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モーターサイクル事業に貢献するグローバル人財施策の導入・展開、グローバル組織・人財配置の立案・展開/埼玉
Astemo株式会社
No. 01006175000250
- 仕事内容
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●携わる事業・製品・サービス モーターサイクル事業全体の人財施策に携わって頂くことになります。 ●ミッション/期待する役割・責任 モーターサイクル分野でのHRビジネスパートナー機能を担っていただきます。 人事関連施策を企画・立案し、ビジネスサイドおよび他事業部のやコーポレートの人事部門等と連携し、人財施...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・人事企画・立案・展開のご経験 【歓迎要件】 ・TOEIC概ね500点以上の英語力のある方 (メールでのやりとりが可能な方英会話での打ち合わせが可能な方は尚可) ・異文化経験(海外での在住経験・留学経験など) 【求める人物像】 ・変革における抵抗やコンフリクトを乗り越えていける意思を持った方 ・ある...
- 想定年収
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550 万円 ~ 900 万円
- 勤務地
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埼玉県行田市藤原町1-14-1
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人事部長
東証スタンダード上場 外食チェーン
No. 02002454000300
- 仕事内容
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会社が持続的な成長モードに入るため、人事部長として人事分野全般における、会社の仕組みや風土の改善、再構築を担当していただきます。
- 経験・資格
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<必須条件> ・大卒以上 ・経営上の課題発見、解決策の立案、上位者への提案、実行の一連の経験 ・マネジメント経験 ・教育プログラムの企画・実施もしくはキャリア開発支援の経験 <歓迎経験> ・経営層と共に経営戦略の立案・実行をされたご経験 ・採用のご経験があり、採用業務全体の改善経験 ・組織強化、従業員満...
- 勤務地
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埼玉県さいたま市
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総務・人事(責任者候補)/埼玉県
日系製菓メーカー
No. 02005068000228
- 仕事内容
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●お菓子を製造する工場の総務・人事責任者ポジションの募集です。 【業務内容】 ・採用業務(パート、派遣、特定技能) ・教育業務(大卒、高卒、パート、派遣社員) ・その他、安全管理、労務管理、勤怠管理、請求書業務、庶務業務等 ※中途採用、給与業務は本社人事部が担当 総務・人事チームは11名です。(主担当内訳:採...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・総務・人事関連業務経験 ・高専卒・専門卒・短大卒・大卒・大学院卒 【歓迎要件】 ・普通運転免許 ・リーダー経験 【求める人物像】 ・人当たりが良く、円滑なコミュニケーションが取れる方 ・採用or教育経験がある方 ・問題解決などにおける求心力を持っている方
- 推奨年齢
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- 想定年収
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450 万円 ~ 750 万円
- 勤務地
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埼玉県桶川市
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留学生のキャリア支援スタッフ/東京
グローバル教育に力を入れている東京都の私立大学
No. 02009152000007
- 仕事内容
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・留学生の就職支援イベント企画・運営、就職指導・進路相談 ・留学生の就職先、インターンシップ先の開拓、企業訪問等 ※ジョブローテーションあり
- 経験・資格
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<学歴> ・大学卒以上 <MUST> ・事業会社、大学等における就業経験 ・英語:母国語レベル ・日本語:N1レベル以上 <WANT> ・修士卒の方 ・MBA保有者 ・上記の事業内容に関わる職歴をお持ちの方 <語学力> ・英語ネイティブレベルの方
- 想定年収
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400 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都豊島区、埼玉県川越市
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人事(外国人教員の採用・入職時のオリエン・ビザ手続き等)
グローバル教育に力を入れている東京都の私立大学
No. 02009152000006
- 仕事内容
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●人事職の仕事内容 ・教職員の採用・入職手続き・生活サポート・退職に関わる業務 ・教員評価に関する業務 ・人事労務に関する業務 ・人事書類の英訳業務 ・派遣職員採用・管理に関する業務 ・その他上記に付随する業務
- 経験・資格
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<学歴> ・大学 卒以上 <MUST> ・英語力ネイティブもしくはビジネスレベル ・外国籍の方は日本語:N1レベル以上 以下いずれかに当てはまる方 ・外国籍採用や人事労務経験、ビザ申請業務経験者 ・留学業界等でインバウンド事業に知見のある方 ・外国籍対応のご経験がある方
- 想定年収
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450 万円 ~ 800 万円
- 勤務地
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東京都新宿区、東京都豊島区、埼玉県川越市
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総務・人事(教育担当)
日系製菓メーカー
No. 02005068000219
- 仕事内容
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桶川工場に新しく入社した社員、パート・アルバイト、派遣の方の教育がメイン業務です。 <業務内容> ・入社時の受け入れ業務 ・製造業務教育業務 ・教育計画作成業務 ・教育関連ツール作成業務(教育マニュアルや達成度チェックリスト等) ・作業品質向上ツール作成業務(作業手順書や掲示物の作成等) ・海外人材の入社...
- 経験・資格
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必須要件 ・教育業務経験者(業界、職種、製造経験不問) ・高専卒 ・ 専門卒 ・ 短大卒 ・ 大卒 ・ 大学院卒 歓迎要件 ・食品工場での製造経験 求める人物像 ・現場を優先し、自ら手を動かすことが出来る方 ・コミュニケーション力に自信のある方 ・物事を突き詰めて考えることが出来る方
- 推奨年齢
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- 想定年収
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400 万円 ~ 500 万円
- 勤務地
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埼玉県桶川市
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総務・人事リーダー【埼玉県】
日系製菓メーカー
No. 02005068000203
- 仕事内容
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●お菓子を製造する工場の総務・人事リーダーポジションの募集です。 【業務内容】 ・採用業務(パート、派遣社員) ・教育業務(大卒、高卒、パート、派遣社員) ・その他、安全管理、労務管理、勤怠管理、庶務業務等 総務・人事チームは5名です。チームメンバーを取りまとめながら、採用~教育をメインに、従業員が...
- 経験・資格
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●必須 ・総務・人事関連業務経験 ●歓迎 ・普通運転免許 ・リーダー経験 ●求める人物像 ・人当たりが良く、円滑なコミュニケーションが取れる方 ・帳票管理などの事務処理の経験がある方 ・問題解決などにおける求心力を持っている方 ●学歴 高専卒 ・ 専門卒 ・ 短大卒 ・ 大卒 ・ 大学院卒
- 推奨年齢
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- 想定年収
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350 万円 ~ 500 万円
- 勤務地
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埼玉県
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コーポレート部長~役員候補/人事・法務・総務領域
グループホーム運営・管理会社
No. 02006525000020
- 仕事内容
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人事・法務・総務領域の担当として、コーポレート部門を幅広くマネジメントして頂きます。 将来的に執行役員になって頂くポジションです。
- 経験・資格
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・企業法務(契約・コンプライアンス、コーポレートガバナンス等)経験 ・人事領域でのご経験 ・資格不問
- 推奨年齢
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- 想定年収
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800 万円 ~ 1000 万円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市
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営業人事部長
東証スタンダード上場 外食チェーン
No. 02002454000290
- 仕事内容
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2030年グローバル売上1000億円達成を目標とする同社グループ。近年はM&Aによってファミリーレストランチェーンを傘下に収めたほか、出店企画・新規業態開発などを積極的に進めています。 企業の規模が拡大するなか、より自律的に成長する強い営業組織の構築が重要な中長期課題です。組織とは紙に書いた概念ではなく...
- 経験・資格
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【必須条件】 ・大卒以上 ・事業会社での営業幹部(執行部)経験(マネジメントと人材育成の経験を含む) ・事業会社での人事部門経験(特にサービス業やチェーン店舗での人事制度や育成計画の設計・運用経験)がある方を歓迎 <人物像> ・人材に対する分析力がある方 ・人材育成をモデル化できる方 ・説得力とリーダーシップ...
- 勤務地
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埼玉県さいたま市
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国際交流課の大学職員課長/業界不問<新しい時代に対応する教育を提供>
グローバル教育に力を入れている東京都の私立大学
No. 02009152000005
- 仕事内容
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国際交流課課長としてチーム全体のマネジメントをお願いいたします。 [1]受入留学生の支援に関する業務 [2]派遣留学生の支援に関する業務 [3]海外大学との提携等 国際交流に関する業務 [4]学内イベント開催に関する業務 ●メンバー特色: 様々な年代の中途入社者が多数活躍しております。 ※これまで海外拠点や海外現地法...
- 経験・資格
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●必須条件 ・ビジネスレベル以上の英語力をお持ちの方 ・10人程度以上のチームのマネジメント経験がある方 ※国家公務員総合職・旧国家公務員一種(霞が関キャリア)の方も歓迎します。 ●歓迎条件 ・海外駐在経験、駐在先での現地スタッフマネジメント経験 ・日本での留学生生活支援経験
- 推奨年齢
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- 想定年収
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800 万円 ~ 1100 万円
- 勤務地
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東京都豊島区、埼玉県川越市
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新卒採用・育成推進担当
東証スタンダード上場 外食チェーン
No. 02002454000297
- 仕事内容
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今回募集する“新卒採用・育成推進担当”は、同社グループの将来を背負って立つ人材である優秀な学生を採用し、社会人として・企業人として・社員として一人前に育て上げる重要な業務にあたってもらいます。一人ひとりの人生に寄り添い、一緒に悩みながら成長を共に感じることができる非常にやりがいと充実感のある職種で...
- 経験・資格
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●大卒以上(社会人経験6、7年頃までを想定しています。) ●以下のいずれかの経験がある方(必須) ・新卒採用の経験 ・飲食業での現場責任者等で教育マネジメント経験(人事未経験でも可) ・人材紹介者会社での営業、もしくはキャリアアドバイザー経験 ・営業現場に関する教育指導や評価の経験 ※ご自身が新卒で就職活動を真剣...
- 推奨年齢
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- 勤務地
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埼玉県さいたま市
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社長室 採用企画担当
東証スタンダード上場 外食チェーン
No. 02002454000284
- 仕事内容
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同社の現状の採用手法は紹介業者活用に偏っている反省があり、今回の採用を通じて、 [1] 自社の採用チームを強化しながら、ターゲット人材の設定や選考方法の拡張を含めたより独創的でユニークな採用手法を展開 [2] 自社の魅力の定義・発信の改善 [3] 選考基準や選考方法、配属の在り方 について改善したいと考えていま...
- 経験・資格
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<必須条件> ・大卒以上 <歓迎する経験> ※規模・職種は問わない ・企業の人事職経験 ・経営企画、コンサルティング経験 ・なんらかのマネジメントや予算執行経験
- 推奨年齢
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- 勤務地
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埼玉県さいたま市
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採用企画担当
東証スタンダード上場 外食チェーン
No. 02002454000260
- 仕事内容
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●仕事内容 同社の間接部門、営業部門、連結子会社、新卒・中途、すべて携われます。様々な手法でターゲット人材へのアプローチ・獲得をしていきます。 採用プロセスの立案から実行まで、経験スキルに合わせて業務をお任せします 【具体的に】 ・採用戦略の企画・立案 ・採用マーケティング、広報(手法や媒体の検討・企画...
- 経験・資格
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【以下のうち1つでも該当する経験・スキルある方、ぜひご応募ください】 ・事業会社での新卒・中途採用経験 ・人材紹介会社での営業やキャリアアドバイザー経験 ・人事採用のコンサルタント経験 ・人材市場に精通している
- 推奨年齢
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- 勤務地
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埼玉県
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バックオフィス(人事総務)
SiCやGaNを超える高耐圧性を持つ次世代半導体メーカー
No. 02009046000003
- 仕事内容
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人事総務をメインにバックオフィス業務全般を幅広くお任せします。少数精鋭チームのため、仕組み作りから運用まで、裁量を持って関わることができます。まずは以下をメインにお任せします。 <人事> 採用、労務、福利厚生、安全衛生など <総務> 資産管理、文書管理、各種社内ルール制定など <その他> 公的研究費の...
- 経験・資格
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【必須】 ・大卒以上 ・社会人経験3年以上 ・管理部門または事務系業務のご経験
- 推奨年齢
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- 想定年収
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350 万円 ~ 450 万円
- 勤務地
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埼玉県
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総合職人事(新卒採用担当)/業界未経験・職種未経験歓迎/転勤なし/埼玉・大宮
完全注文設計の木造住宅メーカー
No. 02008054000022
- 仕事内容
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業界・職種未経験OK。人事キャリアを積みたい方のご応募をお待ちしております。
まずは、新卒採用担当として業務全般をお任せする予定です。 他、労務管理や研修制度なども入社後の状況を考慮しながらお願いしていく予定です。
- 経験・資格
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【必須要件】 普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎要件】 新卒採用業務、採用業務全般のご経験がある方
- 推奨年齢
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- 想定年収
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300 万円 ~ 650 万円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市