採用(新卒・中途) | 大阪府の求人・転職情報

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  • newオープンポジション

    株式会社FOOD & LIFE COMPANIES

    No. 01007266000468

    • 正社員
    仕事内容

    FOOD&LIFE COMPANIESは、「変えよう、毎日の美味しさを。広めよう、世界に喜びを。」という理念を掲げ、売上高1兆円規模の外食チェーンを目指し、日本独自のフードビジネスのグローバル展開を加速させています。 DX戦略の推進に必要なDX人財の採用や現在募集していない職種につきましても、積極的に採用を検討させ...

    経験・資格

    上記事業内容に関心にある方歓迎

    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    大阪府吹田市江坂町1丁目22番2号
    東京都中央区日本橋人形町二丁目3番8号2階
    東京都千代田区丸の内2-1-1 明治生命館 8F

  • new人事採用メンバー(大阪)【タイズ出向】

    株式会社じげん

    No. 01004322000612

    • 正社員
    仕事内容

    【仕事内容】 日本経済を支える製造業界に特化し、多数の大手企業様で採用支援実績シェア1位等を獲得している同社にて、人事採用業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ●経営層と連携した戦略の採用企画立案(事業計画に沿った採用戦略検討、母集団形成施策・採用プロセス・採用チャネルの設計) ●説明会登壇、書類...

    経験・資格

    【必須要件】 ●四年制大学卒以上 ●新卒もしくは中途採用経験をお持ちの方 【求める人物像】 ●効果検証が好きな方 ●戦略を練りながら定量で数字を追いかけられる方

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    450 万円 ~ 600 万円

    勤務地

    大阪府大阪市北区梅田2丁目2番22号 ハービスENTオフィスタワー23階

  • newHRビジネスパートナー

    江崎グリコ株式会社

    No. 01006689000156

    • 正社員
    仕事内容

    【職務内容】 HRビジネスパートナーとして、各部門責任者や社員と連携し、組織の成長と社員のエンゲージメント向上を牽引頂きます。人事戦略をビジネス目標に合わせて調整し、効果的な人材開発、組織設計、パフォーマンス管理などのHR施策を展開します。 ・各部門の責任者との密な連携を通じ、組織戦略に寄与する人事施...

    経験・資格

    【応募条件】 [1] 第一種普通自動車運転免許 Glicoグループで勤務いただく社員には、業務上の使用有無に関わらず、免許を取得いただいております。現時点で免許を取得されていない場合は、入社までに取得いただきます。 [2] 大学卒業以上の学歴 【必須条件】 ・経営・組織課題に対して自身で課題設定を行い、解決まで...

    想定年収

    600 万円 ~ 950 万円

    勤務地

    大阪府大阪市西淀川区歌島4丁目6番5号

  • new採用研修担当/MGR候補・シルバーケア(こ高齢者ケア)サービスの採用研修担当/介護サービスの担い手を増やす仕事

    東証スタンダード上場グループ 創業約30年の子育て支援のリーディングカンパニー

    No. 02007113000278

    • 正社員
    仕事内容

    ・シルバーケア(高齢者)サービスの採用研修 ・稼働支援業務 ・チームの業務改善業務 具体的には ・採用計画の作成、実施 ・研修プログラムの開発、運営 ・成長支援制度の開発、実施 ・稼働支援の企画、実施 ・品質維持のための管理

    経験・資格

    必須経験・スキル ・定量/定性目標を持ち、現状から課題設定、打ち手設計、運用の一連の流れを実行し、一定の成果を出したご経験 (上記経験があれば人事経験、人材業界経験などは問わない。キャリアチェンジ歓迎) 歓迎要件 ・論理的思考力・企画力・数値分析能力 ・Excel中級以上(ピボットテーブル・vlookup) ・WEBツ...

    想定年収

    400 万円 ~ 600 万円

    勤務地

    大阪府大阪市

  • new中途採用担当/社会インフラ系グループでのリクルーター募集/大阪府大阪市

    ファシリティメンテナンス・メカトロニクス関連技術サービス提供企業

    No. 02009197000233

    • 正社員
    仕事内容

    事業拡大を支える“人”の戦略担当

    【同社は・・・】 「技術者が足りない社会」を変えるために、人材から未来を動かす。 同社は、日本の社会インフラや産業を支える“技術”を、次の世代へつなぐ会社です。 しかし、技術者の高齢化や後継者不足で、この技術が途切れそうになっています。 そこで同社は、M&Aや教育・DXを通じて、技術を守り、働く人を支え...

    経験・資格

    【応募必須要件】 -下記のいずれかの経験 -事業会社での採用経験 -人材派遣業界営業職 -人材紹介業界営業職(CA職/RA職) -従来の方法にとらわれずにイシューベースで問題解決を推し進められる課題解決力と実行力

    想定年収

    350 万円 ~ 500 万円

    勤務地

    大阪府大阪市

  • new採用担当/大阪府大阪市

    東証スタンダード上場 IT系ビジネス総合支援サービス企業

    No. 02006547000116

    • 正社員
    仕事内容

    ■仕事概要 採用業務全般を行っていただきます。 ■業務内容 ・システム入力 ・データ管理 ・資料作成 ・応募者への連絡(メール、電話) ・面接対応 ・会社説明会登壇 ・採用戦略の立案 ■同社で身につくスキル ・採用業務を通じて、コミュニケーション能力やプレゼンテーションスキル、計画力など、あらゆるビジネスシー...

    経験・資格

    【必須要件】 学歴:問わない 経験: ◎採用担当としてご就業経験がある方 ◎人材業界でのご就業経験がある方 【歓迎要件】 ・面接応対のご経験、採用管理システム使用のご経験、求人広告作成のご経験

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    300 万円 ~ 600 万円

    勤務地

    大阪府大阪市

  • new本社人事担当者/管理職候補

    東証プライム上場大手繊維グループの専門商社

    No. 02008772000020

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    制度企画・労務管理・採用・人財育成など、人事関連業務をお任せします。将来的にはマネジメント領域またはスペシャリスト領域で活躍頂くことを想定しています。 [1] 人事考課、昇進制度 [2] 報酬制度(国内、海外) [3] 勤務管理、働き方に関する諸制度 [4] 人財育成、キャリア支援 [5] 新卒採用、中途採用、内定者フォロ...

    経験・資格

    【必須】 ・「仕事の内容」に記載の[1] ~[7] のうち、3項目以上の実務経験(主体的にかかわったご経験) ・人事労務管理上の諸問題に関する個別面談などに対応し、解決したご経験 【歓迎】 ・労働組合との折衝経験 ・人事関連制度の企画・設計や、関連システムの導入経験 【語学】 ・TOEIC 500点以上 【学歴】 ・大卒以上

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    700 万円 ~ 1000 万円

    勤務地

    大阪府大阪市

  • new人事/人事施策立案、採用、昇格、任用、異動、再雇用、退職、出向、派遣など/大阪

    東証プライム上場 大企業向け総合物流アウトソーシング企業

    No. 02000930000099

    • 正社員
    仕事内容

    主に総合職社員の以下に携わる業務に従事いただきます。 【業務内容】 ●同社グル-プの人事・労務戦略に基づく各種施策の立案 ●雇用・労働環境に関する調査、研究ならびに各種施策の立案 ●採用(新卒・キャリア)に関する事項ならびに支店採用活動の支援 ●昇格・任用・異動・出向・再雇用・退職等に関する事項 ●賞罰に関す...

    経験・資格

    【必須】 ●経験:人事領域で、採用・教育、給与・社保、異動・昇格、報酬、タレントマネジメント、労務の中で2つ以上の経験を有する方 ●職歴:人事部門経験のある方、または人事業界経験者(人事コンサルやHRO、人事システムベンダーなど) 【歓迎】 ●経験:人事制度立案・タレントマネジメント・人事異動・昇格昇進等の...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    550 万円 ~ 950 万円

    勤務地

    大阪府大阪市

  • new中途採用担当/東京・大阪

    消費者行動予測CRMエージェンシー

    No. 02005450000164

    • 正社員
    仕事内容

    人員強化に対して全社的に注力しております。まずは中途採用担当として各部門と連携を図り、最適な手法で採用活動に従事していただきたいと考えております。また、採用のみならず、入社後活躍していただけるまでのオンボーディングの整備も行っているため、採用・定着・育成・活躍と一貫性を持った活動を担っていただけ...

    経験・資格

    【必須要件】 ・人事(中途採用)経験、あるいはそれに準ずる経験 ‐準ずる経験例:RPO企業にてPM・PLのご経験 ・ダイレクトリクルーティング運用において、仮説検証を繰り返し成果を創出した経験 ・紹介会社各社とのリレーション構築経験(要件定義、能動的なアプローチなど) 【歓迎要件】 ・キャリア採用の計画・施策立案...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    500 万円 ~ 700 万円

    勤務地

    東京都千代田区、大阪府大阪市

  • new新卒採用担当/東京・大阪

    消費者行動予測CRMエージェンシー

    No. 02005450000163

    • 正社員
    仕事内容

    新卒採用担当として、「人と企業が、惹かれあう世の中へ。」というビジョンの実現に向け、5年10年先の会社を担う人材の採用活動全般をご担当いただきます。 学生や社員に価値を提供し続けることで社内外問わず”FAN”を増やしていくことを目指していただきます。 そのため、受け身のスタンスで「オペレーションをまわす」...

    経験・資格

    ●求める経験 【必須要件】 ・新卒採用経験 ・採用業務において、自ら企画設計・運用を行った経験 【歓迎要件】 ・ITやWEB業界、ベンチャー企業での人事経験 ・人材紹介会社でのキャリアアドバイザー経験 ●求める人物像例 ・業務の一部だけでなく、採用活動全般に携わりたい方 ・短いスパンでPDCAサイクルを回し、改善...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    500 万円 ~ 700 万円

    勤務地

    東京都千代田区、大阪府大阪市

  • new新卒採用担当@渋谷or大阪

    レバレジーズ株式会社

    No. 01006228000499

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    ◎詳細 レバレジーズの新卒採用担当者として、年間数十億円規模の予算と1,000名規模の採用責任を担い、未来のレバレジーズをつくる”経営直結”の採用活動に取り組んでいただきます。 いわゆる「人事」業務の枠を超え、経営戦略・事業成長・組織開発にダイレクトに関わるポジションです。 <具体的な業務内容> ・採用...

    経験・資格

    必須要件 ・大卒以上 ・正社員として2年以上の就業経験があること ・無形商材の営業経験、あるいは企画職としての実務経験がある方 ※定量的なミッションを手掛けた企画経験 ex.営業企画(カスタマーサクセスなども含む)や経営企画など ・上記定量的なミッションにおいて、高い成果をあげていること 歓迎要件 ・成長企業...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    500 万円 ~ 1000 万円

    勤務地

    東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 24F・25F
    大阪府大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル 7F・8F

  • new人事企画

    消費者行動予測CRMエージェンシー

    No. 02005450000112

    • 正社員
    仕事内容

    ●経営戦略の実現のために、他の人事メンバーと共に、人事戦略・組織戦略を立案・実行し、事業を推進していくポジションです。 ●同社の人事部門では「オペレーションをまわす」人材は必要としていません。経営層とともに、より良い企業作りを推進したいと思う方とご一緒したいと考えています。現在は主に、人事評価制度の...

    経験・資格

    ●求める経験 【必須】 ・人事経験、あるいはそれに準ずる経験がある。 【例えば】 ・人事制度の構築・運用経験がある方(特に評価、報酬、等級など) ・社内研修の全体像を設計したことがある方(単発の研修ではなく、組織戦略に沿った課題解決の施策など) ・組織開発における施策の立案、全社浸透施策の設計、運用経験があ...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    600 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    東京都千代田区、大阪府大阪市

  • スクール事業校舎責任者候補

    教育に関するメディアサービスを中心に展開するIT企業

    No. 02009139000005

    • 正社員
    • 急募
    仕事内容

    業務内容は、同社が運営する予備校の校舎長業務全般 業務詳細(一部) ・生徒/保護者様へのご入会営業 ・講師アルバイト/インターン生の採用/教育/マネジメント ・生徒/保護者への定期的なコンサルティング ・拠点の数値管理 ・FC本部との折衝 など 将来的には下記の業務を担っていただく予定です。 ・各校舎長やリー...

    経験・資格

    【必須要件】 ・現教育に問題意識を持ち、ご自身でそれを変えていきたいという方 【歓迎要件】 ・教育業界/予備校塾業界の出身者(アルバイト経験含む)

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    400 万円 ~ 500 万円

    勤務地

    東京都、大阪府

  • スクール事業営業責任者候補

    教育に関するメディアサービスを中心に展開するIT企業

    No. 02009139000004

    • 正社員
    仕事内容

    ●受験予備校やオンライン学習塾の各拠点を取りまとめる営業責任者候補を募集します。 ●以下のような仕事を担っていただきます。 ・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール ・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定 ・各種施策の立案および実行(集客など) ・新規事業企画 ・拠点の数値管...

    経験・資格

    【必須要件】 ・人や数字に関するマネジメント経験をお持ちの方(業界 / 規模 / 人数は問いません) ・P/Lの管理経験

    想定年収

    600 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    東京都、大阪府

  • 採用担当(エンジニア中途採用)

    エンジニア専門のアウトソーシング企業

    No. 02006354000244

    • 正社員
    仕事内容

    【ビジョン・戦略・ミッション】 配属予定部署では、「採用で事業を推進する」をビジョンとし将来的に会社をリードして頂ける方の採用を積極的に行っております。今回のポジションでは、市場の変化をいち早くとらえ、採用広報からオンボーディングまでの採用領域の中で、自身の強みを活かしながら今後ご活躍いただけるエ...

    経験・資格

    【必須・応募要件】 ●スキル ・大学卒以上・エンジニアとしての業務経験 ・Word,Excel,PowerPointの基本スキル ・管理職の場合:マネジメントの経験(規模問わず) ●マインド ・前向きに物事に取り組める方 ・コミュニケーションが取れる方 【望ましい経験・スキル】 ●スキル ・面接官のご経験がある方(落とす面接ではなく...

    想定年収

    450 万円 ~ 700 万円

    勤務地

    東京都、大阪府

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