【概要】
AIネイティブな企業経営を目指す当グループにおいて、CISO直下に新設する「サイバーセキュリティ対策室(仮称)」の立ち上げと運営を担うシニアマネージャーを募集します。将来のサイバーセキュリティ対策室(仮称)責任者を見据えた候補ポジションです。
本ポジションのミッションは、セキュリティを個人の力で守ることではなく、仕組み・体制・ガバナンスとして設計し、組織で機能させることです。最前線で対応を続ける役割ではなく、運用が継続的に回る体制を設計・統括し、経営と現場をつなぐマネジメントを担っていただきます。
※本ポジションは技術専門職ではなく、組織マネジメントと対外説明責任を担える方を求めます。
【レポートライン】
グループCISO(グループCRO兼CIO・執行役員)直轄
【職務内容】
グループIT推進部(14名)は、アバントグループ各社の成長を支える社内IT組織として、IT戦略の企画から設計・構築・運用まで一貫して担っています。
現在はアプリケーション、インフラ・セキュリティ、カスタマーサクセスの3領域で構成されており、本ポジションは新設を予定している組織の責任者候補です。
【主な業務】
●グループ情報セキュリティ戦略/ポリシーの策定・推進
●サイバーセキュリティ対策室(仮称)の組織設計・運営、チーム組成・育成(分散するセキュリティ機能の集約)
●インシデント対応・監視体制(CSIRT/SOC)の設計・整備と、運用が継続的に回る仕組みづくり・統括
●リスク評価、監査・コンプライアンス対応の統括
●ゼロトラスト基盤、AI/エージェント利用統制、データガバナンスの方針策定
●経営会議・取締役会、顧客・監査法人・規制当局への報告・説明
●グループ各社(DIVA/AVANT/ZEAL)・海外拠点とのセキュリティ統制連携
【必須スキル】
●事業会社/グループ企業での情報セキュリティ部門のマネジメント経験
●全社/グループ規模でのセキュリティ施策(ポリシー策定・リスク管理・体制整備等)の推進経験
●経営層および社外(顧客/監査/規制)への説明・折衝経験(アカウンタビリティを果たせること)
●関係部門を巻き込み推進するステークホルダーマネジメント力
【歓迎スキル】
●セキュリティ責任者・室長クラス、またはその候補としての実績
●インシデント対応・監視体制(CSIRT/SOC)の設計・運用設計の知見
●ゼロトラスト、クラウドセキュリティの知見
●AI/生成AI活用に伴うセキュリティ・ガバナンスの知見
●上場企業のガバナンス(ISMS/ISO27001、SOC2、J-SOX等)対応経験
●グローバル環境でのセキュリティ統制経験
●CISSP/CISM/情報処理安全確保支援士/CISA等
【求める人物像】
●経営・事業の言葉でセキュリティを語れる方(「守り」を事業価値に翻訳できる)
●属人的な対応ではなく、仕組み・体制で守る設計ができる方
●既存メンバーの強みを活かし、チームで成果を出すマネジメントができる方
・勤務時間:管理監督者としての採用のため、労働時間・休憩・休日に関する規定の適用対象外となります。(
※標準の労働時間は09:00~18:00フレックスタイム制)
・リモートワーク相談可
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季、年次有給休暇、DIVA特別休暇
3か月
※試用期間中の条件変更:無
昇給年1回、賞与年2回
【東証プライム上場 メガバンク系 総合リース会社】 リスクマネジメント統括部 リスク調査・企画・管理
【東証プライム上場 大手インターネットサービス企業】 本社 リスク管理部 グループ全体の統合的リスク管理
【東証プライム上場 日本を代表する総合重工業メーカー】 社内SE(クラウドサービス基盤の構築・運用を担うインフラエンジニア)
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
魅力ある地域と産業の未来を見つめ、 官民連携のあるべき姿を提言する
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
お客さま企業の企業価値向上を通して、資本市場の健全な発展を支えます
「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。
世界水準の研究、技術資産を活かして、 非金融領域に新しい価値を生み出し、 お客さまの新しい事業を支え続ける。