人材開発・人材育成・研修 | 東京都の求人・転職情報
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マーケティング部/調査分析チーム/課長
株式会社良品計画
No. 01004126000171
- 仕事内容
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<仕事内容> ■ミッション 全社横断の中立的な分析・インサイト供給機能として調査分析チームの課長として、5-10名程度の組織マネジメントおよび調査・分析業務全体を統括する。 ■期待役割 マーケティング方針の意思決定を「データとインサイト」に基づくものへ転換する、中立的な情報基盤としての機能を担う。サーベイ...
- 経験・資格
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【必須】 ・事業会社における戦略・調査・分析部門での実務経験、または調査会社における事業会社向け戦略・調査・分析・提案業務の経験 ・管理職として5~10名程度のメンバーを人事評価含めてマネジメントした経験 ・以下いずれかの調査分析経験を有すること:コンセプトテスト、商品使用テスト、広告調査、ブランド調...
- 想定年収
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1100 万円 ~ 1400 万円
- 勤務地
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東京都文京区後楽2-5-1 住友不動産飯田橋ファーストビル
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次世代リーダー候補(オープンポジション)/ビジョンマッチ採用
株式会社ディーバ
No. 01008401000320
- 仕事内容
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<募集背景> ディーバは、「企業価値向上に役立つ連結決算開示を普及させる」というミッションのもと、連結会計・経営管理領域における新たな価値創造に挑戦しています。 この先のさらなる事業拡大に伴い、特定の職種や業界経験ではなく、ディーバの事業領域に興味を持ち、自ら挑戦し、新しい成果を生み出したいと考え...
- 経験・資格
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【応募要件】 ・大卒以上 ・社会人経験3年以上(目安) ・主体的に成果を生み出し、周囲へ良い影響を与えてきたご経験をお持ちの方 ※業界や職種といったジョブマッチング以上に、働く会社のビジョンや価値観とのマッチングを大切にしていきたいと考えている方 【出会いたい方】 ・大手企業や社会を支える事業に携わり、経...
- 想定年収
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650 万円 ~ 850 万円
- 勤務地
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東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー22階・42階・43階(受付43階)
東京都港区港南一丁目8番23号 Shinagawa HEART 9階
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人財本部 戦略リーダー
株式会社 ヤマシタ
No. 01008277000918
- 仕事内容
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<採用背景> 長期ビジョン実現に向け、在宅介護事業の営業所出店、リネンサプライ事業の工場新設、新規事業、DX/AI活用など複数の変革テーマが同時に進んでいます。 人財本部では、採用・配置・育成・EX・人財データ基盤を経営課題として捉え、現場に入り込みながら構想・設計・実行・定着までリードする中核人材を募集...
- 経験・資格
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<必要なスキル・経験> 【最終学歴/言語】 ・大卒以上 ・日本語ネイティブレベル(目安:日本語能力試験(JLPT)N1相当以上) ※ビジネス日本語にとどまらず、日本語話者と自然かつ円滑にコミュニケーションを図り、文脈や細かなニュアンスを正確に理解できる方 【業務経験】 ・経営課題から人事・組織課題を特定し、制度...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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1000 万円 ~ 2000 万円
- 勤務地
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東京都港区港南二丁目15番3号品川インターシティC棟8階
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グローバル教育・人材育成リーダー【人事】
光学機器メーカー【異業種歓迎】
No. 02007781000803
- 仕事内容
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人材育成業務をお任せします。まずは、周囲と協働しながら、各種教育の企画、運用から始めて頂き、社員が個を自律的に成長させながらキャリアを構築できる環境整備まで担当頂きます。 <人材育成業務>全社教育制度の企画、運用 グローバル 1グローバル選抜教育の研修企画・運用(現在は国内のみ運用) 2各キーポジショ...
- 経験・資格
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《応募要件》 ・事業会社または教育関連会社における教育業務の実務経験 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる能力 ・データ分析や資料作成(Excel、PowerPoint等)のスキル ・ビジネスレベルの英語力(目安TOEIC730点以上)
- 想定年収
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700 万円 ~ 1000 万円
- 勤務地
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東京都板橋区
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人材マネジメント担当( ICT/DX人材の採用・育成・キャリア支援)
三井金属株式会社
No. 01003812000459
- 仕事内容
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【選考フロー】 書類選考⇒適性検査⇒面接(2回) 【組織ビジョン】 全社ICT戦略の企画立案と企業集団のICTマネジメントプロセスを統括し、時代に即応したデジタルトランスフォーメーションを推進する 【配属先ミッション】 ・全社DX戦略の企画立案 ・各本部、プロジェクトのDX推進支援 ・AI活用促進施策の企画立案と実行 ...
- 経験・資格
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【学歴】 高専(専科)卒、大学卒 【必須要件】 人材紹介業にてICT/DX領域のRA/CA業務の経験 【求める人物像】 ・業務改善やICTの活用に前向きな方 ・自分の考えを積極的に発言出来る方 ・リモートワーク下でも業務上のコミュニケーションを取れる方 ・思い通りに事が進まなくても粘り強く対応できる忍耐力のある方
- 推奨年齢
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- 想定年収
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650 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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東京都品川区大崎1-11-1
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人事部
株式会社JALUX(ジャルックス)
No. 01005134000034
- 仕事内容
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人事制度等の企画立案と実行、給与や労務対応業務等
人事制度等の企画立案と実行、給与や労務対応業務など適性をみてアサインいたします。 ・人事制度改定案の立案、改定後の適切な運用対応 ・労働組合との折衝 ・給与・賞与支給処理 ・人員計画・配置に関する業務(社員の異動、任免、出向退職) ・採用(新卒・キャリア)、人財育成
- 経験・資格
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●必須要件 ・企業における給与計算と労務管理、採用・育成業務等の経験 ・学歴大卒以上 ・基礎的な労基法などの法律知識 ・社内外の調整を円滑に進められるコミュニケーション力と推進力 ●歓迎要件 ・人事制度の設計・改定や運用を行った経験 ・人材育成体系の設計・運用経験 ・労務案件の対応や労働組合との折衝経験 ...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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700 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス
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育成企画担当
株式会社乃村工藝社
No. 01007055000297
- 仕事内容
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◆◇人事領域にて課を横断し、広く価値発揮をいただける新しい仲間を募集しています。 現状把握・将来のあるべき姿の両面からやるべき事を定め、企業組織の根幹を支えて頂きます。◇◆ 【職務概要】 ・人事領域における育成全般の企画業務(研修企画を中心とした施策立案・運営) ・研修設計・運用に加え、育成課題の本質を捉...
- 経験・資格
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【応募条件】 ・人事の中でも育成を主務として経験している方 ・研修の企画・運用の経験 ・自ら課題を発見し、提案・実行できる方 ・課題発見力と実行力のある方 【歓迎(WANT)】 ・全社の育成体系の見直しの経験 ・コンサルティング会社にて育成制度、研修制度の設計経験をお持ちの方 ・育成の全体像のあるべき姿を定め...
- 想定年収
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650 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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東京都港区台場2丁目3番4号
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デジタル人財育成 プログラム統括リード / Digital Talent Development Program Lead
中外製薬株式会社
No. 01002218000651
- 仕事内容
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■募集背景: 中外TOP I 2030およびChugai Digital Visionの実現に向けて、全社デジタル人財育成戦略に基づく研修・OJT・外部パートナー連携などの育成施策を、企画から実行・運用まで一貫してリードいただく方を募集します。 社内外の関係者と連携しながら、効果的・効率的な人財育成施策を推進し、全社のデジタル活用力...
- 経験・資格
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■求める経験: ・全社または事業横断規模において、人財育成・教育・組織開発施策の企画、設計、運営をリードした経験 ・複数のプロジェクトや施策を統括するプログラムマネジメント、PMO、またはプロジェクトマネジャーとしての実務経験 ・社内外のステークホルダーと連携しながら、戦略・方針を具体的な施策や運営プロ...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー(受付15F)
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<金融×IT>サイバーセキュリティ教育・人材育成企画
株式会社三菱UFJ銀行
No. 01003852002139
- 仕事内容
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【求人の特色・一押しポイント】 ■年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループのシステム部門の求人。約3人に1人が中途採用。 ■金融業界最高峰のセキュリティプロフェッショナルチーム有する組織でグループ・グローバルの社内セキュリティ教育・人材育成の企画・推進 【ポジション概要】 当行および三菱UF...
- 経験・資格
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【必須要件】 ■サイバーセキュリティ領域の知識(主要な攻撃手法、防御技術等の理解) ■下記いずれかの業務経験 ・全社/事業部門におけるサイバーセキュリティ教育に係る企画立案および推進 ・経営層や一般従業員に対する啓発・教育に係るコンテンツ開発や運営 ・サイバーセキュリティ人材に対するハンズオンを含めた研修...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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650 万円 ~ 1200 万円
- 勤務地
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東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス
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航空・宇宙・防衛事業領域における安全推進活動(SMS: Safety Management System)推進担当/東京都西多摩郡
株式会社IHI
No. 01002146001694
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求人概要 当部門(製品安全推進部)は、SMS(Safety Management System)の専門部門として、IHIの航空・宇宙・防衛事業領域(以下「空領域」)における「航空安全」と「製品安全」の推進活動を統括する組織です。空領域全体の安全方針・目標を策定し、事故の未然防止やリスク低減、安全文化の醸成を横串でリードすることで、事...
- 経験・資格
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【必須要件】 【いずれか必須】 ■製品設計,生産技術,品質管理,生産管理のご経験 ■製品安全・品質改善のプロモーション等に関わった業務経験 【必須】 ■高いコミュニケーション力を生かし、社内外関係部署と高いレベルで関係構築を実践されたご経験 【歓迎要件】 ・航空業界で安全推進活動を担当されたご経験 ・大学...
- 想定年収
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700 万円 ~ 1050 万円
- 勤務地
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東京都西多摩郡瑞穂町殿ヶ谷229
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航空・宇宙・防衛事業領域の人事担当(HRBP)
株式会社IHI
No. 01002146001685
- 仕事内容
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【求人概要】 航空・宇宙・防衛事業領域(空領域)はIHIの成長事業であり、2025年度の事業売上収益6,517億円(IHI売上収益:1兆6108億円)から、2030年代には1兆円を見込んでいます。その航空・宇宙・防衛事業領域における総務・人事部門においてHRBPとしての人事業務をご担当いただきます。 ご入社後は、IHIの成長事業領域...
- 経験・資格
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【必須要件】 ■事業会社における人事業務の経験、または人材紹介会社や人事コンサル等における実務経験(人事領域いずれかにおける高い専門性をお持ちの方、継続して高い成果を出してきた方) ■幅広いステークホルダーと関係構築を行うことのできる高いコミュニケーション能力 ■常に現状に課題認識を持ち、素早く行動し、...
- 想定年収
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600 万円 ~ 1050 万円
- 勤務地
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東京都江東区豊洲3-1-1 豊洲IHIビル
東京都昭島市代官山三丁目2番1号
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人材開発・育成推進担当(中核人材候補)
国内シンクタンク
No. 02000364000549
- 仕事内容
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【ポジション概要】 ◆募集ポジションの詳細 ・同社は約600名規模のコンサルティング会社として、採用、育成、評価、労務、配置など幅広い人事業務を担っています。その中でも近年は、採用した人材が早期に立ち上がり、継続的に成長し、組織の中で力を発揮していけるよう支える育成機能の重要性が高まっています。特に知...
- 経験・資格
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■経験:以下のいずれかの経験 1:200名~1000名規模程度の成長企業、専門サービス企業、IT・コンサル周辺企業、あるいは事業会社の本社人事で、人事業務、人材育成業務など、人事関連業務を泥臭く回してきた経験 2:研修運営、面談運営、サーベイ運営等の経験、または、人材育成施策や人事施策に関する企画補佐・運営改...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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450 万円 ~ 1300 万円
- 勤務地
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東京都千代田区
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HRBP/東京
東証プライム上場 家計簿や法人向けクラウドサービスを提供するIT企業
No. 02008184000609
- 仕事内容
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<ミッション> 同社はスモールチームでスピーディな事業展開を図ることを重視しているため、各事業部を独立した一法人のように扱っております。急成長を遂げるバックオフィスSaaS事業の領域において、セグメント内に存在する複数の事業ドメインを担う「経営チーム・次世代幹部候補」を計画的に組成していくことが急務と...
- 経験・資格
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<求めるスキル・経験> ・経営戦略・事業戦略に基づいた組織づくりや人事戦略の策定・推進に寄与したいという強い想いをお持ちの方 上記に加え下記いずれかの経験・スキルをお持ちの方 ・事業会社におけるHRBPの実務経験 ・人事コンサル企業でのマネジメント経験(組織・人事変革コンサルティング経験) ・人事部門でのマ...
- 想定年収
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800 万円 ~ 1200 万円
- 勤務地
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東京都港区
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生産部/トラベルバッグDP課/QC担当
株式会社良品計画
No. 01004126000152
- 仕事内容
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仕事内容 ・開発から最終出荷までの品質管理 工場から出荷する不良品流出防止だけでなく、原因を解明し工程で不良を潰し込み、更にサンプル開発から係わって開発初期段階から量産で起こりうる懸念点を潰しこむ開発から最終出荷までの品質管理を行って頂きます。 ・海外QCスタッフの育成 またこの考え方を海外QCスタッフ...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・バッグ・小物(アパレル・縫製品も可)の仕様書を正しく読み取り、商品検品が出来る。またその内容を現地工場に入って縫製指導が出来る方 ・または、製造業・OEM/ODM会社で品質管理の経験がある方 【歓迎要件】 ・海外工場での指導実績がある方 ・英語(日常会話レベル以上) ・中国語(日常会話レベル以上) ...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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800 万円 ~ 1100 万円
- 勤務地
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東京都文京区後楽2-5-1 住友不動産飯田橋ファーストビル
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開発Gr AIネイティブ組織構築リード (または担当) 生成AI活用推進担当
三菱HCキャピタル株式会社
No. 01004037000387
- 仕事内容
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生成AIを活用したAIネイティブなIT組織・業務プロセスの社内展開推進、開発推進を担っていただきます。 開発推進に留まらず、ルール化・標準化・人材育成までを含めた全体設計がミッションです。 ●詳細 生成AI活用に関する社内展開推進、開発推進 IT部および開発現場における業務×AI適用領域の整理 Copilot等の生成AI基...
- 経験・資格
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●必須条件 生成AIを業務で日常的に活用していること IT/業務プロセスを構造的に整理・説明できる能力 新しい仕組み・ルールを組織に定着させた経験 開発現場(内製・SIer問わず)での実務経験 Copilot、ChatGPT、Azure OpenAI等の活用経験 ●歓迎条件 プロジェクト推進経験 企画書・説明資料の作成および関係者調整の経験...
- 想定年収
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650 万円 ~ 1250 万円
- 勤務地
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東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア



