海外人事 | 東京都の求人・転職情報
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国際労務・労務制度設計/東京都中央区
No. 02009447000295
- 仕事内容
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●仕事内容 同社では、ベトナム・タイをはじめとした海外事業の拡大を進めており、今後の事業成長を支える人事・労務体制の整備を推進しています。本ポジションでは、国内労務担当者と連携しながら、海外拠点を含む人事・労務体制の構築や運用整備を担当いただきます。現地パートナーや外部専門家と協働しながら、グロー...
- 経験・資格
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●必須要件 ・人事労務領域での実務経験 ・労働法令、社会保険、勤怠管理等に関する基本知識 ・就業規則や社内規程の改定・運用経験 ・社内外の関係者と連携しながら業務を推進した経験 ・業務改善や仕組みづくりに関心をお持ちの方 ●歓迎要件 ・海外拠点、人事管理、海外赴任者対応の経験 ・外国籍社員の採用・受け入れ...
- 想定年収
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600 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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東京都中央区
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オープンポジション/東京都
ディップ株式会社
No. 01001033000280
- 仕事内容
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求人一覧にご希望の職種がない場合はコチラよりエントリーお願いいたします。
- 経験・資格
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・求められる高い成長スピードを、楽しめるマインドを持てる方 ・高い当事者意識と成長意欲、仕事への情熱と拘りを持って、日々取り組める方 ・セルフスターター型で、自ら考え、自律的に動ける方
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー31F
東京都新宿区四谷1-6-1 YOTSUYA TOWER 21階
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人事/中途採用シニアエキスパート/東京都板橋区
株式会社トプコン
No. 01007781000743
- 仕事内容
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採用全般を実務の責任者としてお任せします。中途採用業務をメインとしながら、3名のチームメンバーと協業し、全社を巻き込んで採用活動を行って頂きます。 【具体的な業務内容】 1採用(中途メイン) ・採用計画、採用ニーズ・要件の明確化、DR・リファラルなど人材獲得チャネルの活性化などの採用企画 ・AIを活用した採...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・中途採用経験 ・マネジメント経験 【求める保有スキル】 ・高いコミュニケーション能力 ・社内外問わず積極的に情報を収集し、その情報を活用した良質な情報発信能力 ・年間50~100名程度採用計画の立案及び実施経験 ・役員会資料作成経験 ・プレゼンテーションに関するシナリオ企画・検討・作成・説明...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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1000 万円 ~ 1100 万円
- 勤務地
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東京都板橋区蓮沼町75-1
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人事総務マネジャー
東証プライム上場 グローバルトップの名門化学メーカー
No. 02002148000738
- 仕事内容
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【業務内容】 初期配属は以下国内事業所を予定しております。製造業における人事総務領域での経験・スキルおよび今後のキャリア希望をもとに、以下いずれかの初期配属先にてご活躍いただけます。初期配属先は、ご希望・ご経験を鑑み、東京・千葉・大阪のいずれかの事業所を予定しています。 【キャリアパス】 入社後数...
- 経験・資格
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【必須要件】 社員数3,000名規模以上の製造業の人事総務部門にて、以下いずれかの人事総務実務の経験があり、製造業の人事部門のプロフェッショナルとしてキャリア形成を希望する方の応募をお待ちしております。 ■スキル要件 5~10名程度のピープルマネジメント経験 化学・素材メーカーなど、国内メーカーにおける人事...
- 想定年収
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1050 万円 ~ 1250 万円
- 勤務地
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千葉県佐倉市、東京都板橋区、大阪府高石市
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人事・総務
総合商社
No. 02007558000041
- 仕事内容
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・担当業務:採用、人材育成、人材多様化(性別、グローバル)、キャリア形成支援、人材流動化策、人材戦略、働き方改革、人的資本経営、健康経営推進 ・担当業務を通じて人事・総務領域の専門性を高め、部内他室、グループ会社出向、海外駐在、カンパニー・総本社人総担当、事業会社、厚生労働省出向等の経験を付与 ・若...
- 経験・資格
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<必須要件> ・上記業務内容に関する実務経験 ・英語中級(TOEIC730点相当)以上 ・対話・コミュニケーション力 ・課題解決力 ・計画的な業務推進力・分析力 ・好奇心や探求心、主体性のある方 ・人材戦略、人的資本に高い関心のある方
- 想定年収
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※ご経験、スキルにより応相談
- 勤務地
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東京都港区
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管理系/海外事業推進/高専出身者歓迎(東京飯田橋)
テクノホライゾン株式会社
No. 01009493000019
- 仕事内容
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【職務内容】 未経験から『経営』と『英語』を武器にする、管理系の海外事業推進の担当者を募集します。 【仕事の概要】 急拡大する海外事業(エスコ社、パシフィックテック社等)の円滑な運営を支える「事業推進担当」としてご活躍いただきます。単なる通訳や事務作業に留まらず、本社の意向を現地に伝え、現地の課題を...
- 経験・資格
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【応募マスト条件】 ビジネスレベルの英語スキル(スピーキング中心) 【応募ベター条件】 PL/BSの読解能力ゆくゆくは数字のチェックを行い、施策を進めていただくことを期待しております。 【人物イメージ】 フットワークの軽い方、関係各部署と円滑にコミュニケーションの取れる方。
- 推奨年齢
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- 想定年収
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500 万円 ~ 700 万円
- 勤務地
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東京都千代田区富士見二丁目7番2号 ステージビルディング13F
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グローバル人財開発・育成/東京都千代田区
大手サービス業
No. 02002354000012
- 仕事内容
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●ポジションの期待役割 同社およびグループ各社のグローバル人財戦略の策定から育成基盤の構築までを一貫して推進します。国内外のグループ各社と密に連携し、グローバル規模でのタレントマネジメントや育成プログラムの展開を通じて、事業成長を支える人財基盤の強化に貢献するポジションです。 ●業務内容 ※下記業務の...
- 経験・資格
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●必須要件 ・企業における人財開発(L&D)、組織開発、またはタレントマネジメントの実務経験をお持ちの方 ・人財育成施策、研修企画・運営、キャリア開発施策の企画推進スキルをお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方(TOEIC900点以上目安。海外事業会社とのメール連絡およびWeb会議、海外での実地研修遂行...
- 想定年収
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700 万円 ~ 1050 万円
- 勤務地
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東京都千代田区
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グローバル人事企画/マネージャー候補/即戦力/東京都千代田区
大手サービス業
No. 02002354000010
- 仕事内容
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●ポジションの期待役割 同社およびグループ各社の持続的成長を支えるため、グローバル共通の人材開発・配置・育成スキームを設計、高度化し、各地域への実装・定着までを担っていただきます。 日本本社の立場から、国内外の事業会社の経営層やHR部門と密接に連携し、各地域の多様性を尊重した合意形成を図りながら、「On...
- 経験・資格
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●必須要件 ・人材開発/人事企画領域における実務経験 ・グローバル本社、または複数国を対象とした人材施策の企画・導入経験 ・ビジネスレベル以上の英語力(会議でのファシリテーション、交渉、資料作成を含む) ・会話レベルの日本語力(日本語を母国語としない方の場合) ・論理的思考力および構造化能力 ・多様なバック...
- 想定年収
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950 万円 ~ 1500 万円
- 勤務地
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東京都千代田区
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人事部/グローバル・トータル・リワード/リーダーorシニアプロフェッショナル/東京都赤坂
東京エレクトロン株式会社
No. 01001545000084
- 仕事内容
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<当ポジションの職務定義> 以下いずれかの領域において、応募者の経験・適性・希望に応じ配置 [1] パフォーマンス・マネジメントメイン 日本・海外各現地法人におけるパフォーマンス・マネジメント関連制度を中心とした人事制度全般(具体的には主に等級・評価・社内表彰制度)の企画・運用・浸透施策を通じて、従業員の...
- 経験・資格
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<必要経験> パフォーマンスマネジメントまたは報酬担当(C&B)の経験 <尚可の経験> 職務評価、ジョブ型制度の知識や運用経験 <語学> 英語:海外現地法人担当者とメールでやりとりが出来るレベルは必須。会議で担当領域について議論できるレベルが望ましい(流暢さよりも意図を伝える力があるかを重視)
- 想定年収
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1050 万円 ~ 1800 万円
- 勤務地
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東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー
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人事企画・人事労務(メンバー)
ソースネクスト株式会社
No. 01000065000300
- 仕事内容
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未経験から人事職を志向する方も歓迎
■会社概要 ソースネクストは、「製品を通じて、喜びと感動を、世界中の人々に広げる」をミッションに、時代の「次の常識」を創出し続ける企業です。PCソフトからIoT(POCKETALK)、 そして最先端AI製品へと、時代ごとの技術を柔軟に「製品化」し、成長を続けてきました。 このミッションを実現するために、同社は世界中...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・人事企画業務 【歓迎要件】 ・社会保険労務士の資格 ・英語力(ビジネス英会話レベル) ・人事戦略立案業務に関わった経験 ・AIツール(ChatGPT等)を日常的に業務活用している方 【求める人物像】 ・「評論家」ではなく「実務家」である方: 理想を語るだけでなく、泥臭い調整や交渉を行い、制度づくりや...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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550 万円 ~ 1050 万円
- 勤務地
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東京都千代田区三番町3-8 泉館三番町3階
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グローバル人事領域リーダー候補/東京都
エーザイ株式会社
No. 01000427000216
- 仕事内容
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グローバル人事戦略の中核を担うポジション 同社では現在、グローバル人事制度や人事基幹システムの導入を通じて、グローバルHR戦略・オペレーションを実行することで、グローバル全社で更なるインパクト創出を目指しています。各事業部・リージョンのリーダーやHRと密に連携しながら、グローバルHR戦略・オペレーション...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・グローバル企業での人事経験 ・ビジネスレベルの英語力(メールでの応答、海外の社内関係者との折衝を行っていただきます) ・グローバル企業でのHRシステムや人事制度の立案・運用経験 【希望要件】 ・ヘッドクオーター(本社)としてのグローバルでのHRシステムの導入経験 ・グローバルでのタレントマネジ...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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900 万円 ~ 1200 万円
- 勤務地
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東京都
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連結決算業務/公認会計士
東京ガス株式会社
No. 01001984000306
- 仕事内容
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<具体的な業務内容> 連結決算グループの管理職もしくは準じる立場で、新社設立やM&A、新規事業に関連する業務を中心に、海外事業、再生可能エネルギー(太陽光・風力・バイオマス発電等)やトレーディング事業などの新規分野の決算・連結業務、各事業部門支援など経理ガバナンスの強化に資する業務を担当いただきま...
- 経験・資格
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・業務経験・能力 公認会計士として、大手監査法人での会計監査経験(上場親会社の監査業務にマネージャーとして従事し、海外子会社との連結決算や企業結合会計の経験を相当程度有している)があること。海外での在外子会社の監査経験等を通じて、IFRSおよび米国会計基準等に精通しているとさらに良い。 ・語学力 海外子...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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1100 万円 ~ 1400 万円
- 勤務地
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東京都港区海岸1-5-20
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DHG/CFO 候補
国内製薬メーカー
No. 02000956000399
- 仕事内容
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仕事についての詳細 ■職務内容 ・DHGにおけるCFOとして、財務・経理領域の統括を担当 ・現地経営陣(CEO等)および日本本社と連携し、経営戦略の策定・実行を財務面からリード ・現地財務組織の構築・育成、および人材マネジメント
- 経験・資格
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■必須条件 <経験> ・事業会社(製造業*)における財務・経理領域での実務経験 *製造業であれば業界は不問 ・海外子会社または海外事業に関わる財務・経理の実務経験 <能力> ・英語でのビジネス遂行能力(交渉・意思決定支援が可能なレベル) ・財務会計・管理会計・資金管理に関する高度な専門知識 ・異文化環境におけ...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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1300 万円 ~ 1600 万円
- 勤務地
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東京都豊島区
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グローバル教育・人材育成リーダー【人事】
光学機器メーカー【異業種歓迎】
No. 02007781000803
- 仕事内容
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人材育成業務をお任せします。まずは、周囲と協働しながら、各種教育の企画、運用から始めて頂き、社員が個を自律的に成長させながらキャリアを構築できる環境整備まで担当頂きます。 <人材育成業務>全社教育制度の企画、運用 グローバル 1グローバル選抜教育の研修企画・運用(現在は国内のみ運用) 2各キーポジショ...
- 経験・資格
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《応募要件》 ・事業会社または教育関連会社における教育業務の実務経験 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる能力 ・データ分析や資料作成(Excel、PowerPoint等)のスキル ・ビジネスレベルの英語力(目安TOEIC730点以上)
- 想定年収
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700 万円 ~ 1000 万円
- 勤務地
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東京都板橋区
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海外管理/クロスボーダー
創業100年の老舗商社
No. 02006012000400
- 仕事内容
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<担当業務> 海外子会社の経営管理、および事業本部内の計数管理など(経理・人事を中心としたバックオフィス統制と本社連携業務) <業務内容> ・海外子会社の月次・年次決算の取りまとめ、および本社(経理・財務部門等)へのレポーティング、連結決算サポート ・海外子会社の予実管理、資金繰り管理、および財務健全...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・事業会社における経理、財務、または経営企画の実務経験 ・管理会計や財務会計(特に連結決算)に関する知見 ・ビジネス英語力(現地スタッフとのメールや会議が問題なく出来るレベル) ・海外拠点、および本社管理部門と円滑にコミュニケーションを図り、主体的に課題解決を推進出来る折衝力、調整力のある...
- 推奨年齢
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- 想定年収
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700 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都千代田区



