労務・給与 | 東京都の求人・転職情報

ご希望の職種を選択してください

ご希望の職種を選択してください

ご希望の業界を選択してください

ご希望の勤務地を選択してください

ご希望条件を入力ください

希望年収
推奨年齢
フリーワード

こだわり条件を入力ください

全189件31 - 45件を表示
並び順
  • new人事部/グローバル・トータル・リワード/リーダーorシニアプロフェッショナル/東京都赤坂

    東京エレクトロン株式会社

    No. 01001545000084

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    <当ポジションの職務定義> 以下いずれかの領域において、応募者の経験・適性・希望に応じ配置 [1] パフォーマンス・マネジメントメイン 日本・海外各現地法人におけるパフォーマンス・マネジメント関連制度を中心とした人事制度全般(具体的には主に等級・評価・社内表彰制度)の企画・運用・浸透施策を通じて、従業員の...

    経験・資格

    <必要経験> パフォーマンスマネジメントまたは報酬担当(C&B)の経験 <尚可の経験> 職務評価、ジョブ型制度の知識や運用経験 <語学> 英語:海外現地法人担当者とメールでやりとりが出来るレベルは必須。会議で担当領域について議論できるレベルが望ましい(流暢さよりも意図を伝える力があるかを重視)

    想定年収

    1050 万円 ~ 1800 万円

    勤務地

    東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー

  • new人事企画・人事労務(メンバー)

    ソースネクスト株式会社

    No. 01000065000300

    • 正社員
    • 1000万
    • 第二新卒
    仕事内容

    未経験から人事職を志向する方も歓迎

    ■会社概要 ソースネクストは、「製品を通じて、喜びと感動を、世界中の人々に広げる」をミッションに、時代の「次の常識」を創出し続ける企業です。PCソフトからIoT(POCKETALK)、 そして最先端AI製品へと、時代ごとの技術を柔軟に「製品化」し、成長を続けてきました。 このミッションを実現するために、同社は世界中...

    経験・資格

    【必須要件】 ・人事企画業務 【歓迎要件】 ・社会保険労務士の資格 ・英語力(ビジネス英会話レベル) ・人事戦略立案業務に関わった経験 ・AIツール(ChatGPT等)を日常的に業務活用している方 【求める人物像】 ・「評論家」ではなく「実務家」である方: 理想を語るだけでなく、泥臭い調整や交渉を行い、制度づくりや...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    550 万円 ~ 1050 万円

    勤務地

    東京都千代田区三番町3-8 泉館三番町3階

  • new人事総務/HRビジネスパートナー/東京都世田谷区

    楽天グループ株式会社

    No. 01000158005128

    • 正社員
    • 1000万
    • 第二新卒
    仕事内容

    ●部署・サービスについて トラベル&モビリティ事業の人事部門では、楽天トラベルの掲げる「アジアNo.1のOTA(オンライン旅行予約サービス)」の達成に向け、経営層と連携しながら様々な課題へチャレンジをしています。 国内、海外ともに事業の成長をより促進していくため、様々な人事施策を企画・実行し、事業のミッショ...

    経験・資格

    ●必須要件: ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ・変化を前向きに捉え柔軟かつスピード感を持って行動する力 ・経営層や現場との円滑なコミュニケーションを基にした課題解決能力 ・自ら課題を見出し、情報を整理し提案・実現できる主体性 ・ビジネスレベルの英語力(ネイティブ、TOEIC800点以上または同等の...

    想定年収

    550 万円 ~ 1000 万円

    勤務地

    東京都世田谷区玉川1-14-1

  • new人事部(HRBP)/東京都板橋区

    創業100年弱の城北・埼玉密着の総合建築不動産業

    No. 02007720000087

    • 正社員
    仕事内容

    【職務概要】 人事部にて、評価制度の運用管理および各種条件変更・処遇反映手続きを中心に、事業部門(各拠点・店舗・現場など)に密着して人事課題の解決や組織成長を支援する「HRBP(人事ビジネスパートナー)」としての役割をお任せします。 採用専任担当と連携しつつ、評価・処遇・育成・労働環境の側面から現場の課題...

    経験・資格

    【必須要件】 ・事業会社における人事実務(評価運用、人事労務、採用、研修などのいずれか)の経験(目安:程度) ・各部門の社員や管理職、人事メンバーと良好な信頼関係を築ける高いコミュニケーション能力 ・Excel・スプレッドシート等を活用した正確なデータ入力・集計・分析スキル ・学歴:大卒以上 【歓迎要件】 ・H...

    想定年収

    500 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    東京都板橋区

  • new採用・研修

    東証スタンダード上場 不動産金融会社

    No. 02000304000195

    • 正社員
    仕事内容

    人材開発室のメンバーとして、主に採用(会社説明会、カジュアル面談をはじめ、スケジュール調整、選考書類管理、採用に関わる資料作成、ダイレクトリクルーティング(スカウト配信)、新規施策立案)、研修(研修企画、運営)、その他労務管理など人材開発室の業務全般(各種事務業務含む)をお任せします。 同社の事業に興味を...

    経験・資格

    【いずれかの経験必須】 [1] 不動産・建設関係企業における… ■採用のご経験 ■営業のご経験 [2] 人材紹介会社における両手型営業のご経験 [3] 上記のご経験がなくても、一芸をもってまい進されてきた方応募資格 【必須学歴】 4年制大学卒業以上 【求めるスキル】 ■各種事務スキル(ビジネス文書作成、PCスキル(Word、Ex...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    500 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    東京都千代田区

  • new人事労務

    東証スタンダード上場 不動産金融会社

    No. 02000304000192

    • 正社員
    仕事内容

    管理部門にて、労務全般に係る業務をお任せします。 【主な業務内容】 ■勤怠管理全般 ■給与計算、賞与・インセンティブ計算 ■入退社に係る手続き ■年末調整 ■社会保険、税金の手続き ■労基署への各種申請 ■年金事務所への各種届出 【その他】 ■社労士事務所との連携 ■就業規則等の改変に関わる業務 ■社員データ整備・...

    経験・資格

    【必須条件】 いずれも必須 ◎事業会社(100~300名程度の規模)、または会計事務所(規模不問)にて、勤怠管理、給与計算のほか、各種社会保険・税務手続きまで、一連の労務実務経験がある方 ◎勤怠、給与システムの構築・運用経験がある方 ◎ビジネスPCスキル(特にExcel作業に抵抗がない方) ◎明るく、誰とでも分け隔てなく良...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    450 万円 ~ 750 万円

    勤務地

    東京都千代田区

  • new人事(本社)/採用、労務、人事制度等の人事業務全般/東京都千代田区

    株式会社イワキ

    No. 01009158000126

    • 正社員
    仕事内容

    仕事内容 本社において人事として、採用業務、労務管理、人事制度改革など幅広く人事業務全般をお任せします。一度にすべてお任せするのではなく、はじめはいずれかの業務をお任せし、一通りの業務を覚えた後は担当変更して人事内の別業務をお任せします。将来的には人事業務全般を覚えていただくことを想定しております...

    経験・資格

    応募要件 ・大学卒以上 ・普通自動車運転免許 ・何かしらの人事業務経験(年数問わず)

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    450 万円 ~ 600 万円

    勤務地

    東京都千代田区神田須田町2-6-6 ニッセイ神田須田町ビル

  • new人事労務:給与・労務・入退社手続きなど/東京

    外資系コンサルティングファーム

    No. 02000570000110

    • 正社員
    仕事内容

    【The Role】 同社のHRアドミニストレーターは、社員をサポートし、会社の成長と従業員の成功を支える役割を担います。HRアドミニストレーターとして成長を目指す方には、最適なポジションです。 日本HRチームの一員として、チームメンバーと協力し、日本オフィス240人以上の従業員を効率的にサポートすることで、従業...

    経験・資格

    【Essential】 ・日本語母国語レベルとビジネス初級~中級レベルの英語力 ・日本の労働法や社会保障制度に関する基礎知識と、業務を通じた更なる学習意欲 ・各種事務処理、サポート業務の経験とHR業務への関心 ・Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)ビジネスレベル ・文書および口頭での優れたコミュニケーション...

    想定年収

    400 万円 ~ 600 万円

    勤務地

    東京都千代田区

  • new人事企画・労務企画/部長候補

    東証プライム上場 ソフトウェアテストを軸とするIT総合ソリューション企業

    No. 02007443001354

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    ◆◆募集背景◆◆ 同社は、品質を起点にAI等の最新技術を活用し、ビジネスの立ち上げからシステムの開発・運用まで一貫して支援する「サービスインテグレーター」として、事業・組織ともに継続的な成長をつづけています。 事業の拡大や組織の変化に伴い、人事に求められる役割も、既存の制度やオペレーションを運用するだけ...

    経験・資格

    【必須】 以下いずれかの経験 ・事業会社における人事企画、人事制度、労務企画などでの企画、改善改定経験 ・人事領域における組織変革やプロジェクト推進経験 ・HRBPなど、事業、経営と接続しながら人事課題の解決を推進した経験 ・人事/組織領域におけるコンサルティング経験 かつ、以下の経験、スキル ・組織または...

    想定年収

    800 万円 ~ 1500 万円

    勤務地

    東京都港区、東京都渋谷区

  • new人事(労務)担当者

    オペレーティング・リース事業を中心とした金融商品・サービス会社

    No. 02009448000064

    • 正社員
    仕事内容

    ・給与計算、社会保険手続きに関する業務 ・勤怠管理に関する業務(勤怠システム管理、勤怠締め作業等) ・福利厚生に関する業務 ・従業員の入退社に関する業務 ・健康診断、安全衛生に関する業務 ・部内庶務業務

    経験・資格

    【必須要件】 ・給与計算、社会保険手続、年末調整業務等、労務に関する業務経験がある方 ・Excelスキル(VLOOKUP関数を用いた演算、ピボットテーブルの活用など) ・Wordスキル(差込印刷など) ・コミュニケーション能力を発揮し、社内で適切なリレーションシップを構築できる方 ・自ら考え、フットワーク良く、積極的に行...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    450 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    東京都港区

  • new人事労務/人事制度担当/東京都渋谷区

    HENNGE株式会社

    No. 01005230000229

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    【事業概要】 昨今のビジネス環境では、SaaSをはじめとする最新テクノロジーの活用が組織の生産性向上に不可欠となっています。しかし一方で、SaaSの急速な普及に伴い、不正アクセスや情報漏洩等のセキュリティリスクや運用管理の煩雑さなど、様々な課題も浮き彫りになっています。 HENNGEでは、このような課題を包括的...

    経験・資格

    【応募資格:必須】 ・人事労務領域の実務経験 ・会話も含むビジネスレベルの英語(目安:TOEIC 800点以上)とネイティブレベルの日本語 【歓迎要件】 ・英語を使用しての業務経験 ・IT業界での業務経験 ・ベンチャー企業での業務経験 【求める人物像】 ・高い言語化能力を備え、自己や他者の価値観や能力について共通認...

    想定年収

    650 万円 ~ 1150 万円

    勤務地

    東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア

  • new人事部長/売上100億・IPOを目指す「5兆円巨大市場」の変革者/M&A・労務ガバナンスを牽引する組織基盤のアーキテクト

    株式会社よりそう

    No. 01007936000118

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    ▼募集背景 年間160万人以上が亡くなる日本において、ライフエンディング領域は誰もが直面する「約5兆円」の巨額市場でありながら、今なおアナログな商慣習や不透明な構造が色濃く残る「社会課題の宝庫」です。よりそうは、D2C事業およびパートナー企業向けクラウド事業を通じ、この産業そのもののアップデートと社会イン...

    経験・資格

    【必須スキル】 ・労務管理・ガバナンス構築の実務経験 労基法等の知識に基づき、IPO準備や組織拡大期における規程整備・労務是正・リスク対応を自ら推進した経験。 ・人事制度の運用・定着経験制度のロジックを理解し、現場マネージャーと対話しながら運用・定着(PDCA)を回した経験。 ・ベンチャー/スタートアップ等で...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    900 万円 ~ 1200 万円

    勤務地

    東京都品川区西五反田2-11-17 HI五反田ビル 4F

  • new人事労務マネージャー/(株)D&Dホールディングス出向/東京

    株式会社 D&Dマネージメント

    No. 01007117000030

    • 正社員
    仕事内容

    【仕事内容】 企業運営を支える縁の下の力持ちとして、多方面で活躍できるお仕事です。 社員が安心して働ける環境を整え、組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。 <具体的な業務内容> ・給与計算業務(月次給与・賞与計算) ・労務管理(勤怠管理、社会保険手続き) ・入退社手続き、雇用契約の管理 ・社員の健...

    経験・資格

    【必須要件】 ・給与計算業務の経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・社会保険労務士の資格 【求める人材像】 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取り、協力しながら業務を進められる方 ・当事者意識を持ち、主体的にかつ能動的に業務を遂行できる方 ・意欲的に専門性の向上に取り組める方 【学歴】不問

    想定年収

    500 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F

  • new人事/給与計算・社会保険

    日産化学株式会社

    No. 01001313000055

    • 正社員
    仕事内容

    <職務内容> 給与・社保実務担当者として、約3,000名(同社社員・パート・グループ会社)の給与/賞与計算・社会保険、年末調整等をメインに担当して頂きます。その他、適性に応じて他の人事業務もご担当頂く場合がございます。

    経験・資格

    【必要な実務経験】 事業会社での給与・社会保険の実務経験をお持ちの方 (年末調整、社会保険の標準報酬算定業務等) 【応募資格】 大卒以上

    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京都中央区日本橋二丁目5番1号

  • new産業保健師/東京

    東証グロース上場 ITコンサルティングファーム

    No. 02008867000074

    • 正社員
    仕事内容

    同社コーポレート本部に所属し、産業保健師業務全般をお任せします。 【業務詳細】 従業員の健康管理及び法令遵守のために、労務担当とともに下記の業務を行っていただきます。 入社後まずはOJTを通して仕事に慣れていただき、順次、労務担当が行っていた下記業務の引き継ぎを行います。 ・定期健康診断の管理、事後措...

    経験・資格

    【必須(MUST)】 ・保健師資格をお持ちの方 ・傾聴能力とカウンセリング能力がある方 ・PCスキルと事務処理能力がある方(業務でのPC使用経験) ・コミュニケーション能力の高い方 【歓迎(WANT)】 ・産業保健師としての経験がある方 ・業務改善の経験がある方 ・新しい仕組みづくり、新しいことの導入に積極的に取り組んで...

    想定年収

    400 万円 ~ 600 万円

    勤務地

    東京都中央区

全189件31 - 45件を表示
条件を変えて検索する