求人情報詳細

経営支援コンサルティング営業(外部人材活用事業)【東京】

企業データ

  • 会社名
    人材サービス企業
    事業内容
    人材サービス
勤務地 東京都
想定年収 473万円~725万円
年齢 26~34歳まで
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成&キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。
仕事内容 ※即選考可能案件!
---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。---
【概要】
同社の提供するサービス事業にて、コンサルティング営業を募集します。
※上記サービス:多種多様な経営課題や事業課題を抱える顧客企業に対して、高度な経験・スキルを保有する経営顧問の方をご紹介する新しい課題解決型の人材サービスです。顧問対象者は、45歳~70歳の大企業の元経営者/上級管理職/各業界最先端の技術力を保有する専門職といった方まで様々です。顧問人材登録者数国内No.1を誇る同社のデータベースを元に、顧客の課題解決のために最適な人材を提案いただきます。
【業務内容詳細】
●企業が抱える様々な経営課題を、マーケットを代表するような知識・ノウハウを持つ人材の柔軟な活用を通じて解決に導く役割です。
●戦略決定に関わる“代表”“役員”“事業責任者”等にアポイントを取得し、対話を通じた課題発見、言語化を行います。
●課題を分析し、解決方法を検討し提案します。解決策は多岐に亘りますが、様々な専門性を持つ人材の活用を軸に組み立てます。
※提案はあくまでも「課題解決」であり、人材のご紹介をするわけではありません。人材を活用した解決ストーリーを提案していただきます。
●先方内でご活用が決まった場合、そのプロジェクトが円滑に進むよう、企業と専門性の高い個人の間に入りコントロールしていただきます。
※一つのプロジェクトを進める中で別の課題が見つかる事も多く、様々な角度から企業経営に関わりつつ提案を継続します。
【社会的意義】
●日本が世界最速で少子高齢社会に突入し、大手役員が毎年2万人以上退職している中、同ビジネスは非常に大きい社会的インパクトをもたらします。高齢者の知見の社会的活用を推進していくために厚生労働省や各自治体と共同のプロジェクトも進めています。
【マーケット】
●本事業の潜在マーケットは720億円とも言われていますが、参入企業はまだわずかです。今後も継続的に投資を行うため、ビジネスの成長性、将来性が大きく期待できます。また、営業として顧客のニーズに応じて新しいマーケットを切り開いていける環境があります。
【特徴と魅力】
・課題解決の幅の広さ:専門家活用を基点とし、新規事業/財務戦略/マーケティングなど、様々な経営課題にアプローチができます。
・営業として成長できる:経営層へのトップアプローチ営業がメインとなるため、高い折衝能力が身につきます。また、潜在的な課題から仮説立てをし、ヒアリングを行い、解決方法を提案するため、営業スキルが磨けます。
経験・資格 ・社会人経験4年以上
・法人営業経験あるいは個人営業(エグゼクティブ向け高級商材)
・大卒以上
【歓迎要件】
・新規開拓営業経験
・社会や経営課題の解決に興味がある方
・インパクトや介在価値の大きい仕事をしたい方、営業として成長したい方
・営業で何かしらのタイトルを取った経験をお持ちの方
※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。
※上記資格要件を満たしていない方でも、応募・書類選考可能な場合がありますので、遠慮なくご相談ください。
企業データ
会社名 人材サービス企業
事業内容 人材サービス
Recruiting No. 6654_669

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