スピーダ-イベントマーケティング(BtoBマーケ経験者歓迎)

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募集要項

仕事内容

【募集ポジション】

主に大企業を対象に競争戦略・顧客戦略を支援するためのスピーダの導入に向けマーケティング施策を推進していただける方を募集します。


具体的には、新しい顧客接点の創出に向けて新規事業開発/組織変革/DX/ESG/M&A/市場リサーチ/スタートアップ投資・共創など様々な企業変革をテーマとしたイベント/セミナー/展示会を通して、プロダクトの価値を的確に伝え、新規リードや新規商談を創出する役割を担っています。


【業務内容】

・イベント(オンライン/オフライン)、展示会出展の企画・運営

・ユーザーインタビューの企画・取材・執筆(ディレクション~実行まで)

・ユーザーコミュニティの運営と拡大

・インサイドセールスやフィールドセールス、カスタマーサクセスとの連携

※まずはご志向・適性とマッチとする領域から徐々に幅を広げていただきたいと思います。


●このポジションの醍醐味

・企業の枠を超えて事業戦略やイノベーション創出に携われる

新規事業やオープンイノベーションに取り組んでいる方たちの生の声や実例を世の中に発信できるため、一企業に閉じずマーケット全体へ働きかけることができ、新たな産業創出や企業成長へ寄与することができます。また、ご自身のキャリア形成としても事業開発やスタートアップ支援に携わっていらっしゃる方々とのネットワークが広がり、知見を深めていただくことが可能です。


・チャレンジできる規模の大きさ、複数事業との連携

ユーザベースのマーケティングチームでは一定の予算規模があるため、オンライン/オフライン/デジタル領域など、その時々の事業戦略や課題に応じて様々なマーケティング手法にチャレンジすることが出来ます。

また、ご担当いただく以外のユーザベースグループの他事業と連携したマーケティング施策の実行が可能です。


【キャリア・環境】

●将来的なキャリアステップ例

ユーザベースでは、キャリア設計においても個々人のWill(意思)を尊重し、重要視しております。具体的にマーケティングポジションでキャリアアップをご検討の場合は、将来的に担当役員や各部門マネージャーと事業の必要な打ち手を考え、企画立案を含むマーケティングプロセスにおける上流工程や、全体統括等を携わっていただきたいと考えております。


●一緒に働く仲間たち

BtoBマーケティング、法人営業、イベント運営、データ分析や経営企画・新規事業開発経験者などさまざまなバックグラウンドの人材が揃い、異能を掛け合わせながらアウトプットを生み出しています。

また、他チームメンバーと直接対話する機会も多く、セールス、カスタマーサクセス、アナリスト、デザイン、プロダクト開発チームなどと、それぞれの専門性を交えて新しいアイディアに繋げています。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

1ご経験

・マーケティング戦略の一つとして、オフラインイベントの運営をしていた方(BtoBのイベントや展示会などをイメージしています)

・イベント制作会社でクライアントワーク経験(大手BtoB顧客、SaaS商材経験歓迎)


【歓迎条件】

以下いずれかに該当される方は、これまでのご経験を活かしスムーズな業務キャッチアップが可能です。

●マーケターとして以下の実務経験をお持ちの方

・SaaSプロダクトの法人営業やBtoBマーケティング関連の実務経験

・チームやプロジェクトのリード、メンバー支援の経験をお持ちの方

・PMとして、ターゲティングからイベント等の企画運営、効果分析、改善のサイクルを回したご経験のある方セミナーや展示会で獲得したリードの(ナーチャリング)オペレーションを企画したことがある方

・SalesforceやMAツールの利用経験(数字分析、リード取り込み・メールナーチャリング)


【求める人物像】

1パーパス/バリューへの共感

  • 同社のパーパスとバリューを深く理解し、自ら体現したいと思う方
  • 異能を尊敬し、アンラーニングする喜びを周囲に共有できる方
  • 変化を恐れずに意思決定できる方


2事業ミッションやプロダクトが解決できる社会課題への共感

  • ユーザベースのパーパスに共感いただける方
  • いずれかのSaaS事業のミッション・解決したい社会課題への共感が持てる方


※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル
想定年収
600 万円 ~ 1000 万円
Recruiting No.
01007090000436

企業情報

社名
株式会社ユーザベース
事業内容
企業活動の意思決定を支えるビジネス情報インフラの提供
ひとことコメント
日本最大級の業界・企業データベースと多数の専門アナリストを有する会社。
知識社会をリードする人材とテクノロジーを組み合せ、革新的な情報プラットフォームサービスを開発する。企業・産業情報を網羅した世界最大級のビジネス情報プラットフォームは大手銀行トップ5社をはじめとする、日本・あるいは世界の名だたる企業に導入されている。

敢えて中期経営計画等を立てることなく、「世界中のビジネスパーソンの意思決定を支える情報インフラを、サブスクリプションモデルで展開する」という、他に類を見ないブルーオーシャンなビジネスを柔軟に開拓していく方針を執っている。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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