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該当する求人情報は、647 件あります。
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
管理グループ課長候補(経理のバックグラウンドをお持ちの方、歓迎)
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| 会社名 | 一部上場 電子決済処理サービス会社 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ●具体的な業務内容：経理、採用、総務等の管理業務全般のマネジメント ●管理グループは経理、採用、総務等のバックオフィス業務を広くカバーしています。 ●メンバー4名(経理チーム2名、管理チーム2名)をマネジメン... |
| 経験・資格 | ●以下のいずれかの業務経験 ・経理業務 ・人事(採用)業務 スキル)Word/Excel/Accessの基本操作ができる方 【WANT要件】 経験等)・日商簿記検定2級以上、連結会計業務の経験 ・ベンチャー企業、高成長企業での経理、人事業務の経験 ・5名程度のメンバーのマネジメント経験 人物像)・常に業務改善意識がある方 ・ルーティ... |
| 年齢 |
35歳〜45歳位まで
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 650万円〜900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
人事・採用責任者【採用に強みをお持ちの方、大歓迎】
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| 会社名 | 国内トップの仮想通貨取引所を持つブロックチェーン企業 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ●グループの人事・採用責任者として、人事戦略の立案と実行をお任せいたします。 【具体的には】 ・グループの人員計画の策定 ・中途・新卒の採用計画の企画立案、推進(求人広告、人材紹介、SNS、各種イベント、自... |
| 経験・資格 | ●人事、採用業務経験 ●ベンチャー企業における採用業務経験 ●5 名以上のマネジメント経験 【歓迎スキル・経験】 ●人事制度の企画経験 ●RPO を活用した採用実務経験 ●IT ベンチャー企業での就業経験 ●ビジネスレベルの英語(海外出身の社員との業務が発生するため) 【求める人物像】 ●暗号資産(仮想通貨)やブロックチェー... |
| 想定年収 | 【年収イメージ】 ・部長：〜2000万円 ・マネージャー：〜1400万円 ・リーダー：〜950万円 ・スタッフ：〜700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
管理部長候補(将来のCFO候補)
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| 会社名 | オンライン本人確認サービスを提供する企業 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- 管理部長候補として、ファイナンス業務のみならず、管理部門全般に渡る責任者業務を担って頂きます。 |
| 経験・資格 | ●人事、総務、経理財務、経営管理など、管理部門業務経験を有する方 ※攻めの財務戦略を担って頂けるような、どちらかというと事業開発寄りのご経験がある方を歓迎します。 |
| 年齢 |
〜40歳位まで
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 〜1000万円くらいまで |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
人事スペシャリスト
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| 会社名 | 大手メーカー |
| 仕事内容 | ●労政企画、報酬企画、国際人事、Global HR プロジェクト、人材開発、採用、ダイバーシティ開発、HRビジネスパートナー、HRプロセス改革など、人事関連の業務を行って頂きます。 【配属可能性】 労政企画、報酬企画、国際人事、Global HR プロジェクト、人材開発、採用、ダイバーシティ開発、HRビジネスパートナー、HRプ... |
| 経験・資格 | ●事業会社での人事実務経験(担当として独り立ちできているレベルの方) ※直近で事業会社に在籍していない方でも、過去に在籍していた経験があればご相談くださいませ(例：事業会社から人事コンサルティングファームに転職された方で、事業会社に戻りたい方等)。 ※例えば中堅企業やベンチャー企業で、人事領域を幅広く経験... |
| 勤務地 | 東京都、神奈川県 ※海外赴任、国内関連会社への出向・転籍の可能性もあり。 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
人事部人材開発グループ(マネージャー候補)
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| 会社名 | 総合人材サービス企業 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ●社員教育(人材開発) ・階層別能力アップのための企画・実行 ・全社コンプライアンスに関する教育 ●定着に関わる人事施策の企画・実行 ・サーベイの活用 ・キャリア面談・フォロー面談等 |
| 経験・資格 | 必須スキル ・人事部や教育研修部に所属し、人材開発/教育研修の実務を行っていた方 ・研修企画、開発をゼロから組み立てられたご経験(全て内製実施のため) 歓迎スキル ・メンバーマネジメントのご経験 ・営業出身者・営業で優れた実績を挙げられた方 求める人物像 ・安定ではなく、変化の多い環境に身を置いて成長した... |
| 想定年収 | 450万〜900万 ※前職のご経験に応じて |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
採用担当［メンバークラス］
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| 会社名 | 医療業界に特化した人材サービス会社 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ●採用担当者として、採用計画の立案〜実行までを担っていただきます。 ●年間を通じて、人員計画に基づいた採用実現のための戦略企画から実行までをお任せします。 ●具体的には、主に以下の通りです。 ・事業や組織... |
| 経験・資格 | ・社会人経験3年以上 かつ、以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での中途採用の経験 ・企業向けの人材紹介の営業経験 ・経営層との折衝経験(企画提案、ソリューション営業) 【求める人物像】 ・指示待ちではなく、主体的に考え行動できる方 ・自ら課題解決のためのPDCAを回すことができる方 ・既存のやり方に拘... |
| 想定年収 | 450〜520万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
採用担当［リーダー候補］
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| 会社名 | 医療業界に特化した人材サービス会社 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ●採用業務をメインとしながら、組織課題に応じた人事施策の企画立案、実行も担っていただきます。 ●年間を通じて、人員計画に基づいた採用実現のための戦略企画から実行までをお任せします。 ●具体的には、主に以... |
| 経験・資格 | ・経営層との折衝経験(企画提案、ソリューション営業) ・採用計画立案の経験(自社他社問わず) かつ以下のいずれかの経験がある方 ・事業会社での複数職種の正社員採用業務の経験 ・企業向け人材紹介の法人営業の経験 【歓迎要件】 ・組織マネジメント経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・人事施策を企画立案し、経営... |
| 想定年収 | 550〜750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
コーポレート部スタッフ
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| 会社名 | 国内トップの仮想通貨取引所を持つブロックチェーン企業 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- 経営管理やコーポレート機能に関する業務全般をお任せします。 【労務】 ・労務関連の手続きや契約書等の作成、管理 ・勤怠管理、給与計算(ク・ルーフ・会社、社労士と連携) 【総務】 ・文書や契約書の管理 ・知財... |
| 経験・資格 | 必須スキル・経験 ・一定以上のMicrosoft Excel スキル(各種関数やマクロを用いた業務自動化などが可能な方) ・財務経理の実務経験(業界不問) 歓迎スキル・経験 ・ベンチャー企業て・のコーポレート業務実務経験 ・SQL を用いた業務経験 ・日常会話程度の英語力 求める人物像 ・ブロックチェーンで世の中に変化をもたら... |
| 想定年収 | 〜700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
人事採用リーダー候補
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| 会社名 | BtoBの受発注プラットフォームサービス開発運営企業 |
| 仕事内容 | 少人数チーム(現在社員4名)の中で、今回、採用領域をメインにチームを牽引していただける方を募集します。事業戦略に基づいた採用計画の具現化、母集団形成から選考、入社後の定着/活躍フォローまで幅広に担っていただきます。 ●具体的な業務イメージ ・採用戦略立案 ・人材要件定義 ・外部採用パートナーの管理 ・母集... |
| 経験・資格 | 必須スキル ・事業会社での採用／人事経験 ・人材エージェントとのリレーション経験 歓迎スキル ・年間50名以上の採用リード経験 ・エンジニア経験者の採用経験 ・ベンチャー企業での採用業務経験 ・採用予算の作成/管理経験 ・人材開発の実務経験 ・チームマネジメント経験 ・事業サイド(営業等)の経験 求める人物像 ・... |
| 年齢 |
20代後半〜30代
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 500-700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
研修スタッフ
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| 会社名 | 東証1部上場グループ 創業約30年の子育て支援のリーディングカンパニー |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ・自治体に対する研修の提案、プロポーザルへの参加 ・保育園に対するコンサルティング及び研修の営業 |
| 経験・資格 | 【必須要件】 ・営業経験 ・PC(Excel・Word・PowerPoint)の基本操作ができる方 ※保育業界の知識は入社後に学べます。 【歓迎要件】 ・提案型営業のご経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高く社内外の人と良い関係性が築ける方 ・成果にこだわり結果を出せる方 |
| 年齢 |
20代後半〜50代前半
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 420万円〜600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
採用・オペレーションアシスタントマネージャー【愛知】
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| 会社名 | 東証1部上場グループ 創業約30年の子育て支援のリーディングカンパニー |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ●名古屋支社の保育士採用、人財管理と育成、研修の受講管理 ●既存園の労務管理及び運営管理、新規園立ち上げ業務、監査対応等)オペレーション業務及び社員育成業務 【具体的には】 ・保育士の採用(採用面談、養成... |
| 経験・資格 | 【必須要件】 ・採用経験 ・研修立案、対応経験 ・PCスキル(Word、Excel、PPT) 【歓迎要件】 ・保育関連サービスに携わられた経験のある方 ・採用業務経験のある方 ・営業経験のある方 ・チームワークを重視されている方 ・社会貢献に興味があり、真摯で謙虚に仕事を進められる方 【求める人物像】 ・コミュニケーション... |
| 年齢 |
30歳〜45歳まで
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 440万円〜 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
人事労務管理
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| 会社名 | 東証1部上場グループ 創業約30年の子育て支援のリーディングカンパニー |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ●本社、支社及びグループ会社全社(約5，000名)の人事労務給与管理に関わる業務 【具体的には】 ・労務管理(安全衛生、36協定、労災管理、労務問題対応他) ・本社、支社及び全社の人事給与管理(整員、給与/賞与、保... |
| 経験・資格 | 【必須要件】 ・給与/賞与の計算、支給などの一連の実務経験とマネジメント経験 ・人事管理、労務管理における制度や仕組みの企画経験 【歓迎要件】 ・衛生管理者 ・メンタルヘルスマネジメント ・保育/介護業界の補助金事業に携わった経験のある方、詳しい方 ・ベンチャー企業、オーナ企業での人事経験 ・子育て経験者 ... |
| 年齢 |
40代〜50代前半
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 500万円〜600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
給与スタッフ(SV)
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| 会社名 | 東証1部上場グループ 創業約30年の子育て支援のリーディングカンパニー |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ●本社、支社及びグループ会社全社(約5，000名)の人事給与管理に関わる業務 【具体的には】 ・入退職者書類発送、管理、督促 ・勤怠管理(システム入力、確認) ・時給社員契約更新に関わる業務 ・社会保険に関わる1... |
| 経験・資格 | 【必須要件】 ・給与/賞与の計算、勤怠管理等人事給与の実務経験 【歓迎要件】 ・将来性豊かな会社で長く働きたい方 ・ベンチャー企業、オーナ企業での人事経験(成果へのコミットとスピード感のある方) ・PCスキルが高い方 【求める人物像】 ・正確に丁寧な作業ができる方 ・何事にもめげずに、力強く仕事を進めていく意... |
| 年齢 |
30代〜40代前半
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 400万円〜480万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
給与スタッフ(SS)
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| 会社名 | 東証1部上場グループ 創業約30年の子育て支援のリーディングカンパニー |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ●本社、支社及びグループ会社全社(約5，000名)の人事給与管理に関わる業務 【具体的には】 ・入退職者書類発送、管理、督促 ・勤怠管理(システム入力、確認) ・時給社員契約更新に関わる業務 ・社会保険に関わる1... |
| 経験・資格 | 【必須要件】 ・給与/賞与の計算、勤怠管理等人事給与の実務経験 【歓迎要件】 ・将来性豊かな会社で長く働きたい方 ・ベンチャー企業、オーナ企業での人事経験(成果へのコミットとスピード感のある方) ・PCスキルが高い方 【求める人物像】 ・正確に丁寧な作業ができる方 ・何事にもめげずに、力強く仕事を進めていく意... |
| 年齢 |
20代前半〜40代前半
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 350万円〜410万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
人事採用
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| 会社名 | 東証1部上場グループ 創業約30年の子育て支援のリーディングカンパニー |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ●本社、支社及びグループ会社全社(約5，000名)の人事採用・企画に関わる業務 ●具体的には ・本社、支社の採用業務(中途採用・新卒採用・障害者雇用) ※採用に関わる様々な事務業務 ・社内研修、入社(中途・新卒)教... |
| 経験・資格 | 必須経験・スキル ・中途採用経験(重視)、新卒採用経験 ・PCスキル(Excel、Word、PowerPoint) 歓迎要件 ・営業経験、英語力尚可 ・労務経験尚可 ・外資系企業経験者 ・子育て経験者 |
| 年齢 |
20代後半〜30代
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 4，000，000 円-4，800，000円 |
| 勤務地 | 東京都 |
株式会社エリートネットワーク 
03-3562-6002
