組織・人事コンサルタントの求人・転職情報

●クライアントの組織・人材に関する課題を可視化した上で、適切な組織・人事施策の立案・導入を支援することで、組織・人材マネジメントを変革し、組織能力向上や組織の効率化を図ります。 ●主な役割は以下のとおりです。 ・クライアントのタレントマネジメント・人材育成における課題解決に向けた、個別課題に応じたタ...

【学歴】大卒以上(MBAまたはそれに準ずる学位尚可) 【経験】タレントマネシ・メント分野のコンサルティンク・、または研修企画・人事企画の経験。法人営業の経験(シニアマネージャー以上) 【知識・スキル】 ・論理的思考力 ・対人理解力 ・コミュニケーション能力 ・ラーニンク・アシ・リティ ・多様性の理解 ・英語力か...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都

●同社の強みである組織・人事領域の豊富なフプラクティス及び国内トップクラスの充実したクライアント基盤を活用し、組織・人事領域における戦略コンサルティング案件(人事戦略、組織設計・再構築、People Analytics &Workforce Planning 等)の提案・デリバリーを担当していただきます。 ●当該ポジションにおいては...

【学歴】大卒以上(MBAまたはそれに準ずる学位尚可) 【経験】戦略系コンサルティングファームまたは会計系コンサルティングファーム戦略部門での経験 【知識・スキル】 ・論理的思考力 ・対人理解力 ・コミュニケーション能力 ・ラーニングアジリティ ・多様性の理解 ・事業開発、顧客開拓営業 【その他】企業の経営課題...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都

●クライアントの組織・人材に関する課題を可視化した上で、適切な組織・人事施策の立案・導入を支援することで、組織・人材マネジメントを変革し、組織能力向上や組織の効率化を図ります。 ●主な役割は以下のとおりです。 ・関西地方のクライアントに対するコンサルティング・サービスの提供 ・関西地方のクライアントと...

【学歴】大卒以上(MBAまたはそれに準ずる学位尚可) 【経験】コンサルティングファーム(戦略、組織・人事等)、または事業会社て・の経営企画・人事企画の経験 【知識・スキル】 ・論理的思考力 ・対人理解力 ・コミュニケーション能力 ・ラーニンクグアジリティ ・多様性の理解 ・英語力があることが望ましい 【その他】...

※ご経験、スキルにより応相談

大阪府

●クライアントの組織・人材に関する課題を可視化した上で、適切な組織・人事施策の立案・導入を支援することで、組織・人材マネジメントを変革し、組織能力向上や組織の効率化を図ります。近年は、特にM&A の成功を支援することで、企業価値向上に寄与する機会が増えています。 ●具体的なサービスを例示しますと、「...

【学歴】大卒以上(MBAまたはそれに準ずる学位尚可) 【経験】コンサルティングファーム(戦略、組織・人事等)、または事業会社での経営企画・人事企画の経験 【知識・スキル】 ・論理的思考力 ・対人理解力 ・コミュニケーション能力 ・ラーニングアジリティ ・多様性の理解 ・英語力があることが望ましい 【その他】企業...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都

経営の変革期にある企業の人財戦略の策定を支援し、IT活用を含む業務改革を推進することで、人事部門による自律的運用体制の実現へ導きます。 具体的な業務内容は下記の通りです。 組織・人事戦略の策定 要員計画や人財ポートフォリオの策定からタレントマネジメントシステムを活用した人財マネジメントサイクルの構築 ...

●必須条件(いずれか必須) ・コンサルティングファームまたはシンクタンクにおける実務経験(領域問わず) ・人事システムの導入経験 ●第二新卒層の場合(下記すべて必須) ・一般企業での正社員経験1年以上 ・四大卒 ・人事コンサルに興味があり、成長のためのキャッチアップを厭わない方 ●求める人物像 HR領域でプロフェッ...

400 万円 ～ 800 万円

東京都千代田区

コアメンバーとして、経営の変革期にある企業の人財戦略の策定を支援し、人事部門による自律的運用体制の実現へ導きませんか？

【仕事内容】 経営の変革期にある企業の人財戦略の策定を支援し、IT活用を含む業務改革を推進することで、人事部門による自律的運用体制の実現へ導きます。 ●具体的な業務内容は下記の通りです。 ・組織・人事戦略の策定 要員計画や人財ポートフォリオの策定からタレントマネジメントシステムを活用した人財マネジメント...

●下記、いずれかのご経験を有する方(必須) ・人事制度設計/人事業務DX/人事PMI/労務DDのコンサル経験 ・事業会社にて人事制度(報酬・等級・評価・退職金等)経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力、クライアントワークが好きな方 ・新しいことにも挑戦する意欲、積極的に学習する姿勢を備えた方

600 万円 ～ 1500 万円

東京都千代田区

【組織について】 経営戦略とリンクした人事戦略の策定・制度設計からタレントマネジメント、人事業務プロセスの導入・改善、IT の導入・活用までを支援します。 【入社後のアサイン想定プロジェクト】 組織人事分野において、クライアントの経営課題を解決し、持続可能な変革をもたらすコンサルティングを行います。 ...

【必須要件】 以下のいずれかの経験 ・コンサルティング(人事領域でのITまたは業務コンサルティング経験) ・システムインテグレーション(人事領域) ・パッケージ開発(人事領域) ・SAP導入経験(人事領域に限らない) ・事業会社人事 【歓迎要件】 ●コンサルタント・導入ベンダーとしてのSAP導入経験(HCMであれば尚可だが...

550 万円 ～ 2000 万円

大阪府大阪市北区大深町4 番20 号 グランフロント大阪 タワーA

【募集職種の期待役割】 ・マーケティング・広告領域に高い関心を持ち、お客様の事業の拡大に向けて、自分事として取り組む積極性 ・データなどによって事象をファクトで語ることとともに、お客様の背景、課題の本質を推察する洞察力 ・生活者、マーケティング、広告など、特定の分野で社内外の第一人者となり、長期取り...

【必須スキル・経験・資格】 ・コンサルティングファームにて、マーケティングに関するコンサルティング業務経験を有する方 ・広告代理店、調査会社、事業会社にて、マーケティング、広告に関連する業務経験を有する方 ・現段階での実務経験が少なくとも、マーケティング領域のコンサルティング業務に高い関心・興味を有...

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東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ

【The Business 】 報酬・人事制度構築を「データ」「分析」の切り口から企業・組織の成長を支援しており、クライアントは大手日本企業、外資系、スタートアップまで幅広い企業に渡ります。いま、日本およびグローバルにおいて、企業の成長を担う人材の採用やリテンションにおける報酬の重要性が一層高まるなか、報酬マ...

【Essential】 ・四年制大学または大学院卒業 ・英語：ビジネス上級レベル(グローバルなチームと連携し、仕事を進めていくことができる英語力) ・日本語：ネイティブレベル ・ITスキル：Microsoft office Word, Power Point, Excel 特にExcelはVLOOKUP等の基本的な関数、およびPivot機能が使えるレベル(VBAは必須で...

500 万円 ～ 1100 万円

東京都千代田区

●クライアントの組織・人材に関する課題を可視化した上で、適切な組織・人事施策の立案・導入を支援することで、組織・人材マネジメントを変革し、組織能力向上や組織の効率化を図ります。近年は、特に経営陣の評価や報酬、ガバナンスの仕組みの設計を支援することで、企業価値向上に直接関与する機会が飛躍的に増えてい...

【学歴】 ・大卒以上(MBAまたはそれに準ずる学位尚可) 【経験】 ・コンサルティングファーム(戦略、組織・人事等)、または事業会社での経営企画・人事企画の経験 【知識・スキル】 ・論理的思考力 ・対人理解力 ・多様性の理解 ・アカウンティング・ファイナンスの基礎知識 ・会社法・金融商品取引法・株式に関する基礎...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都

●クライアントの組織・人事に関する課題解決に向け、テクノロジーを活用した施策立案・実行の支援を行います。また、同社の組織・人事領域における専門性にもとづいて、外部(ITベンダー等)との協業を行い、新規ソリューション・サービス開発にも力を入れています。 ●クライアントへの提供サービスでは、人材マネジメント...

【学歴】 ・大卒以上(MBAまたはそれに準ずる学位尚可) 【経験】 ・コンサルティングファーム(戦略、組織・人事、業務・IT等)、または事業会社での経営企画 ・人事企画の経験・人事業務の業務改革、またはシステム導入プロジェクトの経験(人事管理、給与計算、タレントマネジメント他) 【知識・スキル】 ・論理的思考力 ...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都

●クライアントの組織・人材に関する課題を可視化した上で、適切な組織・人事施策の立案・導入を支援することで、組織・人材マネジメントを変革し、組織能力向上や組織の効率化を図ります。 ●近年は、特にグローバリゼーションやM&Aの成功をサポートすることで、企業価値向上に寄与機会が増えています。 【主な役割】...

【学歴】大卒以上(MBA またはそれに準す・る学位尚可) 【経験】コンサルティングファーム(戦略、組織・人事等)、または事業会社て・の経営企画・人事企画の経験 【知識・スキル】 ・論理的思考力 ・対人理解力 ・コミュニケーション能力 ・ラーニンク・アシ・リティ ・多様性の理解 ・英語力か・あることか・望ましい 【...

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東京都

●主として企業の買収に際し、クライアントが、成功裡かつ効率的にディールを完了し、さらにM&Aの効果を狙い通り享受できるように、同社のグローバルの知見と組織体制を活用して支援します。 ●M&Aのプロジェクトチームには、同社海外オフィスのメンバーや、日本の他部門のメンバーも参画します。各プロジェクトに...

【シニアコンサルタント/プリンシパル】 ●M&A/組織人事コンサルティング領域におけるプロジェクト統括・マネジメント経験 【コンサルタント】 ●原則として、以下の1つ以上の実務経験をもつ ・日本企業本社における人事企画業務(特に人事制度、就業条件、C&B (Compensation and Benefits)の分析・設計)、経営企画...

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東京都

●人事領域のITソリューションに関わるコンサルティングのポジションです。 ●人事領域のITソリューションコンサルタントとして、人事システムの構想策定やパッケージ・ベンダーセレクションなどの戦略フェーズから、SuccessfactorsやWorkdayなどのITソリューションを用いたシステム導入・業務プロセス改革を行う実行フェ...

＜部門共通＞ ●大卒以上 ●ITに関する基礎知識または人事業務やタレントマネジメントに関する基礎知識 ●プロジェクトマネジメントスキル ●論理的思考力 ●対人理解力およびコミュニケーション能力 ●チームワーク ＜Senior Manager＞ ●コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域におけるSMGR経験(コンサル経験) ●...

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東京都、大阪府

●スクラムコーチとして、スクラム手法を用いた企業変革のコンサルティングやコーチングを担って頂きます。 ・主にシステム開発部門やマーケティング部門等においてスクラムの導入を検討されているお客様に対して、公開セミナーを通じてスクラムの考え方や働き方をレクチャーします。 ・また、社内研修やワークショップ、...

●以下いずれかのご経験をお持ちで、スクラム手法に対する興味関心・知見をお持ちの方 ・事業会社での企画や事業開発、マーケティングの経験 ・SE/ITコンサルでのアジャイル、スクラム開発案件の経験 ・コンサルファームや広告代理店等での、デザイン・シンキング等の思考手法に関する研修講師やコンサル経験 ・アジャイ...

800 万円 ～ 2000 万円

東京都