東証グロース上場 ナレッジプラットフォーム運営会社

グローバル経理(スペシャリスト)/監査法人からの転身も歓迎です!

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

【主な業務】

● 海外子会社(米国・欧州・アジア)の連結決算

・現地子会社とコミュニケーションをとり、会計方針を指導したり情報を収集して連結財務諸表をくみ上げる

・プレイヤーとして開示までの作業をリードする。日本及び米国のファイナンスチームメンバーと密に連携し作業する

● 海外関連特殊論点の検討リード

・会計・税務専門家と協業し、各種論点の社内検討をリードする

・CFO・現地のファイナンスチームと直接コミュニケーションしながら、各種課題を解決に導く

<海外関連特殊論点例>

・米国子会社買収に関するPMI

・無形資産に関連する論点整理

・海外赴任に関する税務スキーム検討

・グローバル契約やシステム統合での税務及び経理オペレーションの論点整理、

・海外メンバーも関与する株式報酬制度の設計やインプリ

【主なカウンターパート】

・CFOに直接レポートする立場ですが、米国子会社のCFOや日本の経理チーム、財務企画チームとも密に連携いただきます

・CEOを含めたボードメンバー直接プロジェクトを推進する機会もあります

【期待する成果】

海外子会社のステークホルダーと密に連携し、経営陣に対し直接レポーティング、コミュニケーションをとっていただき、プロジェクトを主体的に推進いただきます

【やりがい】

・知見プラットフォーム×成長企業×グローバル展開という前例のない環境で、日米欧に跨ぐ会計・税務の論点整理をリード出来ます

・米国事業の成長は経営の最も重要なテーマの一つであり、経営陣と非常に近い距離で働くことが出来ます

・CEO(投資銀行・PEファンド出身)、CFO(投資銀行出身)を筆頭に、経営陣の財務に対する理解度が高く、またチームに監査法人出身の会計士がいるため、会計の議論を高いレベルで行うことが出来ます

・事業統合をグローバルで推進していく上で、経営陣・開発・事業部など様々な社内ステークホルダーと議論を交わし、事業に影響を与えることが出来ます

・プロジェクトを推進していくだけでなく、その後の運用設計まで関わることで、実務家として成長できます

・税務専門家でも検討事例がないような新たな試み・取り組みを、主担当として推進出来ます

【キャリアパス】

入社当初はスペシャリスト採用ですが、ご経験やご志向により管理職としての活躍の可能性もございます

経験・資格

【必須要件】

・監査法人における会計監査もしくは上場企業での経理経験

【歓迎要件】

・英語力(メール・スラックコミュニケーションが取れる)

・グローバル企業(経理)での予実管理や税務の経験

・公認会計士資格、米国公認会計士資格、CFA

【求める人物像】

・知的好奇心が高い (多種多様な業界・ビジネス・職種への興味)

・個人だけでなく組織で結果を出すための判断、行動ができる

・複雑な問題を整理し構造化できる論理的思考力・コミュニケーション力のある方

・スピード感のある環境で優秀な仲間と切磋琢磨したい方

・前のめりに挑戦できる方


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都
年収
850万~1400万円
Recruiting No.
02008833000076

企業情報

社名
東証グロース上場 ナレッジプラットフォーム運営会社
事業内容
ナレッジプラットフォーム運営

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • 「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。

      三菱UFJ信託銀行株式会社
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    • 世界No.1の実績を持つM&A総合企業として、地方創生から日本の新たな成長を支え続けたい。未経験者も3年で高い成長実感が得られます。

      株式会社日本M&Aセンターホールディングス
      代表取締役社長 三宅 卓氏
    • 長期融資、投資、アドバイザリー。3つの金融スキームを組み合わせ、世界へ飛躍する企業に伴走します。

      株式会社日本政策投資銀行
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    • わくわくドキドキ働き、人が輝ける社会。 そんな未来の設計図を創造する仕事です。

      三菱UFJ信託銀行株式会社
      HR戦略コンサルティング室長 プリンシパル 内ヶ﨑 茂氏
    • 「LINE」ならではのビッグデータ分析から、これまでにないスコアリングモデルを開発。ユーザー志向の金融サービスを形にします。

      LINE Credit株式会社
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