企業投資/成長戦略推進

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募集要項

仕事内容

企業投資室に所属し、M&AおよびCVC(スタートアップ投資)などを通じて同社の成長戦略を推進していただきます。

国内投資および海外投資を担当するグループ長へのダイレクト・レポーティングのもと、ソーシングからエグゼキューション、クロージング後のPMIやモニタリングまで、アバントグループ及び投資先の企業価値向上を目的とした一連の投資プロセスに参画し、段階的に業務領域を拡張していく想定です。

単なるディール実行にとどまらず、対象会社とともに戦略的価値を創出し、中長期的な成長を実現することを重視しています。


【業務一例】

・戦略・テーマ設計に際しての市場分析および個社分析

・オリジネーション/ソーシング

・評価・投資検討

・ディール・エグゼキューション

・PMI/投資後バリューアップ

・各種レポーティング資料の作成

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須スキル】

以下いずれかの経験を有する方

-事業会社の社長室・経営企画・経理・法務部門などで、企業投資部門における、M&Aや事業投資経験がある方

-新規事業の立案・実行・推進までご実績のある方(

※M&A業務未経験可)


■スキル要件

-財務三表の理解

-社内外ステークホルダーと協働しながら案件を推進するためのプロジェクトマネジメント力およびコミュニケーション力

-投資委員会・経営陣向け資料の作成能力


【歓迎スキル】

●英語での実務対応が可能な方(ビジネスレベル以上)

●以下資格の保有者

- MBA

-公認会計士/USCPA/税理士

-証券アナリスト

-簿記(1級、2級、3級)

●ITエンジニアリング分野での実務経験および知見


【求める人物像】

-アバントグループのミッション・ビジョン・バリューに共感し、自社及び投資先の成長に主体的に関与できる方

-社内外の多様なステークホルダーを巻き込みながら、案件を前に進める推進力をお持ちの方

-投資意思決定などの経営判断に資する分析や論点整理にやりがいを感じられる方

- M&Aや事業投資を「実行して終わり」とせず、投資後の成長・価値創出まで関与したい方

-新しい領域やテーマに対する学習意欲が高く、情報感度の高い方

-不確実性の高い状況でも粘り強く課題解決に取り組める方

-前例のない取り組みや変化を前向きに楽しめる開拓者精神をお持ちの方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都港区港南2-15-2 品川インターシティ B棟13階
想定年収
600 万円 ~ 1000 万円
福利厚生・待遇
社会保険完備(雇用、労災、健康・厚生年金)、通勤手当(非課税限度額範囲内で支給※15万円/月)、従業員持株会(奨励金+20%)、育児・介護休業制度 その他・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生
勤務条件

勤務時間

・フレックスタイム制(標準労働時間9:00~18:00/コアタイムあり)
・リモートワーク相談可
・残業時間:平均月10~20時間程度(繁閑あり)

休日・休暇

完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季、年次有給休暇、DIVA特別休暇

試用期間

3ヶ月
※試用期間中の条件変更:無

昇給・給与

昇給年1回、賞与年2回

Recruiting No.
01003913000364

企業情報

社名
株式会社アバントグループ
事業内容
経営管理業務に関わるソフトウエア開発・販売・導入・サポート・コンサルティング

エリートネットワーク取材班による独自解説

連結会計ソフトウェアの開発から導入コンサルティング・保守までの一貫したサービスを展開。
2022年10月1日 株式会社ディーバから商号変更。
同社の社長は、外資系コンサルティングファームにて大企業向けコンサルティングの経験を有し、コンサルタント時代にクライアントから頂いたニーズを実現すべく同社を設立。
現在の取引先は、自動車メーカー、エレクトロニクス、製薬をはじめ、多種多様な業種かつ国内・海外に連結子会社を持つ大企業が中心。

提供するソフトウェアは、システムの起動スピードの速さや、保守サービスのクオリティ面で高い評価を得ており、営業努力のみならず、口コミで取引先を増やしてきたということも、同社の特徴の一つ。
今後は更に多くの顧客に対し製品を提供すると共に、連結会計を中核としつつも、新たに計画・予算策定システムや経営情報活用システム分野へとソリューションの幅を広げていく意向。
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  • STEP5
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    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    転職体験記

    • 水処理のエンジニア33歳。水処理EPCの上場企業、分散型水処理ベンチャーを経て、プライム上場 名門プラントエンジニアリング会社へ。
      33歳/私立 足立学園高等学校 卒 北海道大学 理学部 化学科 卒 北海道大学大学...

      【東証プライム上場 大手プラントエンジニアリング会社】 技術系総合職(水処理エンジニア)

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    • 国土交通省の元官僚31歳。モビリティ事業を展開するベンチャー企業での政策渉外・新規事業立ち上げを経て、プライム上場 私鉄グループへ
      31歳/東京大学 経済学部 経済学科 卒 TOEIC 935点

      【東証プライム上場 首都圏が地盤の有名私鉄グループ】 新規事業開発部 新規事業創出担当

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    • 新卒で総合商社に入社し、経済産業省への出向も経験した31歳。戦略コンサルを経て、財閥系総合商社のエネルギー本部へ
      31歳/甲陽学院高等学校 卒 京都大学 工学部 工業化学科 卒 TOEIC 805点

      【東証プライム上場 財閥系総合商社】 エネルギー本部 天然ガスバリューチェーン事業の推進等

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    注目企業インタビュー

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      富士通株式会社
      CHRO室 シニアディレクター 黒川 和真氏
    • 魅力ある地域と産業の未来を見つめ、 官民連携のあるべき姿を提言する

      株式会社日本経済研究所
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    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • お客さま企業の企業価値向上を通して、資本市場の健全な発展を支えます

      日本シェアホルダーサービス株式会社
      執行役員フェロー 研究開発/コンサルティング部長 久保 正人氏、研究開発/コンサルティング部 チーフコンサルタント 中禮 大輔氏、研究開発/コンサルティング部 チーフコンサルタント 大串 彩氏
    • 「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。

      三菱UFJ信託銀行株式会社
      HRソリューション部長 石川 真嗣氏
    • 世界水準の研究、技術資産を活かして、 非金融領域に新しい価値を生み出し、 お客さまの新しい事業を支え続ける。

      みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社
      コンサルティング本部 フェロー 廣崎 淳氏
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