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午前中在宅、午後から出社といった柔軟な働き方が可能です！

▼任せる業務 新規事業として中途ITエンジニア職の転職・採用支援事業を開始するため、立ち上げメンバーを募集することになりました。 今回参画していただく方には近い将来、新規事業セールスを統括するリーダーとしてご活躍いただきながら、事業開発もお任せしたいと考えています。 【事業の特徴】 著名CTOや若手ハイク...

▼必須経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人材業界でのリクルーティングアドバイザーorキャリアアドバイザーの経験 ・人材採用/育成/教育に関する商材の営業経験 ・人事部に向けた営業経験 ・採用人事の経験 ※上記を満たさない場合でも、営業として優れた実績と人材業界への強い興味/関心をお持ちの方はぜひご応募く...

500 万円 ～ 750 万円

東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36～38F

各採用ごとに、2～3名体制でチームを組んでいます。 ご入社後は、ご経験や適正に応じて、いずれかの採用業務を担当いただきます。 ＜新卒(大卒)採用業務＞ ・採用計画の立案(採用テーマ、掲載媒体、選考方法、選考基準等の企画) ・採用ホームページ、説明会動画の作成 ・会社説明会、面接、内定者面談の実施 ⇒2025入社...

必須要件 [1] 採用業務や人事業務に興味のある方 [2] 社会人経験3年以上 大卒・大学院卒 歓迎要件 [1] 人事、総務等、管理業務経験 [2] 人材紹介会社や派遣会社、採用広告会社での実務経験 [3] 労務管理または研修運営の実務経験 [4] その他、総務・人事系等、職務内容に関連する業務の実務経験 求める人物像 ・物事を論...

400 万円 ～ 600 万円

東京都杉並区

会社の成長に伴い、コーポレート部門の採用の強化をするため 新卒・中途ともに、採用戦略の立案及び実行をお任せします！ また、採用担当をメイン業務としつつも、スキルやご経験等を踏まえて人事企画業務など幅広い人事領域にも携わっていただきます。 ●キャリアアップのチャンス 圧倒的な成長率を誇る同社では、やる...

【必須】 ・人事業務または採用業務経験があること ・Excel、Word、PowerPointを利用した分析/資料作成経験がある方 【求める人物像】 ●自ら課題設定を行い、考え、実行できる方 ●組織の抜本的な改革やゼロベースから企画立案に挑戦したい方 ●曖昧さに対して寛容でスピードの速さや変化を楽しめる方 ●柔軟に新しいこと...

350 万円 ～ 500 万円

東京都千代田区

人事課の労務担当として下記業務をご担当していただきます。 ●勤怠管理(休暇・残業時間の管理、分析) ●労使協定等の整備 ●各種申請内容の確認(転居届や休暇届、通勤経路等々) ●人員管理 ●育産休や傷病手当申請・就労証明書等の窓口業務 ●休職者対応 業務に慣れたら給与計算や、社員が働きやすいづくりにも環境づくり「...

【必須経験/スキル】 ●人事部門(勤怠・労務管理)での就業経験 ●PCスキル：エクセル関数(Vlookup、ピポットができる方であれば尚可) ※勤怠システムよりデータを落とし加工する作業が発生するため ●コミュニケーション能力が高い方(スタッフとのメールや電話対応あり) ●ジュエリーやファッションに興味がある方 【尚可 ●...

300 万円 ～ 400 万円

東京都渋谷区

不動産業界日本一を目指すグループを支える人事部にてグループ会社の人事労務業務をお任せいたします。 職務内容 入社後はまず得意な経験領域からお任せします。 その後、徐々に適性等も踏まえながら業務の幅を広げていただきます。 親会社のサポートもありますので安心して働けます。 ・給与計算 ・社会保険の手続き ...

【必須】 ※下記いずれか ・事業会社での人事経験がある方 ・社労士事務所やBPO会社等での人事業務経験 【学歴】 ・大学卒以上

400 万円 ～ 600 万円

東京都新宿区

【具体的な業務内容】 ●各部門の事業状況や、経営層からのニーズを踏まえながら、最適な人事施策を企画・遂行いただきます。 ・経営戦略・事業戦略からの組織・人事戦略への落とし込み～ロードマップ設計～推進 ・新卒・中途採用の採用戦略立案、採用ブランディング戦略の立案 ・組織活性のための施策立案・推進 ・人事...

必須スキル ●人事経験をお持ちの方 事業会社での幅広い人事領域を経験しており、特に以下に強みをお持ちの方 ・経営戦略に基づく人事戦略・組織戦略の立案経験 ・人事関連部門におけるマネジメント経験 ・採用戦略立案の経験 ・人事評価制度の企画・運用経験 歓迎スキル ・IT・Web系ベンチャー企業での人事経験をお持ち...

1000 万円 ～ 1800 万円

東京都港区

●職務概要 同社は「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションを掲げ2009年に創業し、医療の人や組織の課題解決を目的とした様々なサービスを提供しています。売上高の年平均成長率は125%と着実にサービスを拡大しており、現在も「つぎを創る」をテーマに、既存事業のサービス強化・...

●応募資格(必須) ・営業部門の研修設計、実行を行った実績(法人営業なら尚良し) ＜具体的なイメージ＞ ・経営層または事業部のマネージャー層との連携、折衝を主導 ・人材開発領域の抽象度の高いテーマから企画立案、課題解決のご経験 ※事業会社、支援会社(研修や人事コンサルティング)は問わず ※コンサルや営業部門のマ...

500 万円 ～ 900 万円

東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス

医療法人等の経営コンサルティングを行う同社で、採用ブランディング・コンサルティング・代行の業務をお任せします。 【詳細】 主に医療(医科、歯科)・介護領域の採用業務(中途採用中心)を担っていただきます。 ・採用戦略立案(マーケティング、広報含む) ・採用媒体開拓 ・人材紹介会社との折衝、リレーション強化 ・...

・高校、専修、短大、高専、大学、大学院 【いずれか必須】 ・採用に関わるご経験(人材紹介会社や企業での人事経験者等) ・広報、販促・PR、WEB広告、事業企画、営業企画に関わるご経験 ・職種によらず医療・介護系有資格者または勤務経験のある方

350 万円 ～ 550 万円

東京都港区

医療法人等の経営コンサルティングを行う同社で、採用ブランディング・コンサルティング・代行の業務をお任せします。 【詳細】 主に医療(医科、歯科)・介護領域の採用業務(中途採用中心)を担っていただきます。 ・採用戦略立案(マーケティング、広報含む) ・採用媒体開拓 ・人材紹介会社との折衝、リレーション強化 ・...

【必須】 ・採用に関わるご経験(人材紹介会社や企業での人事経験者等) ・高校、専修、短大、高専、大学、大学院

500 万円 ～ 650 万円

東京都港区

採用教育チーム、人事給与チームのリーダーまたはマネジメント役を担って頂きます。 (ただしプレイングマネージャーとして自ら手を動かす業務も担います) 【具体的には・・・】 ・採用(新卒・中途・派遣)に関する通常ルーチンマネジメント、新規企画立案 ・研修・教育に関する通常ルーチンマネジメント、新規企画立案 ・...

【必須要件】 ・人事職経験 【歓迎要件】 ・採用教育と人事給与両方の経験 ・TOEIC700点以上 ・簿記2級以上 【学歴】 大卒以上 【活かせる経験、スキル】 ・給与社保、労務、採用教育など人事部として一般的なキャリア ・公的資格として社会保険労務士、簿記など。一定の英語力(英語での簡単なメールのやりとり程度)は必要

※ご経験、スキルにより応相談

東京都千代田区

チェーン全店の人事業務推進(入退社手続き、社会保険加入手続き、勤怠登録及び管理、給与計算対応、外国人採用時のVISA申請手続き、及び更新手続きと管理)

【業務経験】 ・チェーン展開している店舗を有する企業において、人事における社保手続き、勤怠管理、給与計算等の実務を経験している方。 ・また、細かい給与計算や社会保険手続きに対し、自らの知見で業務改善を実施しながら意欲的 ・に実務を遂行した経験があり、とにかく責任感の強い方。大企業ではなく、中堅企業以...

400 万円 ～ 700 万円

東京都港区

人財戦略の要である新卒採用担当の募集です

採用戦略の立案(採用予算設計、ペルソナ設計、採用手法の検討、選考プロセス設計、ブランディング検討等)に始まり、母集団形成、選考プロセス運用、オファー提示、内定者期間のフォローまで幅広くご担当いただくことを想定しています。業務を細分化し担当範囲を狭めるのではなく、チーム全体で一気通貫であるべきを考え...

●必須経験 (社会人経験2年以上で、以下いずれかのご経験をお持ちの方) ・営業経験(法人/個人向けは不問)経験 ・企画業務経験(経営/事業企画、営業企画、商品企画など) ●歓迎経験 ・IT、コンサルティング、人材業界の実務経験 ・就職活動、新卒採用、キャリア形成等について興味関心をお持ちであること

600 万円 ～ 900 万円

東京都港区

人事未経験応募 キャリアチェンジ歓迎/有給取得90%超/リモート可

報酬支払業務に加え、給与報酬制度に関わる企画立案を担当いただきます。 ※人事・給与系職種未経験応募可/有給取得80%/リモート可 【職務内容】 ●給与報酬制度に関わる企画立案・実行 ・企画立案～実行のための社内承認プロセス対応(役員報告など)と、それに関連するデータ分析や会議資料の作成 ・既存制度の継続的運用...

【応募必須要件】 ●会社規模100名以上の組織での就業経験 ●社会人経験3年で業務上、下記いずれかのご経験のある方 ・自ら主体となって企画・運営実施した経験(例：MTG、プロジェクト、社内委員会、業務改善等) ・部署を横断したコミュニケーション経験(規模不問)または業務上での折衝経験(社内社外問わず) ・業務上数字...

※ご経験、スキルにより応相談

東京都千代田区

●範囲：グループ全社 ・給与計算業務全般(給与計算、勤怠管理、社保業務、年末調整など) ・人事制度企画(給与、退職金、法律改正に伴う社内現行制度改定他) ●役割：視野を広く、会社全体を見通した考えで活躍することを期待いたします。 給与計算や勤怠管理をするだけでなく、どういう仕組みで管理するのが最適なのかな...

●必要な経験 ・大卒以上 ・300名以上の事業会社での給与計算実務経験者 ※人事制度・雇用形態が複数あると尚可 ●歓迎要件 ・コミュニケーション能力、柔軟性、安定感がある方 ・人事管理システムの入れ替えや、グループ統廃合に伴う業務経験 ・他部署と連携して業務を行ったご経験 ●資格 社会保険労務士の資格をお持ちの...

450 万円 ～ 650 万円

東京都港区赤坂1丁目1番1号

業界未経験者歓迎！リモートワーク可

同社の人事企画チームにて、入口は労務(給与・社保)業務を担当頂く事を想定しています。 【職務内容】 ●労務(給与・社保) ※ご経験や希望によっては、下記業務も、現メンバーとペアで担当頂く場合もあります。 ●教育研修業務(階層別研修、自己啓発制度等の企画・運用等) ●制度企画業務(評価制度、報酬制度、シニア活用等)...

【必須要件】 大卒以上 労務(給与・社保)業務のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 研修業務、制度企画のご経験または強い興味のある方

600 万円 ～ 800 万円

東京都千代田区