人材開発・人材育成・研修 | 東京都の求人・転職情報

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18591 - 105件を表示
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  • 採用担当【法人】

    株式会社NTTデータグループ

    No. 01001312001093

    • 正社員
    • 1000万
    • 急募
    仕事内容

    ~経営課題である、人員拡充ミッションを担い、組織パフォーマンスの最大化を目指すポジション~

    【職務内容】 ★法人分野の採用活動を担っていただきます。法人分野における持続的な成長のキードライバーとしての採用活動のミッションを裁量を持って取り組み、求める人財の充足をスピード感を持って達成していくことがメインミッションです。 <具体的には> ・スタッフ部門である、法人事業推進部に所属し、HR担当と...

    経験・資格

    ※応募時点で社会人経験満1年以上の方が対象となります。社会人経験満1年未満の方は、新卒採用でのエントリーをご検討ください。 【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 ★以下の3つの経験を満たす方にお会いしたいです。 ・業種を問わず、一連の経験者採用活動の経験(採用活動の一部分だけではなく、採用活動の企画か...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    700 万円 ~ 1050 万円

    勤務地

    東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル

  • 事業開発・CVC・事業管理等のポジションを担う将来の幹部候補

    東証プライム上場 大手旅行代理店

    No. 02000866000023

    • 正社員
    • 1000万
    • 急募
    仕事内容

    将来に経営者を目指しているという方の第一歩としておススメの案件です。

    26年1月就任の新社長と共に、下記の業務を推進していく経営幹部候補を募集。 ・会社の新しい柱となるような新規事業の開発(BizDev)やM&A ・スタートアップとの協業や投資 ・AI活用やDXの推進 ・既存の海外旅行事業における新商品の開発や事業開発 ・管理部門の各部署の業務推進 ●キャリアパス 将来的には子会社の...

    経験・資格

    経験・資格: ・大卒以上 ・上記業務内容に関連する業務経験を有する方 ※事業会社、商社、金融機関、デベロッパーなどの大会社出身者や、 コンサルティングファーム・監査法人などのプロフェッショナルファーム出身者、 ベンチャー企業(IT・WEB系もサービス系も)出身者等、業界は不問です。 ・国家公務員の方も歓迎 ・英...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    600 万円 ~ 1100 万円

    勤務地

    東京都新宿区

  • 総務人事(労務担当)/東京

    東証プライム上場 グローバルトップシェアを誇る電子部品メーカー

    No. 02002239000057

    • 正社員
    仕事内容

    自己資本比率70%以上、海外売上比率9割の東証プライム上場企業です

    勤怠管理、給与計算、人事評価、嘱託社員契約管理、慶弔対応、福利厚生関連、安全衛生業務関連等。 将来的には採用、教育研修など幅広く人事業務に携わって頂く予定 人事の仕事を幅広くご担当いただきます。本体は400名程度の組織ですので、経営との距離も近く意思疎通しやすい規模感です。海外子会社も含めたグループ全...

    経験・資格

    【必須要件】 ・人事業務経験 ・労務管理(勤怠管理/給与計算/社会保険関連業務)の経験、又は他の人事業務(人事企画、採用・教育、評価、異動 等)の経験があり、労務管理業務を経験したい方。緻密で高い正確性が求められる作業が得意な方 【歓迎要件】 ・英語力尚可 ・大卒以上

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    550 万円 ~ 700 万円

    勤務地

    東京都大田区

  • 社内人事

    BASE株式会社

    No. 01008504000350

    • 正社員
    仕事内容

    ■募集ポジションについて BASEグループの人事担当として、グループ全体の人事制度の企画・運用から労務のオペレーション実装まで幅広くご活躍いただけるポジションです。これまでのご経験に合わせて業務をお任せします。 BASEグループでは、事業の多角化やグループ会社の拡大に伴い、人事オペレーションが一層高度化して...

    経験・資格

    ■必須スキル ・人事制度、企画、労務、給与、産業保健業務いずれかの経験をお持ちの方 ・業務あるいはプロジェクトでのリーダー経験をお持ちの方 ・他部署への労務指導や個別の調整に抵抗のない方 ・週4日出社ができる方 ■歓迎スキル ・インターネット事業会社での就業経験 ・上場企業での就業経験 ・労務知識をお持ち...

    想定年収

    500 万円 ~ 700 万円

    勤務地

    東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー 37F

  • 人事戦略企画(評価・育成)

    株式会社 ユーグレナ

    No. 01006751000205

    • 正社員
    仕事内容

    「人・組織のパフォーマンスを最大化し、事業成長に貢献すること」をミッションに掲げる人事部において、組織課題・事業課題を構造的に捉え、課題定義から成果定義、施策企画・実行までを一貫してリードいただきます。特に、評価・育成面から事業成長への貢献を期待しているポジションです。 ・人事戦略企画 事業戦略・...

    経験・資格

    【必須要件】 ・人事戦略・制度運用・組織開発・育成等の業務に関わった経験 ・組織課題の分析、課題定義、施策企画のいずれかの経験 ・社内ステークホルダー(経営・役員・事業責任者)との折衝経験 【歓迎要件】 ・HRBPとしての業務経験(部門担当/事業部伴走) ・人事制度設計、運用改善の経験 ・育成体系の企画または研...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    600 万円 ~ 950 万円

    勤務地

    東京都港区芝5-29-11 G-BASE 田町2階

  • 取締役・CHRO(コーポレート部門長)候補<confidential>

    コンフィデンシャル求人

    No. 99964911000149

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    人事・採用戦略や人事制度構築などを統括するCHROを募集します。採用後は営業部門の増員・強化に向けて、採用強化や給与等の人事制度の構築に取り組んでいただきます。 <Mission> 同社は、金融経済メディアで培った豊富な知見と、経営者や専門家との強固なネットワークを基盤に、企業の経営・ファイナンス領域におけ...

    経験・資格

    【必須要件】 ・人事部門で責任者を務めた経験のある方(かつ営業に関わる経験のある方を歓迎) ・上場企業または売上30億円以上の企業における取締役、執行役員、またはそれに準ずる経営経験 ・事業計画の策定から実行までを主導し、具体的な事業成長を実現した実績 ・変化の激しい市場環境における、迅速かつ柔軟な意思...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    1200 万円 ~ 2000 万円

    勤務地

    東京都

  • <企画営業>創業39年目/乳幼児教育のノウハウを活かした研修の提案、プロポーザルへの参加

    株式会社ポピンズ

    No. 01007113000254

    • 正社員
    仕事内容

    当グループがこれまで培ってきた乳幼児教育のノウハウや、海外の一流教育機関(大学他)とのネットワークから得られる最先端の知見を駆使して行う研修の企画立案、或いは研修の運営に携わっていただきます。 具体的には ・国、自治体から受託する保育士・保育補助者への研修の実施 ・民間企業・団体への教育研修、各種セ...

    経験・資格

    ●必須経験・スキル 【大卒以上/業界経験不問】 ・数名以上の組織での実務経験(営業職・事務職等) ・PC(Excel・Word・PowerPoint)の基本操作ができる方 *保育業界の知識は入社後に学べます。(保育士資格取得の支援制度もあります) ●歓迎要件 ・1、2泊の国内出張が可能な方歓迎 ●求める人物像 ・コミュニケーション能...

    想定年収

    350 万円 ~ 450 万円

    勤務地

    東京都渋谷区広尾5丁目6番6号 広尾プラザ

  • 研修プログラム・教育開発ツール開発コンサルタント/東京・転勤なし!

    大手企業に対する教育研修・経営コンサルティング会社

    No. 02001203000005

    • 正社員
    仕事内容

    大企業の経営・人材育成に関するコンサルティング研修プログラム・教育ツールの開発、市場・組織リサーチを行って頂きます。

    経験・資格

    【必須要件】 ●大卒以上 ●人材育成体系・施策の企画業務経験 ●研修プログラム・ツールの設計・開発業務経験がある方 ●企画の意図を文章にし、校正ができる方 【求める人物像】 ●ロジカルな思考をお持ちの方 ●コミュニケーション能力 ●勉強が好きな方 ●努力するのが好きな方 ●知的好奇心を持っている方

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    500 万円 ~ 550 万円

    勤務地

    東京都千代田区

  • 人事アシスタント/採用、育成、評価など人事チームの業務推進サポートをお任せします

    独立系経営コンサルティング会社

    No. 02006577000164

    • 正社員
    仕事内容

    ◆仕事内容: ご経験や能力、ご志向性に合わせて、以下の業務を段階的にお任せする予定です。 全てを一人で担っていただく必要はなく、他のアシスタントメンバーと分業しながら業務は進めていきます。 【業務事例】 [1] 採用サポート業務 ・内定者オンボーディングPJメンバーのサポート ・内定者研修関連実行フォロー ・...

    経験・資格

    ※未経験可:具体的な業務経験よりも、主体性や事務処理能力を重視しております ・高い事務処理能力と、正確な数値管理能力 ・周囲の状況を汲み取り、自走できる方

    想定年収

    300 万円 ~ 600 万円

    勤務地

    東京都中央区

  • 人材開発・タレントマネジメント担当<リーダークラス>/東京

    自動車関連企業向けソリューション企業

    No. 02007117000025

    • 正社員
    仕事内容

    人材開発・タレントマネジメントに関する業務 【仕事内容】 自動車事業やアクティビティ事業など、人と幸せをモビリティでつなぐ事業を幅広く展開している同社グループの人材開発・タレントマネジメントに関する事務を中心とした業務を担当して頂きます。 <具体的には> ■人材開発戦略の策定 -会社のビジョンや目標に...

    経験・資格

    【必須要件】 事業会社における人材育成・能力開発関連の事務経験(講師の経験は不要です) 【求める人物像】 ・柔軟なコミュニケーションを取ることができ、物事に対して前向きに取り組める方 ・正確かつ迅速な事務処理ができる方 ・経営視点で会社の状況を把握し、自ら最適な提案ができる方 【学歴】 大学卒以上

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    550 万円 ~ 700 万円

    勤務地

    東京都中央区

  • 人材開発・タレントマネジメント担当<メンバークラス>/東京

    自動車関連企業向けソリューション企業

    No. 02007117000024

    • 正社員
    仕事内容

    人材開発・タレントマネジメントに関する業務 【仕事内容】 自動車事業やアクティビティ事業など、人と幸せをモビリティでつなぐ事業を幅広く展開している同社グループの人材開発・タレントマネジメントに関する事務を中心とした業務を担当して頂きます。 <具体的には> ■人材育成施策実施に関する業務 -階層別研修・...

    経験・資格

    【必須要件】 事業会社における人材育成・能力開発関連の事務経験(講師の経験は不要です) 【求める人物像】 ・柔軟なコミュニケーションを取ることができ、物事に対して前向きに取り組める方 ・正確かつ迅速な事務処理ができる方 【学歴】 大学卒以上

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    500 万円 ~ 600 万円

    勤務地

    東京都中央区

  • 営業事務アシスタント

    株式会社ジャパンインベストメントアドバイザー

    No. 01009448000041

    • 正社員
    仕事内容

    【募集背景】 体制強化に伴う増員 【業務内容】 [1] 契約書類の作成(Wordフォーマットあり)、印刷・製本 [2] 契約書類等の内容確認、PDF化、ファイリング [3] データ入力・チェック作業(Excel、Word、システムを使用した事務) [4] 商品説明書の印刷、在庫管理 [5] メール、電話応対、来客対応(お茶出し等) [6] 部内庶務...

    経験・資格

    【必要スキル・経験】 [1] 社会人経験3年以上かつ事業会社での一般事務経験がある方 [2] 初級レベルのWord、Excelスキル(四則演算等が使えるレベル)をお持ちの方 [3] Outlookの使用経験がある方 [4] 単純作業も丁寧・正確にこなすことが得意な方、かつコミュニケーション良くチームで働くことが得意な方 【学歴】 大学...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    300 万円 ~ 450 万円

    勤務地

    東京都千代田区霞が関三丁目2番1号 霞が関コモンゲート西館 21階

  • 人事採用

    株式会社ジャパンインベストメントアドバイザー

    No. 01009448000040

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    【募集背景】 業務量増加に伴う増員 【業務内容】 ~人事労務に関する業務全般を担当~ メイン担当者として[1] および[2] の業務、サブ担当者として[3] ~[7] の業務を担当いただきます [1] 中途採用に関する業務 [2] 教育・研修に関する業務 [3] 人事制度の策定および運用に関する業務 [4] 給与計算、社会保険手続き...

    経験・資格

    【必要スキル・経験】 ・金融機関における法人営業経験かつリクルーター活動に携わったご経験がある方 ┗★金融機関の人事部門における業務経験がある方歓迎 ・コミュニケーション能力を発揮し、社内で適切なリレーションシップを構築できる方 ・自ら考え、フットワーク良く、積極的に行動できる方 ・Excelスキル(VLOOKUP...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    700 万円 ~ 1100 万円

    勤務地

    東京都千代田区霞が関三丁目2番1号 霞が関コモンゲート西館 21階

  • 経営管理部/戦略人事・採用担当

    企業投融資や債券投資を行う投資企業

    No. 02001025000123

    • 正社員
    仕事内容

    ・キャリア採用(将来的には新卒採用も検討中) ・教育研修制度企画、運用 ・人事制度、施策の企画、運用 ・企業広報/PR業務、ブランディング施策の立案、実行 ・インナーコミュニケーション施策検討、立案、実行 ・その他労務関連業務を含む人事業務

    経験・資格

    【経歴】 ・事業会社での人事関連業務(人材紹介会社、人事コンサル会社等含む) ・事業会社での販売促進、イベント運営等の業務経験 ・金融、不動産業界での法人営業の業務経験 尚可:金融もしくは不動産業界経験者 ※管理職採用となる場合は、上記人事関連業務経験必須 【学歴要件】 大卒以上 【尚可】語学力(英語)

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    600 万円 ~ 900 万円

    勤務地

    東京都港区

  • 人材開発・組織開発コンサルティングセールス/法人営業経験者歓迎/リモート可/転勤なし/東京

    組織開発・人材育成コンサルティング企業

    No. 02009200000003

    • 正社員
    • フルリモート
    仕事内容

    ノルマは無く、働きやすい環境です。

    セールス・コーディネーターとして、顧客の人事組織課題の解決支援に携わります。ソリューションとなる研修等の企画・提案、納品に携わります。 具体的には ・顧客との折衝(ニーズや課題のヒアリング、抽出) ・課題解決のためのソリューション(研修やワークショップ)の企画・提案 ・ソリューションの納品のコーディネー...

    経験・資格

    学歴:大学卒以上 職務経験:法人営業経験 英語力:中級以上(日常会話レベル、ビジネスメール対応) 業界経験:不問 【必須】 ・法人営業経験 ・ファシリテーション能力をお持ちの方 ・人材開発/組織開発領域に興味をお持ちの方 【歓迎】 ・教育研修会社での勤務経験をお持ちの方 ※ファシリテーション:会議、ミーティ...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    500 万円 ~ 900 万円

    勤務地

    東京都渋谷区

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