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CUCグループが向き合う社会課題の一つに「過疎地域における医療資源の不足」があります。 日本国内には、多くの「医療過疎地域」と呼ばれる地域が点在しています。 このような地域では、人口に対して病院・クリニックなどの医療機関が少なく、そこで働くコメディカル職も慢性的に不足しています。 同社においてのコメデ...

【必須要件】 人事・採用関連の経験のある方 └事業会社、人材紹介会社いずれも可 【必要なスタンス】 ・同社ミッション「医療という希望を創る。」に共感いただける方 ・成果に対する達成意欲、コミットメント意欲が強い方 ・医療に対しての課題感を持ち、仕事を通じて解決していきたい気持ちが強い方

450 万円 ～ 700 万円

東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階

【業務内容】 ・書類選考、面談、面接、進捗管理対応 ・人材要件のヒアリング、求人票の作成 ・ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行 ・新規採用チャンネル開拓 ・エージェントとの連携 ・採用イベントの参加や運営 ・採用データの分析 ・採用ブランディングの企画、実行推進 ・採用オペレーション改善など 【...

【必須】 ・採用業務、大手企業向けのコンサルティング業務、営業職のいずれかの経験 【歓迎】 ・人材紹介会社での業務経験 ・エンタープライズ企業へのコンサルティング経験 ・ITエンジニアの採用業務経験 【求める人物像】 ・高い論理的思考力がある方 ・対人コミュニケーションが得意な方 ・立ち上げメンバーとして...

400 万円 ～ 800 万円

東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館 17F

フルフレックス／残業20H以内

グループのHRBPは各社の継続的な企業・事業成長を実現するために何でも取り組む職種です。業務内容は「採用」「人材育成」「人事企画」など多岐にわたります。 HRBPでは自分で業務を定義します。事業会社のステークホルダーと関係値を構築して「経営陣のヒアリング」「事業部の現状把握」で得られた情報を基に課題を定義...

必須スキル・経験 ・事業や組織成長のために自ら課題を見つけて解決してきたご経験(内容問わず) ・採用や教育に関わったご経験のある方(人事職でなくてもOK) 歓迎スキル・経験 ・多様なステークホルダーと信頼関係を築かれたご経験をお持ちの方 こんな方と働きたい ・企業の成長に興味があり、経営陣や事業部門の近く...

500 万円 ～ 800 万円

東京都豊島区

AMBLの未来を創る！攻めの採用担当をお任せします！ 変革期を迎える同社で、事業拡大と成長を牽引する採用担当を募集します！多岐にわたる採用業務を通じて、同社の未来を創る重要な役割です。 ◆具体的には ・採用戦略の策定・実行:事業計画に基づいた採用戦略を立案し、実行までをリードします。 採用基準・選考手法の...

必須スキル ▼以下いずれか必須 ・IT業界にて採用業務経験のある方 ・人材紹介業にて、IT・クリエイティブ職種支援に携わったことがある方 歓迎スキル ・面接官として採用に携わった経験 ・ダイレクトリクルーティングの経験 ・ITエンジニア、クリエイティブ職種(WEBディレクター、アートディレクターなど)のご経験 求...

450 万円 ～ 600 万円

東京都港区赤坂9丁目7-1 ミッドタウン・タワー32階

【入社時の役割】 報酬処遇制度企画担当として、報酬処遇を中心とした人事制度の調査・企画・提案と推進支援 (担当者またはリーダーとして自律的に業務を遂行し、同社単体のみならず国内外制度の調査・企画・提案と展開推進を行う) 【将来期待する役割】 制度企画担当リーダー・マネジャーまたは人財戦略部門の主要コン...

【必須】 ●業務経験 報酬関連人事制度の企画提案経験 ●知識スキル ・人事関連法規の知識(労働法、組合関係、安全衛生など) ・給与、社会保険、税金に関する知識 ●その他 ・役員や職制者とのコミュニケーション能力 ・社員への説明、相談におけるコミュニケーション能力 【あれば望ましい】 ●業務経験 ・グローバルに展...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都中央区

■業務内容 同社の人事労務業務を担っていただける方を募集します。 入社後、事業やカルチャーを理解してもらいながら、人事労務業務をお任せします。 グループの人事労務業務を担うポジションです。(約380名程度) [1] 給与・労務 ・給与計算(社労士事務所にアウトソース) ・社会保険手続(社労士事務所にアウトソース) ...

■必須条件 ・社会保険事務、給与計算などの経験 ※管理部門、社労士事務所、アウトソーサーなど立場は問いません。 ・Excelのスキル(vlookup .ピボットテーブル) ■歓迎条件 ・第二種衛生管理者資格をお持ちの方 ■求める人材像 ・着実に仕事をこなせる方 ・状況に応じて臨機応変な対応ができる方

400 万円 ～ 600 万円

東京都渋谷区

<お任せしたい業務> 入社後、事業やカルチャーを理解してもらいながら、採用業務をお任せします。業務はチームで分担して実行していきます。まずは新卒採用を中心にお任せし、業務に慣れてきたら領域を広げていく想定です。 [1] 新卒：採用人数10名/年 ・企画・媒体選定～母集団形成、選考対応～内定出しまで全般 ...

<必須条件> 人材業界での就業経験 ※人材紹介エージェント、求人広告・派遣営業などポジションは問いません。 <歓迎条件> ・就活生、転職者／求職者、派遣スタッフ等との面談経験 <求める人物像> ・明るく前向きに仕事に取り組める方 ・相手の立場にたち物事を考えることができる方 ・責任感のある方...

400 万円 ～ 550 万円

東京都渋谷区

同社では更なる事業成長の実現に向け「戦略的思考と仮説力を持ち、自律的に課題を定義し行動できる組織」を目指しています。本ポジションは、そのような組織を実現するために、経営や現場と対話を重ねながら進める仕事です。人事という立ち位置で、経営層・管理職と連携をしチームで進めていきます。 同社の事業成長を実...

●必須要件 ・組織開発、人材開発に関する経験 ・現場と連携し自ら課題解決に取り組む推進力と実行力 ●歓迎要件 ・広告業界での就業経験 ●求める人物像 ・フットワーク軽く関係者とコミュニケーションが取れる方 ・成果に向けて粘り強く取り組める方 ・問題意識を持ち、本質的な課題解決に意欲的に取り組める方 ※学歴不問

500 万円 ～ 800 万円

東京都渋谷区

■概要 同社は、時間貸駐車場、カーシェアリングサービスにおいて業界トップシェアを誇り、交通インフラの一翼を担っています。しかし、自動運転社会の到来、MaaSの進展、都市部における空間利用の最適化など、「移動」を取り巻く環境は劇的な変化の渦中にあります。 これからの同社に必要なのは、前例のない複雑な課題に...

【必須】 ・博士課程を修了された方、または在籍中の方(ポスドクの方も歓迎) ・自身の研究分野に限らず、ビジネス領域での課題解決に強い関心をお持ちの方 【歓迎】 ・複雑な事象から課題の本質を抽出し、論理的に解決策を構築できる方 ・データに基づいた分析、仮説検証の経験をお持ちの方 ・未知の領域に対して、知的...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都品川区

ご登録いただきました内容をもとに次のご案内をさせていただきますが、下記いずれかのご対応をさせていただきます。 ［情報配信］ 採用活動情報や社員紹介など、同社の理解にお役立ていただけそうな情報をメールにてお送りさせていただきます。 ［カジュアル面談］ 中途採用担当にてカジュアル面談を実施させていただ...

こんな方におすすめ ・自分のスキルや経験を活かせるポジションを知りたい方 ・すぐに転職する予定はないが、将来的に転職を検討されている方 ・キャリアプランを考える上で、情報収集をされたい方 ・希望する職種が現在募集されていないが、今後の募集開始時に案内を受けたい方

600 万円 ～ 1000 万円

東京都中央区日本橋二丁目7-1 東京日本橋タワー29階

中堅・中小企業を対象とした、研修や人材育成トレーニングに関するプロジェクトを中心にアサインします。クライアントと密に関わりながら、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを行っていただきます。 企業の中長期的な事業成長や発展を目的としており、単発の支援ではなく伴走型の支援となります。プロジェクト...

【いずれか必須】 営業職などのクライアントワークにおいて、顧客の成果にコミットした経験がある方(個人、法人は問いません) *ビジネススクールや学習塾などにおける講師のご経験がある方 *人材開発・人材育成に携わった経験のある方 *プロジェクトマネジメントまたは、企画職等でプロジェクト推進の経験のある方 ※営業...

600 万円 ～ 1000 万円

東京都中央区日本橋二丁目7-1 東京日本橋タワー29階

【業務内容】 事業成長につながるHR領域の各種施策の企画～実行までを担います。領域は、採用・育成・評価・活性化と多岐にわたり、チームで仕事を行います。事業成長のための人・組織づくりをミッションに論点の設定から行うため定型業務ではなく課題解決型のアプローチで人事施策を行うことができます。 ◎具体的には(...

【必須】 ■下記のいずれかを満たす方 ・事業会社での人事職で採用やその他企画領域の業務経験がある方 ・新規事業、経営企画、事業企画など企画系職種で組織課題解決に興味のある方 ・人事・組織開発のコンサルティング経験のある方 ・HRサービス提供会社出身の方 ■ベース要件 ・大卒以上の方 ・社会人経験3年以上の方 ...

600 万円 ～ 1100 万円

東京都中央区

＜プロダクト概要＞ 「Loglass経営管理」は、企業の中に散在する経営データ(財務数値／KPIの予算・見込・実績)の収集・統合・一元管理までを効率化し、高度な分析を可能にするクラウド経営管理システムです。 「Loglass経営管理」を2020年から提供開始した後、2023年からはマルチプロダクト展開にも注力し、計5つのプロ...

●MUST(下記いずれかのご経験) ・事業会社にて中途採用またはHRBPの実務経験をお持ち方 ・年間30名以上の中途採用経験をお持ちの方、又は人事部立ち上げのご経験をお持ちの方 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの計画、進行をオーナーシップを持って推進できる方 ・自身で適切な課題設定ができ、改善ア...

600 万円 ～ 1050 万円

東京都港区三田3-11-24 国際興業三田第２ビル9階

【組織のミッション】 同社は変化の激しい時代に柔軟に対応するため、統括担当役員に人財マネジメントに関する権限を委譲し、柔軟かつ機動的な人財マネジメントを行う「部門型人財マネジメント」を2021年から開始しています。 人財戦略部は会社の持続的な成長に向け、新たな価値創造・CSV経営に資する人財マネジメント戦...

■必須条件(MUST条件) ●以下の業務経験がある方 -業界：不問(金融業界であれば尚良い) -経験：後継者計画の策定・運用に関する実務経験、または後継者計画の設計・運用に関するコンサルティング経験 ●以下のコンピテンシーを有する方 -オーナーシップ 【レベル感】自律的に考え上位者や関係者を巻き込みながら、確かな実...

750 万円 ～ 1050 万円

東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル

同社は現在、年30％の成長率で事業を拡大しており、2026年3月期には売上高250億円、5年後には従業員数2000名規模を見込んでいます。こうした成長に伴い、評価制度や報酬設計を中心とした人事制度の刷新が急務となっています。急成長を続ける組織の進化をリードする人事制度企画スペシャリストとしてご経験を活かしてみま...

学歴：四年制大学卒業 【必要スキル・経験】 人事・組織領域での施策の立案から実行までを経験された方 ※事業会社・コンサルタントとしてのご経験いずれも歓迎です。 【歓迎するスキル・経験】 以下いずれかのご経験のある方(業界等は不問) ・評価制度/報酬制度の設計・実装 ・業務構築 ・HRデータ分析業務のご経験 ・...

800 万円 ～ 1200 万円

東京都新宿区