求人情報詳細

製造統括スタッフ

企業データ

  • 会社名
    一部上場 農機メーカー
    事業内容
    農機の製造、販売
勤務地 大阪府
想定年収 4,500,000 円-8,500,000円
年齢 30歳 ~ 38歳まで
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成&キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。
仕事内容 ※即選考可能案件!
---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。---
【仕事内容】
・製造所で生産するトラック、汎用機械、建設機械CTLのプレス部品、溶接部品の生産を担う部署で、通常生産・サービス部品の生産対応、各製品の新機種生産立上げ、新ラインの立上げ、SEQCDの改善に関わる業務を行っている。
・SEQCDを満たした高付加価値製品の供給責任を果たすだけでなく、グローバル化が進むマザー工場として、KPSの実践によるモノづくりの発展とそのノウハウを海外製造拠点を含む全社に展開する役割がミッションとなる。
【具体的には】
・「SEQCD」に関する改善方法を学ぶ。
・製造スタッフとして製造現場と一体となってラインの生産性向上・改善活動を推進し、コスト競争力を強化する。
・管理技術と製造技術を駆使し、製品の品質確保・品質向上活動を行う。ポカヨケの計画・導入等、FMEA・ISOから活動を展開する。
・建機フルモデル新機種プロジェクト、プレス再構築プロジェクト、工程移管プロジェクト、等のプロジェクトを関係各部門と連携して推進する。
※仕事の進め方

・入社直後は、先輩スタッフのアシスタント業務を行いながら製品、製造工程、業務内容の理解を深めていく。
・本人の適性を勘案し、本人とのヒアリングを通して担当業務範囲を決定する。
・業務を遂行するにあたっては、現場・事務所が一体となって綿密に連携を取りながら進める。
・特に、新機種・新ライン・新設備の導入、立上げ時には、生産技術部門、検査部門、等の関連部門の担当者と協働で業務を推進する。
【入社後のキャリアパス】
・担当課長、職制課長としての自職場での業務範囲の拡大
・グローバル化する同社の海外生産拠点へ、コーディネーターとしての異動
【課題と目指す姿】
製造所の使命である「常に世界最高のモノづくりを実現する製造拠点」、「グループ製造拠点のマザーオブマザー」、「持てるリソースの最大限の活用により同社全体の事業拡大に大きく貢献すること」を、人材育成を通して、板金プレス・溶接分野で実現できる部署を目指す。
喫緊の課題として、生産する全本機製品に対する増産対応と同時に、複数の大型プロジェクト(建機フルモデル新機種・大型プレスライン導入、等)の生産準備・量産立上げを計画、実行していかなければならない。現状、ライン別にスタッフが増産対応と共にプロジェクトを担当しているが業務負荷が高すぎるため、大型プロジェクト推進のための人員不足が課題となっている。
【やりがい】
・世界から信頼される品質のトラクタ、建機の基幹部品を量産しているという実感を味わえる。
・製造スタッフとしてチーム内、関係各部門のメンバーと協力しながら、自ら改善やプロジェクトを計画、実行することにより、やり遂げた際の充実感、達成感が味わえる。
経験・資格 【学歴】
高専卒以上(理系出身者)
【語学】
必須ではないが日常会話レベル(TOEIC600点相当)以上あれば尚可
【必須】
・製造部門、または生産技術部門での業務経験と必要最低限のモノづくりの知識(タクトタイム、可動率、直行率、、、等々)
・プレス板金、またはアーク溶接・スポット溶接の実戦経験・知識
【歓迎】
・大型自動プレスラインの管理技術と設備・金型技術の技術力と知識・ノウハウを有する者
※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。
※上記資格要件を満たしていない方でも、応募・書類選考可能な場合がありますので、遠慮なくご相談ください。
企業データ
会社名 一部上場 農機メーカー
事業内容 農機の製造、販売
Recruiting No. 7025_830
ひとことコメント 全世界展開している売上1兆円超の農業機械世界トップクラス企業。

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