プライム上場 大手完成車メーカー

コンバージョン&アクセサリー商品企画/一般層 総括職/担当職

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

●下記を通して、同社ブランドおよび収益に貢献をすること。

・魅力的なライトコンバージョン(アクセサリーを装着したモデル)&車種ユニークアクセサリー商品の企画

・車種横断で採用するAVCN(Audio Visual Communication Navigation)商品の企画

<具体的な役割>

●コンバージョン&アクセサリープロジェクトマネジメント 担当:複数の車種をご担当いただき、グローバルに魅力あるアクセサリーとそのアクセサリーを装着したモデル(ライトコンバージョンモデル)を企画するポスト

1 ターゲットカスタマー、カスタマーニーズ、マーケットトレンド、競合他社動向に基づき、海外リージョンと連携し、車種別のアクセサリーコンセプト及びライフサクルプランを立案・提案する

2 アクセサリーコンセプトやライフサイクルプランに基づいた、適切なアクセサリーラインナップやライトコンバージョンの仕様決定および競争力のある価格設定を行う

3 担当車種の収益管理

4 他部署/他部門(車両企画、購買、アクセサリー開発等)と連携、必要に応じてタフなネゴシエーションを実施し、商品の企画から立ち上げまでプロジェクトをリードする

●AVCN商品企画 担当:グローバルに魅力あるAVCN(Audio Visual Communication Navigation)商品を企画するポスト

1 ターゲットカスタマー、カスタマーニーズ、マーケットトレンド、競合他社動向に基づき、海外リージョンと連携し、

グローバルにAVCNアクセサリー戦略の立案・提案する

2 その戦略及び車種別のアクセサリーコンセプトに基づいた、適切なAVCNアクセサリーライナップの企画と

競争力のある価格設定を行う

3 他部署/部門(車両企画、購買、アクセサリー開発等)と連携をし、商品の企画から立ち上げまでプロジェクトをリードする

<具体的な役割>

1トレンドや他社動向、顧客購買行動等の調査分析に基づいた新たな自動車アクセサリーの新商品企画立案やそれに伴うマーケティング方策の立案と実行をメンバーと一緒に行っていただきます。

2新商品の認知拡大方策を提案し商品拡販につなげていただきます。

3販路毎、商品毎の販売実績のモニタリング・分析を行い、改善提案と実行を行っていただきます。

<アピールポイント(職務の魅力)/Selling point of this position>

● 自分自身が企画した商品を、投入まで見届ける事ができ、達成感を味わう事ができる

● 自身の貢献したタスクおよびプロジェクトのダイレクトな反応(売上げ・シェア等)が得られる

● 従事する業務が幅広く(ビジネス企画、商品企画、トレンド調査、収益管理、プロジェクト管理、

販促プロモーション)、OEMの一部署でありながら広範囲かつ現実的なビジネススキルが付く

● 独立独歩の目標の設定及び業務マネジメントが求められるため、自分のタスクにおける裁量権が比較的広い

<組織構成/組織図/Details of the team/department of this post>

グローバルにアクセサリーの企画・開発・品質およびビジネス全体の戦略・統括を担う部署として、社員約80名で構成されています。

今回募集のポストはその中で車種ユニークもしくは車種横断で採用するユニットの商品企画を担当するチーム(約20名)の一員となります。

経験・資格

●MUST

・商品企画、ビジネス企画、もしくは市場分析のご経験

・ビジネス収益構造を理解できる基本的知識

・英語力(メール、プレゼンテーション等でコミュニケーションがとれるレベル)

・自動車業界経験:あれば尚可/Experience of the car industry:preferred

・TOEIC:730

●WANT

・自動車業界関連の経験

・カスタマーとマーケット/トレンドに興味がある

・自動車業界経験:あれば尚可/Experience of the car industry:preferred

・TOEIC:730

<求める人物像/Please describe successful candidate image (Personality)>

● 自動車、及び自動車業界に興味がある方

● 粘り強くプロジェクトを遂行し、最後まで完遂しようと努力する方

● 自ら考え動く事ができ、積極的に新しいタスクに取り組める方

● 環境変化に臨機応変に対応でき、PDCAを通じて自己及び業務の改善ができる方

● 異なる文化・意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方

● チームワークを重視し、グループのアウトプットの最大化に気を配れる方

● 現場、現物主義の考え方をお持ちの方

● 幅広い視野を持ち、何事も自分のタスクに紐づけて効率化や改善に取り組める方。


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
勤務地
神奈川県厚木市
年収
約410万円~780万円
Recruiting No.
02000404004725

企業情報

社名
プライム上場 大手完成車メーカー
事業内容
自動車メーカー

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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