労務・給与 | 東京都の求人・転職情報
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人事(労務領域)/HRBP
独立系電気設備工事会社(売上数百億円規模)
No. 02007702000069
- 仕事内容
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同社の人事部は、人事部長の下、労務チーム5名・採用チーム4名で構成されています。 労務領域をメインに人事部門に関わる課題解決に向け、企画やプロジェクト推進をお任せします。少数精鋭の組織のため幅広い業務に携わることができる環境です。実務ではなく、上流工程を担っていただく想定です。 【業務の詳細】 ●給与...
- 経験・資格
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【必須】 ・人事部門で制度改定を行ったご経験
- 推奨年齢
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- 想定年収
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450 万円 ～ 650 万円
- 勤務地
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東京都港区
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人事
不動産総合サービス企業
No. 02007819000047
- 仕事内容
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●人事業務全般をお任せします。中途採用を中心に担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ●採用関連の企画、各種手配 ●採用計画の立案、スケジュール管理等 ●既存紹介会社との折衝、新規開拓 ●人材の育成 ●社会保険手続・勤怠管理 ●労務関連業務(社労士と連携)など
- 経験・資格
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【必須スキル・経験】 ●人事の実務経験(業種不問) ●中途採用の経験 ●大卒以上 【歓迎スキル・経験】 ●不動産関連での人事経験 ●人材紹介会社との折衝経験 【求める人物像】 ●自ら課題を発見し、改善に向けて行動を起こせる方 ●社内外の関係者と良好な関係を構築できる方 ●問題に立ち向かっていくフットワークの軽い方 ●...
- 想定年収
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400 万円 ～ 800 万円
- 勤務地
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東京都新宿区
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管理部長候補【リモート勤務可能】
東証グロース上場 医療系CRM開発・販売・ITサポート企業
No. 02006673000015
- 仕事内容
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●管理全般業務と証券コンプライアンス業務をお任せします。 【具体的には】 管理全般と証券コンプライアンス(内部管理責任者)の業務 ・投資勧誘等の営業活動、顧客管理、法令遵守状況の検証業務 ・規程・マニュアルの整備 ・契約書レビュー ・労務管理 ・数値管理 ・各種問い合わせ対応など ※グループ会社勤務となります。
- 経験・資格
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●必須の経験・スキル・資格 ・証券会社または金融商品仲介業者での就業経験 ・マネジメント経験 ●歓迎される経験・スキル・資格 ・業務管理経験者 ・管理部門経験者
- 想定年収
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500 万円 ～ 800 万円
- 勤務地
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大阪府、東京都
