■入社後の想定業務
【業務量域】インオーガニック戦略(外部資源の活用によって不動産本部の成長や事業領域の拡大を実現する)を遂行するための、企業買収、事業投資を遂行、又は資本連携、業務提携を推進する業務
<具体的な業務の例>
・丸紅、日鉄興和不動産グループ等との連携強化推進
・バリューチェーン強化、「不動産」×「デジタル推進」での社内効率化及び社外へのサービスプロダクトの創出企図
■概要
所属予定部署は、不動産ファイナンス事業(ローン、出資、ブリッジ、CRE等)に加え、不動産の自己投資や海外不動産投資などにも注力しており、同社の成長のけん引役として急成長を続けている事業部門です。
同社100%子会社と一体的に運営し、多角的に挑戦を続けています。
キャリア採用者の比率は約4割、男女比は概ね2:1、平均年齢約40歳で、20代から60代までまんべんなく在籍しています。
■ミッション
不動産を通じて社会に貢献することをミッションとしています。
お客様の事業や社会への貢献を実現するために、チャレンジが認められる環境、社内外の活発なコミュニケーション、ワークライフバランスが保たれた職場を重視しています。
■魅力
同社は現在、リース事業、不動産事業、再生可能エネルギー、新規事業、投資、グローバル分野など、ビジネスの多角化と高度化を推進するダイナミックな成長フェーズにあります。それに伴い、これまで以上にキャリア採用の重要性が高まっています。さらに、急速に変化する外部環境に柔軟に対応できる組織を目指し、企業カルチャーの変革にも力を入れています。
所属予定部署内での部署異動も活発に行い、様々な立場で活躍するフィールドが用意されています。
【働き方】
・テレワーク:週1-2回程度
〈求める能力〉
・コミュニケーション力
・アウトプット力
・業務を能動的に切り開くフロンティアスピリット
・物事を最後までやり遂げる執着力
〈求める知識/スキル〉
・PCスキル(Excel、Word、Power Point:必須)
・事業分析、企業価値評価のいずれかの経験(必須)
・証券アナリスト(推奨)
・会計・税務の知識(推奨)
・英語力(推奨)
〈求める人物像〉
・明るく前向きで、好奇心、向上心旺盛の方
・高い志、広い視野、論理的思考力をお持ちの方・チャレンジ精神、やり遂げる強い意志と粘り強さをお持ちの方
・専門性を高める意欲がある一方で、他者との協調性を両立させることが出来る方
・後進の育成に意欲のある方
・不動産証券化関連業務(レンダー、投資家、AM、PM、デベロッパー等)のご経験者/不動産証券化業務に強い興味をお持ちの方
【東証プライム上場 世界的自動車メーカーの研究開発機関】 研究プロジェクトの管理・推進
【東証プライム上場 日本を代表する財閥系総合デベロッパー】 総合職
【東証プライム上場の総合商社グループ 再生可能エネルギー事業を手掛ける資本金100億円超の中核企業】 エネルギーストレージシステム事業部 新規事業開発
西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。
日本企業の長期的な成長を支える、新しい金融の仕組み作りに挑戦中です
オルタナティブ市場成長の担い手として。個が経験を活かし、チームワークで価値を生み出す運用会社です。
大企業から中堅中小企業まで。 サステナビリティの視点で ビジネスの成長ストーリーを描く。
「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。
世界のスタートアップに投資し、 中長期的な成長に伴走していく。 日本の農林水産業と、食料が育むいのち、 そして地域を元気にするために。