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  • new学童事業 運営サポート(首都圏エリア)

    株式会社ベネッセスタイルケア

    No. 01002297000219

    • 正社員
    仕事内容

    ベネッセの学童・放課後事業の運営サポートのお仕事。子どもが好きな方大歓迎!拠点サポートを通じて子どもたちや職員の成長を促進し、より良い学童保育を共に築いていく、そんなやりがいと達成感を実感できるお仕事です。 この求人のポイント 社会が変わる中、求められる価値も大きくかわっている「学童事業」。社会の...

    経験・資格

    ■必須要件■ ・子ども、もしくは福祉に関わる仕事に携わったご経験をお持ちの方 (例:保育士、教員、学童スタッフ、各種スクール・塾の講師、学校支援員、介護スタッフ、福祉事業所職員など) ■歓迎要件■ ・学童事業の経験がある方 ・拠点運営の経験のある方 ・企画や戦略立案等のご経験のある方 ・企業において、採用関...

    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京、千葉、神奈川

  • new人事労務スタッフ(マネージャー候補)

    有名企業系列の物流会社

    No. 02007371000154

    • 正社員
    仕事内容

    【概要】 物流サービスを担う同社にて、人事関連業務を幅広く担って頂きます。他拠点(東京都・千葉県・大阪府・福岡県)に勤務する同部署の人事担当者と密に連携しながら業務遂行して頂きます。 【具体的な業務内容】 ・労働時間の管理/分析/レポーティング ・ヘッドカウント/人件費の管理/分析/レポーティング ・法令順...

    経験・資格

    【必須のスキル・経験】 ・大卒以上 ・人事部門における労務業務全般の実務経験 ・労働関連法令に関する知識 ・円滑に業務を遂行するためのコミュニケーションスキル ・ビジネスレベルのOAスキル(e-mail、Excelの関数利用等) 【歓迎するスキル・経験】 ・物流業界または運送業界での実務経験 ・マネジメント経験(組織規...

    想定年収

    500 万円 ~ 800 万円

    勤務地

    千葉県市川市、千葉県流山市

  • new日本人財開発統括

    TDK株式会社

    No. 01005852001273

    • 正社員
    仕事内容

    ●業務詳細: ・人員計画、教育計画の立案・労務管理・人事制度運用、改定補助・労使交渉等 将来的にはご志向に合わせて人事企画、海外人事、採用、教育等をご担当頂きたいと思っております。人事部門にて企画・労務・採用などから適正に合わせた配属を行います。 ●初任地について: ご入社後は国内・海外を含め転勤はあ...

    経験・資格

    ●必須条件 メーカーにおける人事経験の経験がある方 英語に抵抗が無い方のご応募をお待ちしています。(TOEIC600点以上) ●歓迎条件: ・労務業務のご経験

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    500 万円 ~ 850 万円

    勤務地

    千葉県市川市東大和田2-15-7

  • new人事企画・業務プロセス改善

    東証プライム上場 中古車流通・販売会社

    No. 02002351000026

    • 正社員
    仕事内容

    人事経験不問

    ●仕事内容 プライム上場企業として更なる発展を遂げていくため、バックオフィスの強化を会社として取り組んでいます。社員の物心両面の幸せを担保すべく、事業会社として重要な評価運用を担っていただきます。 Gulliver事業を始め、多角的な事業展開や、それに伴った評価体制が存在しており、それらの評価を取りまとめて...

    経験・資格

    【必須の経験・スキル】MUST 以下のいずれかに該当 ・AccessやExcelを活用した大量データの管理、分析が出来ること ・ピポットテーブル、VLOOKUP、IF関数を用いたデータ処理能力 ・マクロやVBA経験があれば尚よし ・各部署の管理者や設計者との円滑なコミュニケーション能力 【歓迎する経験・スキル】WANT ・クラウドツ...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    ※ご経験、スキルにより応相談

    勤務地

    東京都千代田区、千葉県千葉市、東京都港区

  • new人事・労務/第二新卒

    東証プライム上場 精密部品メーカー

    No. 02000259000186

    • 正社員
    • 第二新卒
    仕事内容

    上長や先輩の指導の下、国内・海外関連の各種人事制度の導入・運用や人事課題の解決を担当していただきます。 ●具体的な業務内容 ・国内人事関連の各種制度(報酬制度、等級・昇格制度、労務管理)について、新規制定や改定の検討、導入・運用 ・海外関連人事対応(海外出向者の制度運用・サポート、海外拠点の人事関係支援...

    経験・資格

    【必須要件】 ・何らかの人事関係の業務経験(採用や教育など人事・労務と直接関連しない業務でも可) 【歓迎要件】 ・人事関連の制度導入経験 【語学力】 TOEIC500点以上推奨 【学歴】 大学卒以上

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
    想定年収

    400 万円 ~ 600 万円

    勤務地

    千葉県松戸市

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