東証プライム上場 ソフトウェアテストを軸とするIT総合ソリューション企業

事業部門責任者候補

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

同社のビジネスを加速させる、事業部門の責任者ポジションを担っていただける方を幅広く募集します。

●【アカウントビジネス推進本部(旧DB事業本部)】エグゼクティブアカウントマネージャー の仕事内容

・大規模顧客向けの責任者ポジション

・同社のもつサービス全般を提案、グループ会社のサービスも含めたクロスセル提案

・他部署、グループ会社と連携してプロジェクト体制の構築、お客様に寄り添いプロジェクトを完遂

・顧客向けプロジェクト全体の売上責任者、年間売上目標の達成

●【アカウントビジネス推進本部(旧DB事業本部)】ディレクター の仕事内容

・担当事業領域の責任者ポジション

・事業戦略立案および実行指揮、組織統括マネージメント

・事業領域拡大に向けた重要顧客へのトータルソリューション立案、戦略的なリレーション構築・担当事業領域全体の売上責任者、年間売上目標の達成

●【ST本部】サービスエグゼクティブ(部門長候補)の仕事内容

・担当サービス領域の責任者ポジション

・担当サービス領域の拡大に向けたサービスの先鋭化、新サービス企画立案、体制構築、クロスセル推進

・技術力向上、技術ブランド醸成施策の推進、高単価サービスの拡充

・デリバリー組織のマネージメント、組織組成および人材育成計画立案、実行

・リスクや稼働状況などKPIモニタリング、顧客対応

経験・資格

●アカウントビジネス推進本部(旧DB事業本部)

【必須】 以下、いずれかに当てはまること

・コンサルティングファームでのお客様への提案経験

・IT企業で営業、開発、事業企画、マーケティングなど同時に幅広く行っていた経験

・ITプロジェクトにおけるマネジメント経験

・事業会社にてITに関連する何かしらの経営管理業務経験(中期経営計画の策定など)

・ラインマネージメント経験

【尚可】

・お客様先における経営層に対しての直接提案経験

●ST本部

【必須】 以下に当てはまること

・ITコンサル、大手SIer等での組織/部門マネジメント経験(200名規模)

【尚可】

・上記企業での、部門長経験(部門長に準ずる経験)

・ITプロジェクトにおけるマネージメント経験(50名以上)

・上記組織で、顧客折衝、開発、サービス企画、マーケティングなど幅広く行っていた経験

・お客様先における経営層に対しての直接提案経験

<共通>

●求める人物像

・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方

・素直に物事を受け入れることができる方


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都渋谷区
年収
1,400万円~3,000万円
Recruiting No.
02007443000930

企業情報

社名
東証プライム上場 ソフトウェアテストを軸とするIT総合ソリューション企業
事業内容
ソフトウェアの品質保証、テスト事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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