採用(新卒・中途) | 東京都の求人・転職情報
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外資・Global企業の採用PJT採用コンサルタント(リクルーター)候補/タレントアクイジション事業部/東京
人事コンサルティング企業
No. 02009291000007
- 仕事内容
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【事業概要】 大手企業、外資・Global企業を中心としたクライアントの人事採用業務の戦略立案~運用を担います。 ・中期的なRecruiting Capability向上、採用の成功(ノウハウ・工数)、生産性向上への取り組み(プロセス改善、コスト削減)など、プロジェクトの目的、優先度は多岐にわたります。 ・このようなご期待に、人...
- 経験・資格
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【必須の経験・スキル】 ・大卒、社会人経験3年以上 ・コミュニケーション能力 (相手の立場に立って考える力、事実に基づく考察をレポーティングする力) ・目標達成に向けて行動する力 ・英語力(TOEIC750点以上目安) 【歓迎する経験・スキル】 ・人事・採用業務に関わった経験 ・営業経験(特に人材紹介会社/採用関...
- 想定年収
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350 万円 ~ 500 万円
- 勤務地
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東京都渋谷区
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第二新卒限定・未経験歓迎!新卒採用担当/HR/人事
独立系経営コンサルティング会社
No. 02006577000117
- 仕事内容
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新卒採用チームの一員として、以下の業務を担当していただきます。 ・新卒採用計画の立案および実行 ・採用イベントや会社説明会の企画・運営 ・候補者の管理・面接対応 ・学校とのリレーション構築 ・採用広報活動の推進 ・入社内定者フォロー・研修企画 ・各種データ管理・効果分析 【この仕事の魅力】 ・経営メンバ...
- 経験・資格
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・大卒以上の方 【必須】 ●下記のいずれかを満たす方 ・人事や採用業務への興味・ご経験のある方 ・対人コミュニケーション力が高く、柔軟に対応できる方 【求める人物像】 ・成長意欲を持ち、積極的にインプットを行える方
- 想定年収
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600 万円 ~ 1100 万円
- 勤務地
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東京都中央区日本橋二丁目7-1 東京日本橋タワー29階
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中途採用担当(ダイレクトスカウト経験者歓迎)/プロデュースサポート職
東証プライム上場 独立系ITコンサルティングおよびシステムインテグレーション企業
No. 02002281000102
- 仕事内容
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●ポジション概要 同社の成長を「採用」の面から支援するプロデュースサポート職です。ダイレクトスカウトを中心とした中途採用業務を担当し、各事業部と連携しながら採用戦略の策定~実行までを一気通貫でリードしていただきます。 ●主な業務内容 [1] 採用戦略立案 ・事業/組織課題のヒアリング ・採用KPI(母集団・選...
- 経験・資格
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【必須】 ・以下いずれかの経験 └人材紹介エージェントでのRA/CA └事業会社での中途採用実務(母集団形成~クロージング) ・ダイレクトスカウト媒体(ビズリーチ、Green、LinkedIn等)の運用経験 ・複数ステークホルダーとの調整・推進力 【求める人物像】 ・「採用=事業成長ドライバー」という認識を持ち、数字と感情の...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都港区
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採用・人事担当
あいわ税理士法人
No. 01009374000004
- 仕事内容
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採用を中心とした人事関連業務をご担当いただきます 【主な職務内容】 ・ダイレクトリクルーティング手法での採用活動 ・人材紹介会社との調整 ・応募者対応 ・面接の調整および実施対応など ※このほかご経験、スキルに応じて、経営企画・管理業務にも携わっていただきます
- 経験・資格
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【必須要件】 ・企業での採用業務経験がある方
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都港区港南2-5-3 オリックス品川ビル4F
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新卒採用担当/責任者候補
東証プライム上場 インターネットメディア運営企業
No. 02001033000419
- 仕事内容
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日本最大級のアルバイト情報サイトをはじめ、人材派遣情報サイトやスキマ時間の仕事紹介サイト、医療福祉の求人サイトを展開する同社の新卒採用をご担当いただきます。 2025年度は新卒で約300人が入社し、さらなる新入社員の確保に向け、採用に一層の力を入れる方針です。責任者候補として戦略的な採用活動に取り組んで...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・新卒採用に従事したご経験のある方
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都港区
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採用・人事制度/グローバル展開する総合商社
総合商社
No. 02007558000039
- 仕事内容
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下記業務に従事頂きます。 ・採用 ・人事制度企画
- 経験・資格
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【必須】下記に関するご経験のある方 ・採用 ・人事制度企画 ・TOEIC700点以上。業務で英語を使用することに抵抗のない方。
- 推奨年齢
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- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都
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人事総務部
東証グロース上場 健康食通販事業ならびにマーケティング支援企業
No. 02005542000031
- 仕事内容
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●業務概要: 事業を伸長していくための戦略的な採用や育成、また給与計算、労務などをご経験に応じてお任せいたします。 経営陣と近い距離で管理業務全般にチャレンジできます。 ●具体的な業務内容 ・新卒採用活動(企画、運営) ・人事関連制度、就業規則の運用 ・異動等に伴う社内対応 ・勤怠データのチェック・修正 ・...
- 経験・資格
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【必須】 ●管理部門の実務経験がある方 【歓迎】 ●医療や食品業界に興味関心をお持ちの方 管理部門内でジョブローテーションの可能性がございますので、様々なことにチャレンジしたい方をお待ちしております。 【学歴】 専修、短大、大学、大学院
- 想定年収
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400 万円 ~ 700 万円
- 勤務地
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東京都北区
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HRメンバー/中途採用担当
東証プライム上場 金融系システム開発・コンサルティング会社
No. 02000374000073
- 仕事内容
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今回の募集は、上記中途採用を担当しているHRディビジョン(人事部)の「中途採用チーム」に所属し、以下の業務をご担当いただく予定です。 ●採用戦略の立案(事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討) ●選考プロセス設計 ●オファー金額の調整、提示 ●中途入社者オンボーディング支援(企画立案から実行まで) 同...
- 経験・資格
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※人事職未経験OK ●必須経験 ・リクルーティング業務に対する強い意欲 ・営業経験(法人/個人向けは不問) ●歓迎経験 ・人材サービス会社における実務経験 ・IT業界についての知識、経験 ●求める人物像 ・これまでのキャリアで自ら高い目標を掲げ、達成した経験がある方 ・今後のキャリアパスとして人事キャリアを希望して...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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600 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都港区
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研修プログラム・教育開発ツール開発コンサルタント/日本を代表する大手企業の教育体系を支える人材育成・組織活性支援会社
大手企業に対する教育研修・経営コンサルティング会社
No. 02001203000005
- 仕事内容
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●大企業の経営・人材育成に関するコンサルティング研修プログラム・教育ツールの開発、市場・組織リサーチを行って頂きます。
- 経験・資格
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●大卒以上 ●人材育成体系・施策の企画業務経験がある方 ●研修プログラム・ツールの設計・開発業務経験がある方 ●企画の意図を文章にし、校正ができる方(必須) 【求める人物像】 ●ロジカルな思考をお持ちの方 ●コミュニケーション能力 ●勉強が好きな方 ●努力するのが好きな方 ●知的好奇心を持っている方
- 推奨年齢
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- 想定年収
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500 万円 ~ 550 万円
- 勤務地
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東京都千代田区
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総務人事担当
水中ドローン専業スタートアップ
No. 02008484000013
- 仕事内容
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■業務内容: IPOを控える同社にて人事を中心に幅広い業務をお任せいたします。 職務内容は多種にわたりますが、まずはご入社頂く方のご経験、スキルや適性を鑑みて出来る所からお任せいたします。 具体的な業務は下記の通りです。 <具体的な業務内容> 〇人事 ・勤怠管理(勤怠システム:ラクロー) ・年次有給や特別休...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・人事(労務・採用の経験は必須)の実務経験 ・業務フローの改善や新規作成に主体的に取り組んだご経験のある方 ・文書作成、データ分析のためのPCスキル(Word, Excel, PowerPoint) 【歓迎要件】 ・第1種衛生管理者の資格をお持ちの方 ・防火管理者の資格をお持ちの方 ・IPO準備、内部統制(J-SOX)、コーポ...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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450 万円 ~ 600 万円
- 勤務地
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東京都中央区
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ピープルアナリティクス担当(人事データ分析・活用)/人事未経験可
東証プライム上場 グローバル展開を推進する外食大手
No. 02006411000106
- 仕事内容
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今後世界展開を加速していくにあたり、効果的な採用・人財育成が会社として急務となっています。その際、各種人事情報、データを人材マネジメントの意思決定に活用していきたいです。取り扱うデータの特性上、社外の取引先やIT部門へ依頼できないため、人事組織内にデータ分析・活用を推進していける人財を求めています...
- 経験・資格
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※人事未経験可 【必須要件】 [1] 統計分析に関する基礎的な素養のある方。 [2] Python、Tableau、SQL、PowerBI、Excel(VBA)のいずれか(または類似のツール)を用いたデータ集計・分析経験のある方。 [3] ピープルアナリティクスの要件定義、システム開発等に携わったことのある方。 ※[1] [2] のご経験は必須 【歓迎】 ピ...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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600 万円 ~ 1200 万円
- 勤務地
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東京都港区
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人事部門長候補
全国に50院超を展開する医療法人グループのシェアードサービス
No. 02008088000171
- 仕事内容
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同社は、全国100院以上の自由診療クリニックを展開しています。 事業拡大に伴う組織の成長を支えるため、戦略的な人事機能の構築が急務です。事業成長を人事面から牽引してくださる方を募集します。 《ミッション》 人事部門長として労務管理、給与・報酬制度、評価制度、福利厚生、採用、組織開発、教育・研修などの 会...
- 経験・資格
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【必須要件】 ■事業会社での人事実務経験 ■人事責任者として部門マネジメント経験 【フィットする人物像】 ※ご経験 ■学歴:大卒以上 ■ベンチャー企業のようなスピード感ある環境で仕事を進められる方 ■全社横断PJのマネジメント経験、または、複数の関連部署との協業・調整業務に携わった経験をお持ちの方 ■関連部署や役...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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900 万円 ~ 1100 万円
- 勤務地
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東京都港区
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新卒採用担当
パーク24株式会社
No. 01000872000553
- 仕事内容
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人事領域で幅広いキャリアをご希望の方、歓迎
パーク24グループとして活動している新卒採用プロジェクトをリードしていただき、採用計画やイベント企画の立案、運用をお任せします。 面接官としての学生対応は発生しますが、メインミッションは、新卒採用の戦略と実行です。 母集団形成から採用選考の各種計画・企画の立案と運用、入社前のフォローや入社研修企画サ...
- 経験・資格
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【必須条件】 企業での新卒採用・人事関連業務経験 【歓迎条件】 ・新卒採用業務だけでなく、中途採用、制度企画など人事内での幅広いキャリア志向をお持ちの方 ・フットワーク軽くチャレンジ精神がある方が活躍する傾向があります。
- 推奨年齢
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- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都品川区西五反田2丁目20番4号
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採用担当者(アソシエイト、シニアアソシエイト、マネジャークラス)
日系不動産投資法人
No. 02006821000068
- 仕事内容
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業務内容新卒採用及び中途採用の企画・運営業務全般を担当いただきます。 将来的には以下のような人事業務全般にも携わる機会があります。 ・人事制度の企画・運用(報酬制度・評価制度) ・就業規則等の人事関連規程の改訂(法令改正対応等) ・社員教育体系の整備・運用 ・人事関連システムの導入・運営 ・人事情報の整備...
- 経験・資格
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経験・資格必須要件) ・四年制大学卒以上 ・事業会社における採用実務経験 尚可要件) ・採用戦略立案、採用プロセス設計の経験 ・ITエンジニアの採用経験 ・不動産、金融もしくはIT業界での勤務経験
- 推奨年齢
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- 想定年収
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500 万円 ~ 1350 万円
- 勤務地
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東京都千代田区
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採用戦略・推進(デジタル部門)
株式会社三菱UFJ銀行
No. 01003852002001
- 仕事内容
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■仕事内容 MUFG全体でキャリア採用のニーズが高まっており、デジタル戦略統括部では採用業務を担う方を新たに求めております。 部内の各Gr及び人事部と連携をし、デジタル人材の採用目標達成のための戦略及び実行を担っていただくことを想定しております。 【具体的な業務詳細】 ・既存ポストのJD見直し及び新規作成 ・...
- 経験・資格
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■必須要件 ・1000名規模以上の企業での採用業務 ・ダイレクトソーシングの経験 ・採用以外のHR業務への関心 ・Excel、PowerPointの編集スキル ■歓迎要件 ・採用以外のHR経験 ・マネジメント経験
- 推奨年齢
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- 想定年収
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700 万円 ~ 1100 万円
- 勤務地
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東京都千代田区麹町4-1



