アニメグッズの販売を行うグループの純粋持株会社

情報システムチーム/リーダー候補

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

グループ全体のデジタルトランスフォーメーション(DX)をさらに加速させるため、現場と密接に連携しながら、業務課題をITの力で解決へ導くリーダー人材を募集します。


本ポジションは、基幹システムや業務システム、クラウドプラットフォーム(Google Workspace、Microsoft 365など)の利活用を推進し、業務プロセスの最適化や業務効率化を実現することがミッションです。


また、次世代のデータ活用やAI・自動化ツールの導入検討など、新たな価値創出に向けた取り組みも積極的に担っていただきます。現場の課題を正確に把握し、最適なソリューションを提案・実行できる「現場を動かす力」と、チームメンバーを巻き込みながらプロジェクトを推進する「プロジェクトを動かす力」の双方を発揮し、デジタル戦略推進部の中核として活躍していただくことを期待しています。


  • 業務部門との要件整理、業務プロセス設計
  • システム要件定義、仕様書作成、設計レビュー
  • テスト設計、UAT支援、マニュアル整備
  • Google Workspace/Microsoft 365等の設定改善
  • Apps ScriptやAPIによる管理ツール開発の企画・実行
  • 業務部門のデータ活用ニーズのヒアリングと可視化支援


●このポジションの魅力

システムエンジニアとしての専門性にとどまらず、グループ全体のビジネス課題解決に広く関わることができるポジションです。クラウドサービスやAI、自動化ツールなどを活用した実務経験を通じて、将来に向けた高いスキルを身につけることができます。


企画段階から導入・運用まで幅広いプロジェクトに携わり、成長機会に恵まれた環境の中でキャリアアップを目指しましょう!


経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須スキル・経験】

  • 業務システム導入プロジェクトの要件定義~導入経験
  • Webシステム開発のプロジェクトリード経験
  • 業務システムのソフトウェア運用保守業務のリード経験
  • Google WorkspaceやMicrosoft365の設定・運用管理経験


【歓迎スキル・経験】

  • Python/Apps Script等の開発経験
  • セキュリティ設定・ログ管理の設計経験
  • AI/ノーコードツール、データ連携/BI活用等への関心と実践経験


【求める人物像】

  • 業務とITの橋渡しにやりがいを感じ、現場の声を正確にシステムに反映できる方
  • 変化を柔軟に受け入れ、より良い方法を常に模索できる方
  • チーム内外の関係者と円滑なコミュニケーションをとりながら物事を前に進められる方
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都豊島区
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
Recruiting No.
02009223000025

企業情報

社名
アニメグッズの販売を行うグループの純粋持株会社
事業内容
グループ各社の事業支援・経営管理
各種管理業務の受託

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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