人材開発・人材育成・研修 | 東京都の求人・転職情報

【想定業務】 入社後は下記業務のうち、ご経験や適性に応じて、担当を割振らせていただく予定です。 ゆくゆくは、他分野でも経験を積み、人事のスペシャリストを目指していただける方を募集いたします。 ●人材育成に関する業務 -社内大学NISSIN ACADEMYの運営(選抜・階層別・自己啓発プログラムの企画運営) -ラーニング...

【必須】 ・人事部にて組織開発の業務経験をお持ちの方 ・PCスキル一定レベル エクセル：Vlookup、ピポットが扱えるレベル パワーポイント：会議資料、プレゼンテーション資料が作成できるレベル 【歓迎要件】 ・研修企画と運営経験 ・人事関連システム(ラーニングに限らず)の活用の経験 ・ワークショップのファシリテー...

500 万円 ～ 850 万円

東京都新宿区新宿6-28-1
東京都新宿区新宿6丁目 27-56 新宿スクエア

組織ミッション 人事本部の組織のミッションは「人と組織が持つ可能性を広げ、事業成長を加速させる」です。 ビジネス組織HRBP室では、事業成長を目的とし、従業員と組織のパフォーマンスを向上させるため、経営者視点に立ってあらゆる面から戦略人事を実行します。 具体的な業務 事業戦略に沿って、入社後の要員計画を...

応募資格(必須) 社会人経験5年以上 次のいずれかの経験 企画職として企画設計と、部門やプロジェクトを横断して実行した経験 人事や組織コンサルタントの経験 応募資格(歓迎) プロジェクトをリードした経験 戦略人事の経験 求める人物像 組織課題の解決を通して、事業成長を加速させたいとお考えの方

700 万円 ～ 1000 万円

東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F

【組織のミッション】 社長直下の組織にある人事総務部の中にある、人事担当という課で業務を行っていただきます。 人事担当では、報酬制度企画、福利厚生制度企画、国内グループ全体の給与計算のオペレーションベンダーの管理を行っています。(給与計算は外部へ委託) 【お任せする業務】 現在同社では、国内の従業員(含...

【必須要件】 ●国内および海外子会社の従業員を対象とした新株予約権の割当業務の経験と、権利行使業務のご経験をお持ちの方 ●株式報酬制度の導入経験をお持ちの方 ●TOEIC 800点以上レベルのスキルをお持ちの方(英語でのコミュニケーションが対応でき、かつ書類作成ができること) 【歓迎要件】 ●会社法の役員報酬やコー...

550 万円 ～ 1250 万円

東京都港区芝浦3-1-21 田町ステーションタワーS

現在同社では、指名・報酬委員会を立ち上げ、取締役と一部の執行役員の選任や報酬を同委員会で検討を行い、その結果を同社の取締役会に答申をし、取締役会で決定する仕組みの導入を検討しています。この委員会の立ち上げや、そのオペレーションを担っていただくことを予定しています。 【具体的な仕事内容】 ●指名委員会...

【必須要件】 ●上場会社での指名・報酬委員会の事務局業務のご経験をお持ちの方 ●TOEIC 800点以上レベルのスキルをお持ちの方(英語でのコミュニケーションが対応でき、かつ書類作成ができること) 【歓迎要件】 ●株式報酬に関する知識見識及びこれらを使ったご経験をお持ちの方 ●社会保険・源泉徴収業務に関する知識見識...

550 万円 ～ 1250 万円

東京都港区

裁量のある業務をお任せ！／ハイブリット型勤務・フルフレックス制

本社コーポレート部門において、労務業務全般を幅広くお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・社内規定整備、制度変更 ・入退社の手続き ・社会保険手続き ・各種証明書発行 ・給与計算 ・勤怠管理 ・企業型確定拠出年金加入脱退手続き ・安全衛生管理 ・スタッフケア ・産業医や社労士の窓口対応 ・各種人事システムの...

【必須要件】 ・人事システムを使用しての業務経験 ・自社完結での給与計算業務の経験 ・入退社などの労務管理業務 ・500名規模の会社でのバックオフィス経験 【歓迎要件】 ・業務改善、効率化のご経験 ・労基法/派遣法の知識 ・IT業界での労務経験 ・ITツール(Google Workspace、Slack、WEBミーティング)の操作経験 ...

500 万円 ～ 650 万円

東京都品川区

●職務内容 当ポジション(L&Dファームワイドプログラム担当マネージャー)は、同社グループ全体の視点でプロフェッショナル人材育成と組織開発を担います。 L&Dファームワイドプログラムの構想立案・企画・デザイン・デリバリーを通じて、ビジネスおよび組織の成長に寄与します。(L&Dファームワイドプログラム...

●活躍する人物像 ・組織人材開発(育成・研修)領域における戦略立案やプロジェクトマネジメントの経験 ・中規模のチーム、組織マネジメント経験 ・物事の本質を多角的にとらえ、関係者を巻き込んで期限内に完成することができる方 ・多くのステークホルダーを巻き込むプロジェクトで大きな成果を出した経験 ・デジタルツ...

1000 万円 ～ 1300 万円

東京都千代田区

＜役割＞ ・人事労務の担当者として人事関連諸制度の運用や給与・福利厚生実務に携わりながら、同社の制度、運営体制に慣れていただき、徐々に各種制度の新設・改定等の企画業務も担っていただきます。 ・人事部内およびアウトソース先メンバーとチームを組んで業務を推進していただきます。将来的にはチームを統括する...

【必須条件】 ＜経験＞ ・企業の人事部門において、労務・給与業務いずれかの実務経験がある、または人事関連制度の策定や人事諸規程の改定に携わった経験があること。 ＜スキル・知識＞ ・労働関係法規の知識 ・労務・給与・福利厚生業務の運用実務 ・人件費予算策定、人事に関わる各種シミュレーション等の分析・計数...

350 万円 ～ 850 万円

東京都港区港南2-17-1

【配属部門の概要】 人事部は、人事企画課、人事課、人材開発課の3課体制で、企画課は人事制度改定、評価制度運用および改定、雇用管理、キャリア採用を担っている組織です。 【担当する業務(概要)】 ・経営戦略に基づいた人事戦略策定、人事制度改定業務 ・評価およびタレントマネジメント制度およびシステム構築業務 ...

【求めるスキル】 ・人事経験 ・企画提案から施策実行の実績 【歓迎スキル】 ・チームやプロジェクトをリードできる方 ・人事制度改定やシステム変更の経験がある方 ・WORKS社のCAMPANYやSuccessFactorsの実務経験 ・課題分析から施策提案までの経験 【求める人物像】 ・行動力、企画力、コミュニケーション力を活かして...

東京都目黒区

●給与労務チームの概要 フューチャーのグループ人材戦略室・HRグループでは、給与・労務、採用、研修(教育)などの機能を有し、フューチャーグループが「プロフェッショナルに選ばれ続ける会社」として社員が高いモチベーションを持って業務を遂行していけるよう、様々な施策の企画・運営を行っています。 その中で、給与...

【必須要件】 ＜リーダー候補＞ ・人事労務業務の経験 ・人事制度企画(働き方改革・DE＆I推進等)や法改正対応(就業規則の改定経験等)の経験がある方 ＜メンバー＞ ・人事労務業務全般を幅広く経験している方 ・人事制度企画(働き方改革・DE＆I推進等)に積極的に挑戦したい方 【歓迎要件】 ・IT業界での人事経験がある方...

東京都品川区大崎1-2-2　アートヴィレッジ大崎セントラルタワー

●ミッション 同社のミッションは、「人事労務の視点から、従業員が活き活きと働ける環境づくり」です。給与計算などの実務から始まり、人事制度の設計、福利厚生の企画、人事データの活用まで、幅広い業務に携わりながらキャリアを広げていただけます。 同社の特徴は、自由でフレキシブルな働き方です。人事労務チームは...

【必須要件】 ●経験 ・ 事業会社もしくは社労士事務所での給与計算業務経験 ●スキル ・ 業務に対して自ら課題を見つけ、改善策を立案・実行できるスキルを有する方 ・従業員に対し常に前向きで明るい対応ができ、チームメンバー同士協力し合いながら仕事ができる方 【歓迎要件】 ・スタートアップ企業での労務経験、...

450 万円 ～ 600 万円

東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル

※これまでのご経験や今後のキャリアビジョンにマッチするポジションを、面談の中でご一緒に探していくオープンポジションでの求人です。 新たな資金調達も済ませ、これまで築いてきた投資家を中心とした顧客基盤も軸にしながら、社会に新たなイノベーションを生み出していくための事業開発をさらに強化していきます。今...

求める人物像 ・スタートアップを支援することで新たな成長産業を産み出そうとする、ベンチャーキャピタルという存在に興味をお持ちの方 ・これまでに無かった価値を世界に産み出す中で飛躍的成長を目指す、スタートアップという存在に興味をお持ちの方 ・より大きな成果を産み出すために、社内外のメンバーに対して自ら...

東京都港区

＜採用業務＞ ・採用目標に対するエージェントコントロール エージェントとの連携を強化し、採用目標に沿った候補者の提案を受ける。 ・面接 求職者へのアトラクト、スキルや適性を見極めた採用判断。 ・採用戦略の立案・実行 採用市場の動向を把握し、企業のニーズにマッチした採用戦略を立案・実行する。 ＜事務業務...

必須スキル ・ベンチャー企業での採用人事経験又は人材紹介営業経験 歓迎スキル 下記経験をお持ちの方 ・面接官のご経験 ・人材紹介会社での営業経験 ・キャリアアドバイザーのご経験

450 万円 ～ 700 万円

東京都目黒区

プライム市場上場のインターネット企業として事業、組織ともに急成長している同社。経営管理部の企画労務チームに所属し、主に労務管理を担当いただきます。専任担当として会社の守りである人事労務系実務を幅広く担当していただきます。また、採用や経理、法務、総務等コーポレートとの密な連携を図りながら、各々がホ...

必須スキル ・事業会社もしくは社労士事務所での人事・労務業務経験 →労働法や労務手続き処理などの知識があり、人事労務業務フローの改善提案経験がある方 歓迎スキル ・人事業務一連に精通している方 ・タスクマネジメント・プロジェクトマネジメントに長けており、推進力を強みとする方 ・社労士資格をお持ちの方 ・...

500 万円 ～ 700 万円

東京都港区

【仕事内容】 人事企画として、人材・組織のパフォーマンスを最大化するべく様々な組織・人事課題の解決に取り組んでいただきます。 本体はもちろんのこと、グループを支える人事ポジションの中枢として能力を発揮いただきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 スキルやご経験に合わせて、下記業務などをご担当...

必須スキル 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社人事部門での下記いずれかのご経験 ※人事企画業務、人事制度設計、組織開発、キャリア開発、人材育成、採用戦略企画 ・事業会社での経営企画、事業企画部門での人事領域企画・プロジェクト推進のご経験 ・人事組織領域でのコンサルタントのご経験 歓迎スキル ・I...

600 万円 ～ 900 万円

東京都港区

【具体的な業務内容】 ●各部門の事業状況や、経営層からのニーズを踏まえながら、最適な人事施策を企画・遂行いただきます。 ・経営戦略・事業戦略からの組織・人事戦略への落とし込み～ロードマップ設計～推進 ・新卒・中途採用の採用戦略立案、採用ブランディング戦略の立案 ・組織活性のための施策立案・推進 ・人事...

必須スキル ●人事経験をお持ちの方 事業会社での幅広い人事領域を経験しており、特に以下に強みをお持ちの方 ・経営戦略に基づく人事戦略・組織戦略の立案経験 ・人事関連部門におけるマネジメント経験 ・採用戦略立案の経験 ・人事評価制度の企画・運用経験 歓迎スキル ・IT・Web系ベンチャー企業での人事経験をお持ち...

1000 万円 ～ 1800 万円

東京都港区