仕事内容●職務内容
・契約書の作成・レビュー
・訴訟・紛争対応
・コンプライアンス問題への対応
・各種法律相談/アドバイス
●組織ミッション
・法務・コンプライアンス分野の専門機能として、会社の成長およびリスク低減に貢献すること。
■魅力・応募者様へのメッセージ
・グローバル企業の法務コンプライアンス担当として、また、部門の立ち上げメンバーとして専門性を活かしご活躍いたくことを期待しています。
・本社や国内・海外グループ会社の法務担当者や社外の弁護士、その他の専門家と連携して課題解決を目指す機会も多く、法務コンプライアンス分野のスペシャリストとしての知見を大いに高めていただけます。
・本人の希望と適性に応じ、将来的に海外駐在や海外ロースクール留学の可能性があります。
・本社法務コンプライアンス部門の出先として、本社での研修や人的交流を積極的に行う予定です。
・当社は以下のような特徴を持つ会社です。
- 1935年に設立され、連結売上2兆円を超える総合電子部品メーカーです。
- 米国、中国、欧州をはじめ世界30か国以上、約250か所以上に工場や研究所、営業所を有しており、グループの従業員数は10万人を超えます。
- グループの売上、従業員数ともに9割超が海外という真のグローバル企業です。
- ダイバーシティやエンゲージメントの強化に力を入れています。
- 製品は、自動車、スマートフォンなどの身近なICT機器の他、成長分野であるIoT、ロボティクス、再生可能エネルギーシステムなどに幅広く採用されており、各分野で世界屈指の技術力を誇ります。
経験・資格●必須要件
・企業法務分野についてのご経験、または弁護士事務所、官公庁等における同程度のご経験
・ビジネスレベルの英語力習得に向けて学習意欲のある方(英文契約の審査や国際会議への参加を想定)
●歓迎要件
・TOEIC750程度あれば尚可
推奨年齢
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件・勤務時間：8:30～17:00
・休憩時間：45分
・時間外労働有無：あり
※事業所や配属部門により、勤務開始時間/終了時間が異なる場合があります。
・残業時間：20時間程度（通常時）
・在宅勤務頻度：応相談
・フレックスタイムの有無：有り
・完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始、GW、夏季、計画有給制度
・年次有給休暇(18日～24日)、慶弔・特別休暇、半日有給休暇
・年間休日125日
3ヶ月
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（6月、12月）
※賞与：基本給＋扶養の4.5ヶ月-5ヶ月
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 財閥系 総合商社】 本社 インサイドセールス担当
【東証プライム上場 130年の歴史を持つ総合物流会社】 コンプライアンス部 本社・国内外グループ会社へのJ-SOX活動の推進
【金融機関を支える債券取引専門金融会社】 本社コンプライアンス部 コンプライアンス体制の確立、契約書等の事前審査、法令諸規則改正への対応策の実施
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。
本質を見極める洞察力を磨き、専門技術を深く学び続ける人材たちが、世界のプロジェクトを完遂に導いています。
創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。
「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
