人事業務全般に携わっていただきます。また、同社の米国拠点に対するグローバル人事も担っていただきます。

【必須要件】 ・労務のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・人事業務全般のご経験をお持ちの方 ・グローバル人事経験をお持ちの方（特に米国）

※スキル・経験により応相談

東京都

事業所、関係会社にて、各事業のビジネスパートナー(BP)として、人事業務を遂行していただきます。 ※勤務地、業務担当はご経験等を考慮し、決定します。 ・従業員の人事労務に関する業務(人事評価・勤怠管理・労務対応等) ・従業員の福利厚生に関する業務(給与・福利厚生・社会健康保険等) ・従業員の採用・育成に関する...

【必須要件】 ・メーカーでの人事実務経験 【歓迎要件】 ・採用、配置、育成、労務等幅広い人事実務経験 ・機械系メーカー等の親和性がある業界メーカーでの人事実務経験 ・事業所人事実務の経験がある方 【求める人物像】 ・地道なオペレーション業務についても苦にならない方 ・メーカーでの人事経験がある、もしくは...

経験・能力を考慮し、同社規定により支給いたします

東京都、愛知県、愛媛県

●採用業務から教育制度構築や人事制度設計など人事全般業務をお任せ致します。これからさらに飛躍していく同社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。 【具体的な業務】 ●東京人事グループ全体のマネジメント(労務分野含む) ●採用企画全般(主にキャリア、販売職) ・採用計画／採用方針の策定／母集団形...

●必須条件： ・採用、教育、人事制度に携わった経験、部下のマネジメント経験 ●歓迎条件： ・500人以上の事業会社における人事責任者としての経験、製造業もしくは小売業での人事経験 ●求める人物像： ・常に変化するビジネス環境の中で課題の本質を捉え、従来の解決方法にとらわれず解決策を立案し、先頭に立って推...

700万円～1000万円

東京都

・全社・部門で求められる人財像を明確化し、育成プログラムの開発・調整・事務局等の全社人財育成プログラムの企画・運営 ・外国籍の方や、海外在住のポスドク・アカデミアを対象としたグローバル人財の獲得と活躍の企画・推進 ・同社グループ全体の人事戦略・企画策定・推進 ・全社・部門で求められる人財を可視化し、...

●求める経験： ・タレントマネジメント、育成、採用領域の実務経験 ・新規企画の立案・体制構築・展開の経験 ・多様な関係者との連携やイベントプロジェクト等のチームを推進した経験 ●求めるスキル・知識・能力： ・人事制度関連の企画・運営の知識・スキル、もしくは習得に取り組んでいる ・採用・育成・タレントマネ...

850万円～

東京都中央区

●COO直下で、人事業務全体をお任せします。 ●人事管理職兼プレイングマネジャーとしてワーク出来る実務家としてのご活躍を求めます。 ※残業：月平均20時間程度

●採用、教育・育成、人事企画、報酬・評価、労務を幅広く経験している事 ●部下のマネジメントを任せますが、ご自身も実務が出来る事、必須 【歓迎要件】 ●TOEIC730点以上(海外拠点がある為、ヘッドクォーター人事として英語を使用する事がある)

～900万円迄

山梨県

同社部門では、様々な産業の企業クライアントに人事、経理、法務事務にかかわる管理部門業務のアウトソーシングサービスを日英バイリンガルで提供しています。 ●主に外資系企業向けに下記の業務を提供しています。 ・月次給与計算、賞与計算、退職金計算、年末調整計算、合計表作成 ・源泉所得税に関するアドバイス ・社...

＜求める経験＞ ●外資系企業の人事部、税理士事務所または社会保険労務士事務所にて、給与計算・社会保険に関する実務経験がある方 ●社会保険労務士試験合格者又は受験経験者、税理士(科目合格者含む)又は受験経験者 ●アウトソーシングプロバイダーまたはグループ企業の管理業務シェアードサービスでの勤務経験がある方 ...

800万円～
※資格・経験・能力・前給を考慮の上、応相談

東京都

・人事・福利厚生制度など、「働き方」に関する施策立案、改善、運用 ・評価制度運用、改善 ・組織体制(人員配置等)構築 ・人材開発/育成体制設計及び実行 ・メンバーマネジメント ・人事データベースの基盤作成 ・事業戦略を実現するための組織・採用戦略立案 ・採用戦略の策定及び実行 ・オン/オフボーディングの設計...

・スタートアップ勤務経験 ・採用担当経験(3年以上) ┗エンジニアの採用経験を重視 ・英語力(ビジネスレベル以上) 【尚可】 ・幅広く人事業務の経験を積んだ人事部門経験者 ・急成長組織のおける大量採用の経験 ・採用ブランディング広報経験 ・戦略系・人事組織系コンサルティングの経験

700万円以上

東京都

主にグループ内の海外人事業務やその他ホールディングス全体の企画業務などを行っていただきます。 ●入社後にまずお任せしたい業務 ・海外駐在員管理業務、人事管理業務 ・海外駐在員に関する規定運用(問合せ対応等) ・規程管理(ハードシップ手当改定等) ・税務関係委託先との調整 ●将来的にお任せしたい業務(ご希望・キ...

【必須要件】 ●英語力：読み書きレベル必須(TOEIC700点あるいはメールでのコミュニケーションがある程度取れるレベル) ●300人以上の規模の会社にて人事関連業務経験(給与・社保・労務・制度等) 【歓迎要件】 ●海外人事のご経験 ●製造業でのご経験 【学歴】 ●大学卒業以上

450万円～750万円

東京都