築できる方 ...

650 万円 ～ 950 万円

東京都中野区

【募集職種】 人材開発・タレントマネジメントに関する業務 【募集背景】 「社員の成長がグループの成長」を掲げて拡大を続けている当グループにおいて、将来を担う最重要部門として位置づけられている人材開発部門の体制を更に強化するための増員募集です。 【仕事内容】 自動車事業やアクティビティ事業など、「人と...

【必須要件】 事業会社における人事領域の実務経験 【求める人材像】 ・柔軟なコミュニケーションを取ることができ、物事に対して前向きに取り組める方 ・正確かつ迅速な事務処理ができる方 ・経営視点で会社の状況を把握し、自ら最適な提案ができる方 【学歴】 大学卒以上

500 万円 ～ 700 万円

東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F

仕事内容 モビリティ領域で多角的に事業を展開するD＆Dグループにおいて、中途採用を中心に、採用プロセス全体をリードしていただくポジションです。プレイングマネージャーとして、実務とメンバー支援の双方をバランスよく担っていただきます。 具体的には ・グループ各社の人員計画を踏まえた中途採用計画の策定およ...

必須要件 ・企業での中途採用業務の実務経験(採用計画～入社までの一連のプロセスを自律的に推進できる方) ・採用領域におけるマネジメント経験(人数・年数は不問) 学歴：大学卒以上

600 万円 ～ 800 万円

東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F

【募集職種】 人材開発・タレントマネジメントに関する業務 【募集背景】 「社員の成長がグループの成長」を掲げて拡大を続けている当グループにおいて、将来を担う最重要部門として位置づけられている人材開発部門の体制を更に強化するための増員募集です。 【仕事内容】 自動車事業やアクティビティ事業など、「人と...

【必須要件】 ・Excel、PowerPointの実務経験 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材業界、教育業界における営業経験(研修サービス、教育コンテンツ、HRサービス等) ・社外研修、社外教育を提供する企業での営業経験 ・人材紹介会社における営業経験 【求める人材像】 ・柔軟なコミュニケーションを取ることができ、...

450 万円 ～ 600 万円

東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F

【募集背景】 グループ拡大に伴う人事労務機能の強化 【仕事内容】 企業運営を支える縁の下の力持ちとして、多方面で活躍できるお仕事です。 社員が安心して働ける環境を整え、組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・給与計算業務(月次給与・賞与計算) ・労務管理(勤怠管理、社会保...

【必須要件】 ・給与計算業務の経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・社会保険労務士の資格 【求める人材像】 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取り、協力しながら業務を進められる方 ・当事者意識を持ち、主体的にかつ能動的に業務を遂行できる方 ・意欲的に専門性の向上に取り組める方 【学歴】不問

500 万円 ～ 800 万円

東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F

職務内容 セールスイネーブルメント課のメンバーとして、新人(新卒・中途)の早期戦力化をミッションに、教育プログラムの企画と仕組み化を担っていただきます。 マネージャーや先輩社員のサポートのもと、以下の業務から段階的に担当領域を広げていただきます。 ●新人オンボーディングの最適化と運用 ・新卒・中途入社...

■必須の経験・スキル ・法人営業の実務経験 ・営業組織の課題を捉え、改善に取り組む意欲と問題解決力 ・人材育成・教育に対する関心と原体験 ■あれば尚よい経験・スキル 【経験/スキル】 ・人材育成やタレントマネジメントに関わる業務にて、トレーニングプログラムの企画/開発/運用の経験がある ・IT業界/テクノロジ...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都千代田区富士見2-10-2　飯田橋グラン・ブルーム

【事業・組織構成の概要】 「安全・安心・公平・効率という社会価値を創造し、誰もが人間性を十分に発揮できる持続可能な社会を実現する」という同社の存在意義(Purpose)の実現のために、社会の変革を本気で目指しているNECにおいて、 HRBPは、この変革をビジネスリーダーと共に事業を牽引していくパートナーとしての戦...

シニアプロフェッショル(部長相当)の場合 【MUST】 ・HRBPとしてビジネスリーダーとの折衝経験 ・人事戦略の企画(組織開発、報酬、タレントマネジメント、要員計画等の業務をのいずれかに精通されている方) 【WANT】 ・複数人のHRBPを取りまとめ、大規模制度変革や組織変革をリーダーとして実行した経験 ・事業計画のマ...

900 万円 ～ 1400 万円

東京都港区芝5-7-1

完全非公開の特別選考枠：一般の転職市場や求人サイトには一切出回っていない、人事直結のコンフィデンシャル求人です。

以下の部門において主導的な役割をご担当いただきます。 ・人事：人事制度設計・運用、グローバル採用戦略、次世代リーダー育成、労務管理・組織開発。 ●本求人の魅力・ポイント ・完全非公開の特別選考枠：一般の転職市場や求人サイトには一切出回っていない、人事直結のコンフィデンシャル求人です。 ・経営幹部・部...

【必須要件】 ・上場企業における人事実務経験(制度・採用・労務など) 【歓迎要件】 ・マネジメント職の経験 ・ビジネスレベルの英語力

800 万円 ～ 3000 万円

東京都

完全非公開の特別選考枠：一般の転職市場や求人サイトには一切出回っていない、人事直結のコンフィデンシャル求人です。

以下の部門において主導的な役割をご担当いただきます。 ・知財：特許出願・権利化、知財ポートフォリオ戦略の構築、他社権利対策、ライセンス交渉・知的財産関連訴訟対応。 ●本求人の魅力・ポイント ・完全非公開の特別選考枠：一般の転職市場や求人サイトには一切出回っていない、人事直結のコンフィデンシャル求人...

【必須要件】 ・製薬・バイオ・化学等の同業界(上場企業)における知財実務経験者、または弁理士資格保持者 【歓迎要件】 ・マネジメント職の経験 ・ビジネスレベルの英語力

800 万円 ～ 3000 万円

東京都

完全非公開の特別選考枠：一般の転職市場や求人サイトには一切出回っていない、人事直結のコンフィデンシャル求人です。

以下の部門において主導的な役割をご担当いただきます。 ・法務：国内・国外の各種契約法務、M&A・事業提携伴う法務対応、コンプライアンス体制構築、訴訟・紛争対応。 ●本求人の魅力・ポイント ・完全非公開の特別選考枠：一般の転職市場や求人サイトには一切出回っていない、人事直結のコンフィデンシャル求人で...

【必須要件】 ・日本の弁護士資格をお持ちの方(上場企業法務実務経験者、または法律事務所出身者) 【歓迎要件】 ・マネジメント職の経験 ・ビジネスレベルの英語力(グローバルプロジェクトや契約・交渉経験)

800 万円 ～ 3000 万円

東京都