仕事内容【組織のミッション】
適切な設備管理、新たな管理技術の獲得・進化により安全性・品質の向上及び安定操業に繋げ、三田工場の事業競争力を高めていく。
【業務内容】
入社後すぐは、工場内の製造設備やユーティリティーについて知識を習得・経験を積んでいただきます。
具体的には、ユーティリティ管理、製造設備メンテナンス、開発設備メンテナンスを担当いただきます。
＜将来的にお任せしたい業務＞
ゆくゆくは生産ラインの改善や新たな生産ラインの立ち上げといった場面で設備導入・起業計画を担当いただきます。
【可能性のあるキャリアステップ】
生産技術に関連する業務に携わっていただきたいと考えます。
高機能製品カンパニー内であれば、将来的に東京、東北や関西圏への異動の可能性がありますが、1-on-1の面談等を通じてご希望や適性鑑みて決定します。
【出張】
年に数回程度の出張があります。
【仕事上のやりがい・厳しさ】
・操業維持のための突発修繕対応では、なるべく早く復旧できるよう早急な対応が求められます。
・操業形態により、休日に修繕対応や設備投資工事をすることがあり、休日出勤があります。(頻度は0～2回/月程度)
・設備の専門家としてものづくりの工場を支えるやりがいのある仕事です。
【アピールポイント】
＜ポジションの魅力＞
・保全・改善について専門職としての知見を活かし、まずは自分で考えて提案することが求められ、自分の意見が通りやすい職場です。「自分の経験が活かせるのか…」「現在のスキルで通用するのか…」といった不安があるかもしれませんが、まずは一度お会いしてお話できたらと思います。ぜひお気軽にお問い合わせください！
＜身に付くスキル・やりがい＞
・安全・環境・品質に関わる種々の法令や規定に関する知識も習得できます。
・各種プロジェクトに関わるグループと一緒に、投資案件に関わり、工場内の改善等に寄与できます。
・操業(製造、開発)部隊や業者(メーカー、協力会社等)と協業し、設備(工程)を立ち上げる喜びを得られます。
・三田工場内の様々な製品に触れる機会、各関連部署や官庁とコミュニケーションすることも多く、社内外の「人」と深く関わりながら業務ができることも魅力の一つです。このような業務を通じて、三田工場で行われている作業や設備への理解、調整や折衝といったコミュニケーション力など、様々なスキルを身に着けることが可能です。
＜三田工場の魅力＞
三田工場では多種多様な製品を製造しており、半導体やxEV製造に欠かせない各種製品を作り出しています。
半導体やxEVに使用される電子製品等は日々進化し続けており、三田工場で製造し提供される製品も日々進化をし続けています。
その進化に合わせ、生産ラインの再構築や新規設備導入、既存設備やユーティリティ設備の維持管理業務などを担当いただきます。
＜工場周辺の魅力＞
・大阪・神戸など都市部へのアクセス良好で、車・電車共に45分程度の距離です。
・工場が立地している三田市は「子育てするならゼッタイ三田」を掲げ子育て世代からも人気が高い住環境です。
●グループ内にて、ユーティリティと製造部門の担当は、割り振っています。
[1] まずはユーティリティを知っていただき、次のステップとして、製造に入り込んでいくこと、2)経験次第でも製造に直ぐ入ってもらうことも期待あり。ご本人様から詳細説明や業務の希望あれば、面接時に直接コミュニケーションの段取りください
●工場のため呼び出しの可能性は、動いている設備にトラブルが生じた際(呼び出しは月に1度あるかないか程度)
【人材育成に対しての考え方】
企業を構成する一人ひとりの社員の成長が不可欠と考えており、「階層別研修」「スキル別研修」「留学制度」「自己啓発支援制度」等、様々な角度から社員の能力開発をサポートできる環境を整えています。
【多様な働き方】
同社は、従業員が仕事とプライベートとの両立を実現できる職場環境づくりを推進しています。従業員一人ひとりがライフイベントに合わせた働き方を実現しながらキャリアアップにも挑戦できる職場を目指し、支援制度の整備、拡充に努めています。詳細は上部リンク「多様な働き方を支援する制度」を参照ください。
2024年7月からは副業・兼業制度もスタートしています。
他に雇い入れない非雇用であること、同社への業務に支障がないことなどの諸条件を前提として、承認を持って副業・兼業に取り組んで頂くことが可能です。
経験・資格【必須要件】
・機械に関する基本的な知識を有する方。
・工場等での設備・装置の修理経験や導入経験を有する方。
・多くの関係者と円滑にコミュニケーションを行える方。
・2026年4月以降に入社可能な方。(早くても2026年1月以降)
【歓迎要件】
・エネルギー管理士、危険物取扱者(乙種第4類)の資格を有する方。
・図面の作成や読み取りができる方。
・自発的・積極的に業務に取り組み、業務や知識などに対し好奇心旺盛な方。
【求める人物像】
・チームワークを重視した働き方ができる方や向上心のある方、責任感のある方を歓迎します。
【語学力】
・英文のマニュアル等が理解できる方は尚歓迎いたします。
【学歴】
・高卒以上
推奨年齢
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件8:30～17:15休憩時間60分(12:00～13:00)
フレックスタイム制(コアタイム無し)
残業時間：平均20時間/月
休日数 年間126日（本社例）
完全週休二日制：土日祝日、GW、夏季休暇、年末年始
有給休暇：入社日に付与（入社月により8日～22日付与）
前年有給休暇余剰分を翌年に持ち越し可能
時間帯有給休暇取得可
※休日/休暇詳細は初任地によって異なります。
試用期間
有り
入社後6ヶ月間とする。（但し、会社が特に必要と認めたときは、延長することがある。最長通算1年）
※給与等含め、試用期間の前後で待遇面における変更等はありません。
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 産業機器、ポンプ、航空、医療分野等の専門精密機器メーカー】 メディカル事業本部 カスタマーサービスグループ 品質保証担当
【総合電機メーカー直系の老舗コンサルティング会社】 業務改革・事業変革のコンサルタント
【東証プライム上場 総合商社】 モビリティ領域 車載電池の資源循環における事業開発
専門性を深め続けるプロ人材がワンチームとなって挑戦を重ね、 新事業を創出しています。
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
資源から金属素材、機能性材料へ。地域と共生しながら成長を続ける、ものづくりのグローバル企業です。
サステナブルであり、材料特性に優れ、 世界で産業ニーズの高まる貴金属製品。 TANAKAはアジア唯一の公認企業です。
素材開発から顧客志向のマーケティングまで。 戦略事業の未来をOne Teamで拓きます。
多くの人が待ち望み、誰も作れなかった新薬を高度な技術で生産し、世界市場に届けます。
