すべての人事 | 東京都の求人・転職情報
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戦略人事/メンバー
東証プライム上場 事業投資会社
No. 02009297000025
- 仕事内容
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人事戦略からグループの持続的な急成長を支えて頂きます。報酬制度・育成制度・その他各種制度について経営陣・事業責任者に対して提案から運用まで行って頂きます。また、経営陣への各種人事指標の報告を通じて、適切な人事戦略の提案も行えます。 【詳細】 ■事業計画に基づいたグループ人事戦略の策定と実行 ■採用戦...
- 経験・資格
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【必須】 経営戦略と人事戦略に対する強い興味・関心 【歓迎】 ■人事業務のご経験 ■人事領域における企画業務のご経験 ■戦略コンサルや人事コンサルとしてのご経験
- 想定年収
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400 万円 ~ 700 万円
- 勤務地
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東京都豊島区
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採用推進スタッフ/UTエイム
UTグループ株式会社
No. 01008105000330
- 仕事内容
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技術職社員(顧客企業へ派遣する社員)の中途採用において、各拠点の採用計画に対する採用推進、進捗管理を行っていただきます。 (具体的には) ・採用計画に沿った採用推進・進捗管理 ・関係部署との採用計画調整 ・担当取引における採用課題の抽出と改善 ・関係部署や現場責任者との連携による採用力強化 <本ポジショ...
- 経験・資格
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必須条件 いずれかのご経験をお持ちの方 ・採用業務経験 ・人材業界での営業経験 ・小売外食業界にてエリアマネージャーまたは店長経験 ・法人営業の営業マネージャー経験 歓迎経験・スキル ■目標達成の課題を自ら設定し改善のプロセスを推進できる方 ■積極的にコミュニケーションを取りながら、業務を推進できる方
- 推奨年齢
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- 想定年収
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500 万円 ~ 650 万円
- 勤務地
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東京都
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労務リーダー候補
株式会社シーユーシー
No. 01008057000343
- 仕事内容
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CUCおよびグループ会社における、人事労務業務、業務フロー整備等のリードをお任せいたします。事業拡大に伴い、従業員数のみならず年々グループ会社も増加しており、経営組織体制の基盤を整えることが必要不可欠になっています。同社及び支援先の拡大に対応し、医療というマーケットから社会へ貢献していくために従業員...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・労務経験 ※事業会社での労務経験、社労士事務所など労務支援側のご経験いずれも歓迎 【歓迎要件】 ・マネジメント経験がある方 ・VBAやGASを用いて業務を効率化した経験 ・システム導入のプロジェクトマネージャー経験 ・社会保険労務士資格保有者 【求めるスタンス】 社内外を含めた多職種との調整・...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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500 万円 ~ 700 万円
- 勤務地
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東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階
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リクルーティングマネージャー/人事採用推進担当
情報サービス会社
No. 02006184000043
- 仕事内容
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【ミッション】 スカウト・エージェント・自社応募の採用活動推進 面接ファシリテートから採用プロセスの推進 採用計画・人件費の管理 【具体的には・・・】 スカウト送付、エージェントコミニュケーション 面接日程調整、面接のファシリテート 部門・経営層とのコミニュケーション
- 経験・資格
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【必須要件】 必要人材の求めるスキルやどの企業のどのような経験がフィットするのかの定義ができる エージェントに好まれるコミニュケーションができる 未知のポジションや、はじめて行う採用手法を仮説を立てながら行動・検証できる
- 推奨年齢
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- 想定年収
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600 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都
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労務/プレイヤー
株式会社ログラス
No. 01009324000115
- 仕事内容
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ログラスは急速な事業成長を遂げており、その経営基盤を支えるコーポレート体制を強化しております。現在、正社員1名と非正規社員1名の計2名の体制で、外部の社労士と連携しながら労務業務を進めています。今後も続く急成長の土台を支える労務チームにおいて、既存オペレーションを回しながら、標準化と効率化を対応頂け...
- 経験・資格
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●MUST(下記いずれかのご経験) ・労務の実務経験 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、安全衛生管理、就業規則の管理などの労務業務全般経験 ・業務の可視化、課題整理、改善策の実行のご経験 ●WANT ・確実にオペレーションを回し続けたご経験 ・スタートアップ企業やメガベンチャーでの急成長な環境下での実務経験 ...
- 想定年収
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550 万円 ~ 750 万円
- 勤務地
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東京都港区三田3-11-24 国際興業三田第2ビル9階
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Engineering Engagementチーム(メンバー)
ウェルスナビ株式会社
No. 01008123000343
- 仕事内容
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同社は全自動で「長期・積立・分散」の資産運用を行う『ウェルスナビ』を開発・運営しています。国内No.1ロボアドバイザーとして成長を続け、25年10月に預かり資産は1兆7,000億円を突破しました。資産運用への関心が高まる中、20~30兆円規模と推計する潜在市場の開拓と「老後2,000万円問題」をはじめとする「働く世代」...
- 経験・資格
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●必須(MUST) ・コミュニケーション力、洞察力、論理的思考力 ・下記のいずれかの経験 ・エンジニアなどの開発職の採用活動に戦略設計から実行・改善まで一環して携わってきた経験 ・採用広報や技術広報に関連する活動において所属メンバーを巻き込みながらPDCAを回してきた経験 ●歓迎(WANT) ・社外の方々とネットワーク...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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600 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング9F
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人事制度企画[CHRO室]
Sansan株式会社
No. 01006538001185
- 仕事内容
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具体的な業務 戦略人事部門(CHRO室)の中で、人事制度企画・運用(等級・評価・報酬)の業務を中心に担当します。 【人事評価】 評価スケジュールの策定、および全社・評価者向けの適切なアナウンスの設計と実行 評価システムの管理者として、各種設定変更や評価データの整備・管理 評価者・被評価者からの問い合わせ対応...
- 経験・資格
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応募資格(必須) 下記いずれかの経験 コンサルティングファームにて人事基幹制度(等級・評価・報酬)設計から運用設計に関与した経験 または 事業会社にて、以下の経験 ・L人事制度(等級・評価・報酬)の設計、運用
- 推奨年齢
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- 想定年収
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700 万円 ~ 1200 万円
- 勤務地
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東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F
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障害者雇用担当
株式会社アンドパッド
No. 01009073000013
- 仕事内容
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【仕事内容】 これまでのご経験や適性に応じて、以下のような業務をご担当いただきます。 まずは障害者雇用枠社員の採用業務を中心にご経験を積んでいただきながら、幅広く業務に携わっていただきます。 急成長中の企業だからこそ感じられるスピード感と変化の多様性、新しい挑戦に連続的に取り組むことができ、自身のス...
- 経験・資格
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●必須スキル/経験 ・障害特性の理解 <以下、いずれかのご経験がある方を想定しています。> ・就労移行支援事業所での勤務経験 ・障害者雇用の方との勤務経験 ・障害者雇用に関わる人材紹介会社での勤務経験(候補者の方とお会いしている方を想定) ・特例子会社での勤務経験 ・障害特性(福祉)についての学習経験 ●歓迎...
- 想定年収
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450 万円 ~ 650 万円
- 勤務地
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東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F
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人材育成・人材開発<経験者/課長候補>
東証プライム上場 総合CRM企業大手
No. 02000114001289
- 仕事内容
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■仕事内容 全社の人材育成を担う組織にて、人材育成に関わる教育研修や社内公募などの育成施策の推進をお任せします。いずれは課長候補として組織マネジメントも担っていただく想定です。 【主な業務内容】 ・人材育成施策の運用 ※経営理念研修、階層別研修、デジタルスキル研修など ※研修カリキュラム作成及び研修講師...
- 経験・資格
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<必須の経験> ・人材育成/研修領域でのご経験 ・PPTでの顧客または内部向け提案資料作成経験およびプレゼン経験 ・プロジェクト推進経験 ※人事領域でなくても可 <必須のスキル> ・Excel関数(IF、CountIf、Vlookup等)、PPT(提案資料作成)などのビジネスOAスキル ・不特定多数に伝えるコミュニケーション&文章作成ス...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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500 万円 ~ 650 万円
- 勤務地
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東京都豊島区
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総合職【東京/第二新卒歓迎】
協同組織の全国金融機関
No. 02009135000004
- 仕事内容
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●金融業務全般 市場運用、法人営業、プロジェクトファイナンス、リスク管理、審査、法務、主計、外国為替、バックオフィス業務など 総合職として、以下のようなさまざまな業務にかかる企画・立案を経験しつつ、キャリアアップを図っていただきます。 ●地域金融機関支援業務 経営コンサルティング、収益向上・リスク管理...
- 経験・資格
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・大卒以上 【必須要件】 ・金融機関での就業経験をお持ちの方 ・英語力:不問
- 推奨年齢
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- 想定年収
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450 万円 ~ 1000 万円
- 勤務地
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東京都
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投資先企業のCxO候補(CMO/CHRO/CTO/CFO/COO)
独立系大手ベンチャーキャピタル
No. 02008488000002
- 仕事内容
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同社投資先である企業の幹部として、投資先企業の課題の解決を図り、経営を向上させるべく業務をお任せ致します。
- 経験・資格
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●経営企画、財務経理、人事、営業、IT、システムなどいずれかの部門での責任者ないしそれに準ずる経験 ●大卒以上
- 推奨年齢
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- 想定年収
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1000 万円 ~ 1500 万円
- 勤務地
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東京都
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人事企画&推進
楽天グループ株式会社
No. 01000158004707
- 仕事内容
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<業務内容> [1] 人事制度企画・設計 ・人事制度(評価・報酬・等級・キャリア・育成・定着など)の企画・設計・導入・運用 ・従業員キャリア開発プログラムの企画・導入・運用 ・人材育成・定着に関する課題抽出と解決施策立案・実行 ・タレントマネジメントプログラム(人材発掘・育成・配置・評価・登用)の企画・設計・...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・経験者採用:事業会社での人事企画経験、または人事系コンサルティングファームでのプロジェクト推進経験 ・ポテンシャル採用:経験不問。人事領域でキャリアを築きたいという強い意欲を重視 【歓迎要件】 ・人材開発、採用、組織開発いずれかの経験 ・課題設定力・問題解決力 ・ロジカルなコミュニケー...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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800 万円 ~ 1200 万円
- 勤務地
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東京都世田谷区玉川1-14-1
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多様な働き方をする多様な従業員の「ウェルビーイング」を支援する福利厚生制度の企画・運用(主任)
株式会社 日立製作所
No. 01002978003333
- 仕事内容
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【配属組織について(概要・ミッション)】 グループコーポレート部門として、福利厚生制度・施策の企画立案、提供を行うことで、日立製作所ならびに国内グループ会社の多様な従業員の多様な働き方・キャリア形成・ライフスタイルを支援し、一人ひとりのウェルビーイング(仕事や生活全体の充実)向上を実現する取組みを推進...
- 経験・資格
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【必須条件】 [1] 下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方 1HR業務の実務経験 2コンサルティングファームや金融機関等で顧客企業に対し報酬・福利厚生制度の立案・設計・導入支援等を行った経験 [2] 論理的思考能力(ロジカルライティング、ロジカルスピーキング) [3] 従来のやり方にこだわらず、積極的に新しい視点...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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750 万円 ~ 1050 万円
- 勤務地
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東京都千代田区丸の内一丁目6番6号 日本生命丸の内ビル
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組織の人リソースの管理手法の企画・提案・実行・運営(ソフトウェア・デファインド・モビリティ開発部領域)/東京
本田技研工業株式会社
No. 01001081001953
- 仕事内容
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【業務内容】 SDMにおける組織の人リソースの管理手法の企画・提案・実行・運営を行っていただきます。 ●組織の人リソースの管理手法の企画・提案・実行・運営 ●スキルの可視化と、年次的人材スキル向上を効率的に可視化 ●技術開発戦略と連鎖した、継続的要員計画の立案・見直し及び、管理業務 ●組織力を最大化するため...
- 経験・資格
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【求める経験・スキル】 ●人事領域での人員管理/スキル評価/人材育成/研修企画・実施経験 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●ソフトウェア・IT業界の人材獲得経験、企画経験 ●人事・コンサルティング会社での採用、組織開発・育成・評価運用などの実務経験 ●自動車開発に関し必要なE&Eやシステムソフト...
- 想定年収
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450 万円 ~ 1000 万円
- 勤務地
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東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウンタワー38F
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オープンポジション
ホワイトエッセンス株式会社
No. 01008063000091
- 仕事内容
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業界のリーディングカンパニー!ホワイトニングの先駆者!
本求人はオープンポジションとなっております。 これまでに経験されてきた業務やご希望のポジションなどを伺った上で、適切なポジションをご提示させていただきます。 ~ポジション例~ ・医療機器営業 ・製品開発プロジェクトマネージャー ・マーケティング ・WEBデザイナー ・採用マネージャー 等 同社のビジネスモデ...
- 経験・資格
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求める人物像 ・成長意欲が高く、知的好奇心がある方 ・目標に対するコミット度合が強い方 ・将来は幹部として勤めていきたい方
- 想定年収
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500 万円 ~ 1200 万円
- 勤務地
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東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル



