東証スタンダード上場 IT・音楽・デザイン・登山など専門領域に強みを有する雑誌・出版・web会社

コーダー・コーディングディレクター・ディレクター・プランナー

  • 正社員
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募集要項

仕事内容
大手求人サイトのフロントエンド制作チームの一員として、運用・保守を担っていただきます。
当チームでは、チームとして顧客側に常駐し、制作・進行を行っておりますが、現在はリモートワーク中心の業務のため、出社での対応がほとんどありません。
チームにはプランナー/ディレクター、コーディングディレクター、コーダーの役割があり、職能、適性に応じて、それぞれの役割を担っていただきます。
【プランナー/ディレクターの役割】
・大手サイトでの上流工程に直接携わることができます。
・進捗管理
・企画・提案書作成、ワイヤーフレーム作成
・納品物の確認、アクセス解析、その他、資料作成
【利用ツール類】
・windows環境/redmine/sublimeText/SourceTree(git)/svn/Photoshop/zeplin/MS Office/MS Teams/Google Workspace
【制作物例】
・Ajaxベースのjavascriptでの連携が必要なページ制作
・システムテンプレートにコーディングされた内容の修正・作成
・キャンペーンページの作成、告知文言などの差し替え等
経験・資格
【スキル(プランナー、ディレクター)】
・Webディレクション経験をお持ちの方
・要点を整理し、論点を明確にできる方
・現場独自の品質管理ルールや各種ガイドラインを理解し、遵守できる運用リテラシーのある方
【スキル(コーディングディレクター)】
・運用案件経験者で、各種ブラウザやPC/スマホなど端末・環境別のクロスチェック、
・ブラウザの検証ツールやバリデーションサイトなどを使用したデバッグや品質チェックのできる方
・現場独自の品質管理ルールや各種ガイドラインを理解し、遵守できる運用リテラシーのある方
【スキル(コーダー)】
・HTML/CSS/JS の実務経験をお持ちの方(JSが得意な方優遇)
・GitやSVNでバージョン管理経験のある方
・現場独自の品質管理ルールや各種ガイドラインを理解し、遵守できる運用リテラシーのある方
・大規模な会員制サイトでパーソナライズされたコンテンツの運用経験のある方(尚可)
【マインド】
・積極的に行動できる方、柔軟な思考力をお持ちの方
・コミュニケーションを取れる方、協調性がある方
勤務地
東京都
年収
~550万円
Recruiting No.
72_59

企業情報

社名
東証スタンダード上場 IT・音楽・デザイン・登山など専門領域に強みを有する雑誌・出版・web会社
事業内容
雑誌・書籍出版事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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