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  • 経理/決算・子会社管理

    東証プライム上場 グローバルシェアトップ製品を多数有する名門機械メーカー【医療◎航空宇宙◎産業機器】

    No. 02005078000776

    • 正社員
    仕事内容

    経理部にて連結決算業務をメインとして、下記業務をお任せします。 【業務内容】 ・決算業務全般 ・単体連結決算(IFRS) ・海外子会社管理(一人あたり数社担当) ※海外子会社ごとの担当をつけていますが、経理業務は縦割りで行っております。 ・担当会社によって監査役 ・グループリーダーのサポート業務 ・若手社員の育...

    経験・資格

    【MUST】 ・連結決算業務のご経験 ・海外子会社管理のご経験 ・英語力(実務での使用経験) ※業務ではメールでのやり取りがほとんど ・メーカーでの経理業務のご経験 【WANT】 ・部下育成、教育に携わった経験 ・プロジェクトリーダーの経験

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    500 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    東京都渋谷区

  • HRBP(事業部CHRO)/ヒューマンキャピタル統括部

    株式会社メドレー

    No. 01008973000565

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    【職務内容】 HRBPとして、経営陣や事業本部長などと密に連携しながら、担当事業部の組織・人事課題の解決を通じて事業・プロダクトのグロースに貢献することがミッションです。 【ご担当いただきたい業務】 ・担当事業部の組織設計におけるコンサルテーション、アドバイザリ ・担当事業部の要員計画策定サポートおよび...

    経験・資格

    【必須要件】 ・いずれかの人事領域において、プロジェクトマネージャーとして企画をリードした経験 ・労働基準法など人事領域の知識・経験 【歓迎要件】 ・HRBPとして事業部長や経営陣と対峙した経験 ・コンサルティングファームで人事関連のプロジェクトを担当した経験 【求める人物像】 ・同社の行動原則であるOur Es...

    想定年収

    800 万円 ~ 1200 万円

    勤務地

    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

  • CoE(人事企画)/ヒューマンキャピタル統括部

    株式会社メドレー

    No. 01008973000562

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    【職務内容】 全社に対する影響度の大きい複数の人事施策をリードし、中期目標達成に向けて組織・人のパフォーマンスを最大化することがミッションです。 【ご担当いただきたい業務】 ・中期目標から逆算したワークフォースプランニングの実施とギャップ充足に向けた課題の特定 ・組織設計におけるコンサルテーション、...

    経験・資格

    【必須要件】 ・いずれかの人事領域において、プロジェクトのマネージャーとして企画をリードした経験 ・いずれかの人事領域において専門性を備えていること(仕組み、プロセス、プラクティス等) 【歓迎要件】 ・従業員数1,000人以上の事業会社において、全社レベルの人事施策を企画・導入した経験 ・コンサルティングフ...

    想定年収

    900 万円 ~ 1400 万円

    勤務地

    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

  • Senior HRBP/ヒューマンキャピタル統括部

    株式会社メドレー

    No. 01008973000559

    • 1000万
    仕事内容

    各事業部やコーポレート部門などいずれかの部門を担当いただき、管掌役員やコーポレートのメンバー等と幅広く連携しながら、事業成功のためのビジネスパートナーとしての様々な組織人事課題への解決をリードしていただきます。 特に、Sr.HRBPには各事業のビジネスモデルに精通することが必要です。その上で、事業を加速...

    経験・資格

    【必須条件】 ・人事に関わる業務経験 ・1000人前後以上の国内外のTop tier企業における業務経験 ※クライアントサービスでも可 【歓迎条件】 ・HRBPとしての実務経験 ・コンサルティングファームでの経験 ・人事諸制度の企画/運用経験 ・人材開発の企画/運用経験 ・マネジメント経験 ・管理会計に関する知識/経験(予算策...

    想定年収

    1000 万円 ~ 1800 万円

    勤務地

    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

  • 人事採用担当/建設ゼネコン業界全体での売上上位/東京

    東証プライム上場 ゼネコン

    No. 02003372000024

    • 正社員
    仕事内容

    プライム上場ゼネコンの同社で中途採用における採用担当者を募集します。ゼネコン業界での採用を経験されてきた方を募集しております。 【具体的には】施工管理や事務系総合職など多様な職種の中途採用業務全般を担当していただきます。 ※人材エージェントとの関係構築・管理、現場部門へ掲載内容ヒアリング、面接対応、...

    経験・資格

    【必須経験】ゼネコンでの採用業務経験(新卒、中途問わない) 【いずれか必須の資格】建設業経理士1級もしくは宅地建物取引士資格 【キャリアプラン】総合職採用の為、部署変動の可能性もございます。 【魅力】建設業界は働き方改革等含め、大きな転換期を迎えております。 人事職として、企業を更に良い方向に変化させて...

    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京都文京区

  • 新卒採用担当/メンバークラス

    生活産業領域のFCビジネス大手企業

    No. 02008378000040

    • 正社員
    仕事内容

    【本ポジションの特徴】 新卒採用を中心に、採用戦略の企画・設計から、媒体選定・運用、選考プロセスの設計・実行まで、一貫して担当いただきます。上長と方向性をすり合わせながらも、主担当として主体的に実務を推進していただきます。自ら考え、改善を重ねながら採用成果を高めていくような、実行力と裁量をもって取...

    経験・資格

    【必須要件】 ・事業会社での新卒採用経験 ・新卒採用の実務経験(求人作成、媒体PM、面接調整、内定者フォローなど) ・守秘義務を守れる(人事データや社内機密情報を扱うため) ・ナビサイト(マイナビ、リクナビなど)の設定や運用、スカウトメールの配信設計 【以下の経験があれば尚可】 ・キャリアアドバイザー資格をお...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    350 万円 ~ 500 万円

    勤務地

    東京都港区

  • 人事責任者候補

    スマートキャンプ株式会社

    No. 01007575000030

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    経営直下で全社の人事戦略を牽引/IPO準備フェーズの組織・制度開発を担う人事マネージャー募集

    人事ディビジョン(制度企画・組織開発・労務・評価運用)のマネジメント 同社人材のパフォーマンス底上げに向けた人事企画推進(グレード・評価制度運用の改善、報酬制度設計、その他) 採用戦略の策定、実行 経営陣および事業責任者との調整・折衝 次世代管掌メンバーの育成 ※専門領域に応じて分担は検討 ※リモートワーク...

    経験・資格

    【必須要件】 100名以上の組織人事制度/評価制度の企画運用経験 ピープルマネジメント経験(5名以上) 経営層または事業責任者との調整・レポート経験 経営課題から人事課題を設定し、制度設計から運用まで落とし込める推進力 【歓迎要件】 スタートアップ/ベンチャーでの就業経験(事業部門での経験歓迎) 複数の事業ドメ...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    800 万円 ~ 1200 万円

    勤務地

    東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町 13階

  • 人事(給与・人事企画)/東京

    東証プライム上場 100年以上の歴史を持つ水処理プラントエンジニアリング会社

    No. 02000888000047

    • 正社員
    仕事内容

    ●業務内容 給与、制度企画、労務に関する業務の中から、まずはご経験やご志向性に合わせて最適な業務をご担当いただきます ・月次給与、年末調整業務の取り纏めなど ・人事に関連する制度や施策の更なる発展、労務課題の改善に向けた企画立案 ・就業規則改定や労務対応などの業務、およびそれらの効率化を含めた改善検討...

    経験・資格

    【応募条件】 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社における人事部門での給与実務経験 ・人事制度または労務担当としての実務経験 ・人事制度企画、導入 ・運用の実務経験 【歓迎】 ・HDグループ会社における人事業務経験 ・HDグループ関連会社各部からの依頼、および法定の人事関連資料集計、作成の業務経験 ...

    想定年収

    500 万円 ~ 750 万円

    勤務地

    東京都中央区

  • HRテックで組織を進化させる/HRテック推進・ピープルアナリティクス担当

    東証プライム上場 グローバル展開を推進する外食大手

    No. 02006411000098

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    外食チェーン店を国内外で15,000店以上を展開する同社のグローバル人事システム部の担当~課長候補としてご従事していただきます。 [1] グループ・グローバルでの人事・評価・報酬制度の設計と運用。 [2] グローバルデータベースの導入・運用。(特にOracle HCMを活用したグローバルデータベースの構築・運用) [3] 各種人...

    経験・資格

    ・ 四大卒以上 [1] グローバルな人事情報を活用した戦略的な人事施策の提案・実行。 [2] 人事部門やIT部門でのタレントマネジメントシステムの導入、運用経験。 [3] タレントマネジメントシステムの開発やピープルアナリティクスの要件定義、システム開発等に携わったことのある 方。 ※[1] のご経験は必須 【歓迎】Oracl...

    想定年収

    600 万円 ~ 1200 万円

    勤務地

    東京都港区

  • 人事メンバー(企業人事経験者向け)

    東証スタンダード上場 宿泊予約に特化したアプリケーションサービス開発会社

    No. 02008060000020

    • 正社員
    仕事内容

    採用から組織開発まで"人財"に関わる全てをお任せします!

    自社開発で宿泊・旅行業界向けに提供しているSaaSプロダクトやインターネットメディアの運営を行なう同社の採用、人材育成、労務管理など多岐に渡る人事業務をお任せします。 企業を創るのは「人」です。同社が今後飛躍していくための人材確保から育成など経営を支える経験を積むことができます。 ●具体的な業務内容 過...

    経験・資格

    ●必須要件 ・社会人経験5年以上 ・事業会社での中途採用担当経験 →ビジネス職(営業系、コーポレート系、企画系)もしくはWebエンジニアの中途採用経験必須 ●歓迎要件 ・事業会社で企業やサービス成長に"人財"の側面から貢献したい方 ・マルチタスク処理、差し込み業務に対する即時処理が得意な方 ・人前での説...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    450 万円 ~ 600 万円

    勤務地

    東京都渋谷区

  • 人事(採用中心、人事関連業務全般)

    グローバル教育に力を入れている東京都の私立大学

    No. 02009152000009

    • 正社員
    • 急募
    仕事内容

    ●人事職(最初は採用業務を中心に、人事関連業務全般をお任せしてゆける方を募集します) ・教員・職員の採用に関する業務 ・人事制度全般の運用に関する業務 ・労務管理に関する業務 ・その他、様子を見ながら人事関連業務全般に携わっていっていただきたいと考えています。

    経験・資格

    【必須要件】 ・大学卒以上 ・企業人事部での採用業務の実務経験(新卒・中途不問)、もしくは、人材紹介会社等での企業等の中途採用選考に関わる実務経験 【歓迎要件】 ・ビジネスレベル以上の英語力をお持ちの方(TOEIC800点以上目安) ・数百人規模以上の組織の人事部における評価・労務管理等、人事制度運用の経験をお...

    想定年収

    500 万円 ~ 900 万円

    勤務地

    東京都新宿区、東京都豊島区、埼玉県川越市

  • 採用責任者

    コンフィデンシャル求人

    No. 99441211000437

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    ・年間1,000名規模の新卒採用戦略の企画・実行・推進 ・採用ブランディング・チャネル選定・母集団形成施策の立案 ・大学・専門学校等とのリレーション構築、イベント設計 ・採用プロセスの構築(書類選考、面接、リクルーター連携等) ・内定者フォロー・研修企画・入社受け入れ体制の整備 ・オンボーディングプログラム...

    経験・資格

    必須要件 ・年間数百名規模の新卒採用の戦略・実行を主導した経験 ・採用プロセス全体を設計・改善、KPIマネジメントを行った実績 ・受け入れ体制・オンボーディング施策を自ら構築・推進した経験 ・複数部門と協働し、全社巻き込み型のプロジェクトをリードした経験 歓迎要件 ・HRBP、組織開発、研修企画など人事領域...

    想定年収

    800 万円 ~ 1200 万円

    勤務地

    東京都

  • 船舶管理(配乗・労務管理)/港区/未経験歓迎

    海運会社グループの船舶管理会社

    No. 02008888000010

    • 正社員
    仕事内容

    ●業務概要: 乗組員の乗下船手配から管理、組合手続き、船用金の送金など、乗組員の配乗に関する業務を担当いただきます。 ●業務詳細: 船主から船舶管理を委託された、ばら積み貨物船や多目的貨物船に乗船する乗組員(主にフィリピン人、ベトナム人、ミャンマー人)の配乗に関する、下記業務を行っていただきます。 [1] ...

    経験・資格

    【最終学歴】 ●大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 【必須要件】 ・海運業界のご経験者 ・ビジネスレベルの英語スキルまたはTOEIC(R)テスト600点以上お持ちの方 ・人材の育成や、異文化コミュニケーションに前向きに取り組める方 ・関係部署や現場との調整に対応できる方 【歓迎要件】 ・外...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    450 万円 ~ 850 万円

    勤務地

    東京都港区

  • 中途採用人事(シニアリクルーター)

    株式会社CARTA HOLDINGS

    No. 01000137000411

    • 正社員
    仕事内容

    各事業領域の子会社やコーポレートなど複数の領域の中途採用をリードしていただきます。まずはビジネス職からお願いする予定です。(担当の事業領域は志向性や経験を踏まえて決定します) また状況に応じて同社の中途採用のあり方や、横断での業務フロー設計にも携わっていただきます ▼業務詳細 採用戦略の立案から実行、...

    経験・資格

    ▼必須要件 下記いずれかの経験がある方 ・中途採用業務の経験 ・中途採用支援会社での営業経験 ・中途社員の人材紹介会社でのリクルーティングアドバイザー経験 ・事業責任者・事業部門のマネージャー経験 ・IT・広告・マーケティングいずれかの領域での就業または採用支援の経験 ・データ(採用KPI、市場データ等)に基づ...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    600 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36~38F

  • トレーニングセンターでの人材育成・制度企画/Manager以上

    アビームコンサルティング株式会社

    No. 01003425000396

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    アジア発のグローバルコンサルティングファームとして、アジアでのトップブランド、さらにはグローバルでのトップブランドを目指す同社の成長ビジョン実現を加速させるために、トレーニングセンターの体制強化を目指しています。 ●入社後のアサイン想定業務 成長を続けるアビームコンサルティングの人材育成の企画・運用...

    経験・資格

    経験業種 不問 経験業務-必須要件 ・プロジェクトの立上げ~遂行のご経験があること(0から1を生み出した経験のある方) ・多様なメンバーのマネジメント経験(評価を含む) ※上記プラス以下1と2のうち何れかのご経験 [1] コンサルティングファームにおけるコンサルタントとしての業務経験、 若しくはコンサルタントと共同で...

    想定年収

    900 万円 ~ 1300 万円

    勤務地

    東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 15階(受付)

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