東証プライム上場 大手化学メーカー

製造プロセス開発/茨城県つくば市

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

ラボスケールからパイロットスケールでの実験・試作から製造プロセス開発を進め、パイロットプラントやコマーシャルプラントの機器仕様の決定が主な業務です。あわせてPIDやマテリアルバランス、ヒートバランスの作成など設備投資の準備を技術本部と連携しながら進めていただきます。これらの計画立案と部下の指導・育成もお願いしたいと考えています。また、テーマ初期では、想定プロセスの提案と超概算の設備投資額、製造原価の計算も担当いただく予定です。


【お任せしたい業務】

将来的には上記の全般のリーダー業務をお任せしたいと考えています。配属初期はベテラン社員の元で、特定テーマを担当いただき、上記課題に対応いただく予定です。慣れてきたら(1年程度を想定)他の業務へ拡大、部下をつけて部下の管理・育成などリーダー業務をご担当いただきます。


【キャリアパスイメージ】

●1年後のイメージ

製造プロセス開発のリーダーとして、メンバーをまとめてチームで課題解決を主導していただきます。

●その後のイメージ

研究開発の製造プロセス開発リーダーとして研究開発本部全般のテーマに業務範囲を拡大していただくことを期待します。


【業務のやりがい】

・自分で創ったプロセスで世の中の役に立つ製品が生産される。

・新しいプロセスの知識・経験が得られ自身が成長できる。

・新しい材料の製造プロセスを自身の創意工夫で構築できる。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須(MUST)】

[学歴]

大学院修士課程修了以上

[専攻]

化学工学系(化学プラントに必須の単位操作に関連する研究室。例)蒸留、攪拌、伝熱など)

[経験]

  • 高分子の製造プロセス開発経験(例)生産技術開発、プロセス開発部)
  • 化学プロセスの解析および化学プロセスシミュレーションの構築・指導経験(例えばASPENなど)
  • 化学プロセス系の製造プラントの設計および建設経験
  • 300Kg以上の高分子合成のスケールアップ試作・製造プロセス検討の経験

[知識]

  • 化学工学の知識(特に単位操作)
  • 化学プロセス関連機械の知識

[語学]

英語能力初級以上(目安:TOEICスコア600以上)


【尚可(WANT)】

[経験]

  • 複数種の高分子合成のスケーアップ経験
  • 自身が関わった製造プラントの立上げ・運転管理経験

[知識]

  • 高分子合成、高分子の基本物性の技術的知識
  • ITスキル、DX推進の経験


【求める人物像】

求める素養:(必須)コミュニケーション力、ホスピタリティ、課題解決力、積極性、論理性

(望ましくは)好奇心、メンタル耐性

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
茨城県つくば市
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
750 万円 ~ 1100 万円
Recruiting No.
02001885000407

企業情報

社名
東証プライム上場 大手化学メーカー
事業内容
樹脂、化学品、繊維、他の製造販売

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      東レ株式会社
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    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

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    • 資源から金属素材、機能性材料へ。地域と共生しながら成長を続ける、ものづくりのグローバル企業です。

      住友金属鉱山株式会社
      人事部 人材開発室 人材開発室長 八木 武人氏
    • サステナブルであり、材料特性に優れ、 世界で産業ニーズの高まる貴金属製品。 TANAKAはアジア唯一の公認企業です。

      TANAKAホールディングス株式会社
      人事総務部 部長 坂本 弘之氏
    • 素材開発から顧客志向のマーケティングまで。 戦略事業の未来をOne Teamで拓きます。

      株式会社トクヤマ
      代表取締役 社長執行役員 横田 浩氏
    • 多くの人が待ち望み、誰も作れなかった新薬を高度な技術で生産し、世界市場に届けます。

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      取締役常務執行役員 生産本部長 大澤 豊氏
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